• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1.2万

岗位职责：薪资范围:80 00-13 000元/月底薪:3000元/月社保类型:五险提成方式:按单提成
奖金补贴:，交通补助，话补，餐补，绩效奖金试用薪资:2500元/月
职位详情
无经验要求
其他行业
公司工作稳定，愿意长期发展的可以考虑。工作内容:
1、主要做前期的工作，与当事人进行沟通洽谈； 2、期沟通后，了解当事人基本情根据当事人的需求，提供法律咨询服务，介绍律所法律服务项目， 达成委托
3、收取当事人的相关材料，交至律所的律师团队(工作结束)，后续工作由律师团队跟进。
关于工作：
1.不需要通过法考，非法学专业也可胜任，我们有专业的团队，多年的合作办理案件经验； 2.综合性、大平台，人性化管理模式，有完善的晋升路径。
3.关于培训：有完善的培训体系，专业知识的培训以及工作如何开展的培训带教，所以不用但心不能胜任此工作。
薪资结构:试用期无责底薪+提成+奖金
福利待遇:
薪资结构:无责任底薪+绩效提成+话费补贴+奖金+五险+餐补+节假日
2、公司每个月都会有全体员工聚餐，如:聚会+吃饭+唱歌+旅游
3、双休，工作时间9:00-18:00.中午休息3个小时，弹性工作时间随时调整

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4.5千-2万

岗位职责：
1、向客户提供业务支持，独立完成业务受理；
2、负责回答客户的业务咨询，处理客户的业务投诉；
3、负责跟踪并处理客户订单及用户回访；

任职资格：
1、有呼叫中心相关操作工作经验为佳；
2、标准普通话，声音纯正，有亲和力，具有良好的电话接听语音技巧
3、较好的领悟能力，有责任心；具备良好的服务意识；

合肥贝壳房地产经纪有限公司（品牌招聘）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

链家成立于2001年，是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的价值链房产服务平台，业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。链家目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连、合肥 等28个地区，全国门店数量约9000家，旗下经纪人超过13万名。为不断提高购房服务体验，链家积极布局线上平台。目前线上已覆盖PC端、链家APP、链家网手机版等终端，是具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的综合型房产服务平台。平台为买卖双方用户提供全面真实的房产相关信息及咨询服务，并满足用户估价、约带看等个性化服务。旨在不断提高服务效率、提升服务体验，为用户提供更安全、更便捷、更舒心的综合房产服务。
链家以“推动行业进步，让房屋交易不再难”为品牌使命，希望通过持之以恒的创新以及新技术的探索和运用，建立和有效管理高质量的房地产服务标准，推动行业进步。合肥链家成立于2016年9月6日。
【上班地点】
目前在合肥分布广泛，有300多家门店，可根据居住地就近分配。
【岗位职责】
1、负责客户门店接待、咨询工作，为到访客户提供专业的房地产置业咨询；
2、了解客户需求，促成房屋买卖或租赁业务；
3、负责新老客户业务跟进和房屋过户手续等后续服务工作。
【任职资格】
1、18-45周岁，不限学历，不限专业，不限经验；
2、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神；
3、喜欢销售，乐于沟通交流；工作积极主动，乐观开朗。
【薪酬福利】
1、我们为您配对专业的带教师傅（A2及以上级别），帮助您快速稳健地成长+公司系统化带薪培训；
2、公司提供技术支持：贝壳找房全网房源共享+ACN合作网络，房源客源多来源，买卖更高效；
3、底薪5000元+高提成（20%-75%提佣点）+就近安排；
4、公平、公正的晋升体系：经纪人-店经理-商圈经理-大区总监-分公司总经理；
5、五险一金、带薪年假、生日福利、节日礼物、国内外旅游等。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.5万

岗位职责：
1、负责提供给客户的报价；
2、负责协助客户办理理赔；
3、负责与客户沟通车险相关推荐比如平安银行车抵贷等；
4、接受公司安排的学习和其他产品的学习。
任职资格：
1、具有1年以上的工作经验；
2、良好的沟通能力、理解说明资料和信息的能力；
3、在环境改变时能接受额外的或不同的工作；
4、善于学习并运用新信息、新工具和新工艺而无需花费过多资源和时间。
工作时间：周一到周五上午半天

芜湖金智人力资源服务有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.2万

大龄工高工资要到55岁 厂区直招 ，直接与厂区签合同

非流水线+高工资+宿舍6人间+入职购买五险一金

任职要求：男18-55岁，女18-48岁，简单识字，烟疤纹身都可以安排。要体检。
工作时间：8-8两班倒，半个月倒次班。
薪资待遇：焊工5名，薪资：8000-11000元；
机器人辅助工100名，薪资：6500-8000元；
物流工10名，薪资：5500-6500元；
检验员20名，6000-6500元；
仓管2员，薪资：5500-6000，
入职购买五险一金，厂区直招
吃饭餐补7元/餐，厂内有食堂，住宿外宿4-8人间，小区住宿，走路十几分钟，水电费平摊。
地址：芜湖市鸠江区经济开发区。每天下午1点半开始面试。
——————————
求职热线：13855141477 蒋涛

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

工作内容：
通过电脑审核个人信息，审核到比较好的资质，联系确认个人信息是否属实，打电话邀约客户上门。
1、公司提供投放广告的资源，都是意向客户。
（客户资源非常精准，一般入职一周内开单）
2、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。
3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

薪资福利：
1、无责底薪4500+15%-40%提成+3000-40000元奖金+五险一金+月度红包+年终奖金；
2、转正后公司为员工缴纳五险一金；
3、每周下午茶，月度一到两次团建；
4、公司氛围好，都是年轻化团队。

上班时间：
早九晚六，上六休一，法定节假日正常放假

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

工作内容：
通过电脑审核个人信息，审核到比较好的资质，联系确认个人信息是否属实，打电话邀约客户上门。
1、公司提供投放广告的资源，都是意向客户。
（客户资源非常精准，一般入职一周内开单）
2、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。
3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

薪资福利：
1、无责底薪4500+15%-40%提成+3000-40000元奖金+五险一金+月度红包+年终奖金；
2、转正后公司为员工缴纳五险一金；
3、每周下午茶，月度一到两次团建；
4、公司氛围好，都是年轻化团队。

上班时间：
早九晚六，上六休一，法定节假日正常放假

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-3万

岗位职责：
1、负责展厅的接待、外展接待及客户开发工作；
2、根据专营店要求对所负责的意向客户维系、促进、管理、交车等作业；
3、根据要求对所负责的保有客户进行维系、管理等工作。

任职资格：
1、大专及其以上学历，22岁以上；
2、形象气质佳，持有驾照并熟练驾驶；
3、具备良好的沟通能力、亲和力和服务意识；
4、2年以上销售类工作经验，有汽车行业相关工作经验优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.2万

岗位职责：公司提供资源，电话、微信等方式联系客户，解答客户问题，介绍产品及政策，邀约客户到公司参加招商会

任职资格：高中及以上学历，1-3年的工作经验，有过电话销售经验优先考虑

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.2万

一、岗位职责：
1、市场调研：定期组织招商人员对消费市场、商业市场竞争性项目进行调研分析，了解市场需求，为项目招商定位、租金测算、招商调改提供可行性分析；
2、招商管理：
（1）根据年度招商计划制定季度及月度工作计划，实时把控招商进度及招商品质；
（2）招商政策及租金方案的制定及执行，确保项目租金收益；
（3）根据广场整体规划定位收集目标商户信息，了解品牌需求；
（4）目标品牌的洽谈沟通、合同签订及归档；
（5）配合集团招商中心与区域招商部维护重要商户客户关系；
（6）负责积累品牌资源，与营运共同建立品牌预警机制，有计划性的提前调整经营较差品牌，提升广场品牌级次；
（7）结合广场不同阶段的发展需求,制定切实可行的招商方案,全方位开拓招商对象；
3、人员培训及考核：
（1）招商管理制度流程、岗位职责的制定及分工；
（2）组织招商部人员业务及管理制度培训，进行日常工作考核；
二、任职要求：
1、本科及以上学历，营销、企划、管理、经济、贸易等相关专业；
2、5年以上招商工作经验，3年以上招商管理经验；
3、商户信息收集与管理能力、品牌商家甄别与选择能力、招商进度把控能力、商户谈判能力、合同管理能力；
4、精通各类商业地产运营模式，商业项目定位、业态规划，商业项目招商管理；熟悉各类商业项目运作各阶段流程，商务条件谈判方式技巧；了解商业地产政策及市场信息，行业品牌动态；
5、卓越的公关能力和组织协调能力，丰富的商务谈判经验及品牌商户资源积累。