• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.9万

岗位职责:
1.公司提供数据资源，无需外出找客户;
2.到访客户的洽谈成交
3.负责公司项目全国招商工作，分配团队业绩指标;
4。完成上级交代的任务

任职资格:
1.24-40岁，口齿清晰，会说普通话，沟通能力佳;
2.会基本的电脑操作，会打字;
3.对销售工作有较高的热情;
4.具备较强的学习能力和沟通能力，良好的执行力和应变能力;
5.有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有销售工作经验者优先。
福利待遇;
1，公司提供全方位的入职培训
2，全天室内线上办公，不用风吹日晒，工作氛围好
3，公司交通便利，朝九晚五不加班，每周单 双休，五险
4，节假日正常放假，发放节日礼品，定期组织下午茶，聚餐，踏青等福利活动

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-2万

岗位职责：1.40周岁及以下，男女不限；
2.五官端正、身心健康，无违法不良记录，责任心强，学习能力强；
3.乐于表达、善于沟通，有良好的团队合作意识；
4.店面营销+社区营销+电话营销多种拓展方式；
5.能承担一定工作压力并接受有挑战性的工作；
6.具备通信业务销售、门店销售经验者优先录取。
（庐阳区范围内多个营业网点，择优选择）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.2万

我们需要这样的人加入我们团队：
1、年龄18---35周岁；
2、有无经验均可；
3、有良好的团队精神，善于沟通协调，思维敏捷，有高度的工作热情；
4、有强烈的进取心，有对高薪的渴望，能吃苦，有韧劲，能坚持；
5、欢迎优秀应届毕业生加入。
6、退伍军人、有销售服务经验优先考虑。

【具体岗位职责】：
1、在网站发帖，回答客户问题，邀约客户实地看房签约即可:
2、会聊天，良好的沟通能力不能少。不需要多能说，基本的语言表达能力要有
3、熟练的操作各个租房信息出租平台，发布房源信息，获取客户;
4.带客户看房，并达成签约;
4、达成交易，协助客户办理订房、签约、入住等事宜。
【薪资】：底薪3000+五险+收房提成1000-2000+出房提成200-400不等+业绩奖励500-1500，平均单量10单左右，可达薪资8000多。15单10000-13000，上不封顶。
【工作时间】：早九晚七，中午休息两小时，9:00--12:00 14:00--7:00
早晚打卡，其他时间自行安排 无需整天坐岗。这里都是积极乐观努力的小伙伴，近90%都是90.00后的小伙伴，氛围感轻松活跃，时间自由自主。不加班!不加班!痛恨加班
【福利】：每月团建+带薪年假+节日福利+各种奖励方案
【晋升】：快速的成长晋升发展机会，公寓管家--实习部门经理--部门经理--总监
【培训】：从跑盘，发帖，与客户聊到带客户看房，师傅一对一进行培训（从职场小白到团队精英）

房产经纪人，收房管家，装修监理，团队经理，网络营销，人事岗位同步招聘中~~欢迎咨询~" 欢迎你的加入

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-2万

岗位职责:岗位职责: 公司主要运营白酒招商代理，目前代理的品牌有贵州茅台，习酒，金沙，黄金酱酒，怀庄等，客资主要通过广告平台获取，业务人员通过电话介绍项目招商代理的条件和政策，邀约到酒厂参观，品酒，参加招商会议，达成合作成交。
无责任底薪4000岗前有正式的培训，加入项目组有主管及项目总监帮带，出差有出差补贴。销售奖金高，待遇好，收入稳定，白酒也是可以长久经营的行业。期待你的加入

任职资格: 有无销售经验即可，公司可培训；性格开朗热情大方，积极有能量；心态好，想赚钱！可适应出差
备注：有无经验都可以，不需要喝酒，不需要懂酒，入职前有话术培训。只要人不笨，脑子灵活，敢挑战高薪，想赚钱都可以

任职资格:

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.2万

岗位职责：
1.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2.执行总部下达的各项任务；
3.做好门店各个部门的分工管理工作；
4.监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5.监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6.掌握门店各种设备的维护保养知识；
7.监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9.负责对员工的培训教育。

任职资格：
1.大专及以上学历,专业不限；
2.3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3.精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，精通办公软件电脑，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4.较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5.年龄优先25-35岁。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.5万

岗位职责:
熟悉电话车险业务，能够管理线上团队成员，通过对线上团队成员的销售技巧和技能进行培训能够提高团队成员的产能。熟悉招聘工作，能做好对新人的培训和培养。能够带领团队成员完成公司下达各项考核指标。
任职要求:
1、大专及大专以上学历
2、20周岁-35周岁，性别不限
3、有从事两年以上电话车险销售工作的经验，有管理电话车险销售团队的经验
薪资待遇:
1、底薪2800元+绩效工资(组长无需从事业务，绩效工资按照组内绩效金额来考核，平均工资7k-8k，工作优秀者月收入1万一2万)
2、五天工作制，周末双休，国家法定节假日休息(工作时间上午8:20-12:00下午2:30-6:00）
3、入职即签订劳动合同购买社保(养老、医疗，生育、失业、工伤)。年满一年缴公积金。
4、晋升机会:公司处于高速发展期，为每位人员提供了广阔的发展平台，达到相应职级可以升级组长职位，组内产能和人力规模达到一定规模可以升级为团队经理。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-2万

岗位职责:
1、通过公司的系统的培训，了解公司以及行业，并且熟悉业务流程和销售技能；
2、根据公司提供的客户资源，进行电话预约，与客户建立联系并且挖掘客户潜在需求；
3、跟进目标客户，与客户维持良好的客情关系，最终达成业绩目标；
4、承担协调沟通的桥梁角色，协助客户顺利高效的完成保函的办理；
5、建立客户档案，以优质的服务维护好客情关系，对客户需求进行持续的追踪；
工资待遇：底薪＋提成，综合年薪约 8 一 20 万元（具体面谈）
工作时间与假期： 5 天工作制（上午 0 8 : 30 一 1 2 : 00 下午 1 3: 30 一 1 7: 30 ）周末双休、标准国家法定节假日、带薪福利假。
任职资格:
1 .年龄要求： 18 一 30 岁；
2 .学历要求：全日制大专以上学历（特别优秀者可适当放宽），男女与专业不限
3.应届毕业生优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.5万

岗位职责：
1、在销售经理的指导下，主动完成项目社区的车位销售工作；
2、通过电话/网络进行车位销售；
3、办理车位销售相关的认购、签约手续；
4、不定期拜访社区业主，维系业主关系，了解业主车位需求。
任职资格：
1、工作有激情，有强烈追求奋斗的渴望；
2、具有良好的沟通和表达能力，良好的团队合作精神；
3、大专以上学历，有一定的销售经验和从事相关的岗位的优先。

安徽缤蓝企业管理咨询有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-3万

公司提供精准资源，入职一周即可开单

岗位职责：

1、依据公司资源，通过电话、微信与客户沟通，了解客户需求，
2、负责和客户沟通协调，给客户匹配优质的融资咨询方案；
3、负责跟进意向客户，收集客户信息，协助客户提交材料；
4、负责维护老客户，建立稳定的客户关系；

任职要求：

1、专业不限、有电销经验优先；

2、有较强的沟通表达能力、普通话流利；

工作时间：
8.40-12.00 13.50-18:30 ，月休6-8天
待遇：
底薪5500+提成+（业绩奖励），社保五险、节假日福利、公费旅游、年终奖金、定期团建；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.6万

岗位职责：
1、市区本部销售平台、组织发展体系搭建；
2、团队绩优体系推动、建设；
3、创新销售模式探索；
年龄学历要求：
35岁以下，本科及以上学历，保险，金融和营销类专业。
专业技能要求：
保险业务一线组训、培训岗位3年以上工作经验，同业职级科室主任及以上，愿意到省内地市机构工作优先，认真负责，组织能力强、勇于创新、乐观积极。
任职资格：