安徽省
岗位职责: 1、仔细研究和认真分析公司主要经营的产品,产品知识的积累要扎实。 2、结合公司现有主要经营的产品,收集行业信息,调研国内外市场行情。 根据不同市场不同客户需求制定相关推销方案。 积极、主动寻找客户,推销公司产品。 3、认真地做好合同洽谈、签订、履行、后期反馈等工作。 4、熟练缮制各种所需单据以及相关单据准确而及时归档。 5、公司网站信息上传、维护、客服等。 6、完成公司制定地任务指标及领导交办的其他任务。 任职资格: 1、国际贸易专业本科及以上学历。 2、责任心强、具备自主学习习惯和自我提升的意识。 3、熟练操作国际贸易流程,具备国际贸易领域的专业知识。 4、具备较高的英语水平,能够熟练应用英语进行听、说、读和写。英语CET-4及以上,CET-6及及以上优先考虑。 5、熟练操作OFFICE办公软件,熟悉图片处理技术优先。 6、具有良好沟通与协调能力。
任职资格: 1、大专或以上学历; 2、熟悉各类茶叶冲泡、品饮艺术,对茶文化的了解有一定深度; 3、有从事茶艺管理和培训工作经验; 4、1.6米以上,形象好、气质佳、大方、稳重、端庄。 5、根据茶叶的品质,选择相适的水质、水量、水温和冲泡器具,进行茶水艺术冲泡;
岗位职责: 1、鉴别茶叶品质; 2、根据茶叶的品质,选择相适的水质、水量、水温和冲泡器具,进行茶水艺术冲泡; 3、选配茶点; 4、向顾客介绍名茶、名泉以及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化; 5、按不同茶艺要求,选择或配置相应的音乐、服装、插花、熏香等,制造适宜的环境氛围。 任职资格: 1、大专或以上学历; 2、熟悉各类茶叶冲泡、品饮艺术,对茶文化的了解有一定深度; 3、有从事茶艺管理和培训工作经验; 4、1.6米以上,形象好、气质佳、大方、稳重、端庄。
岗位职责: 1、通过公司的系统的培训,了解公司以及行业,并且熟悉业务流程和销售技能; 2、根据公司提供的客户资源,进行电话预约,与客户建立联系并且挖掘客户潜在需求; 3、跟进目标客户,与客户维持良好的客情关系,最终达成业绩目标; 4、承担协调沟通的桥梁角色,协助客户顺利高效的完成保函的办理; 5、建立客户档案,以优质的服务维护好客情关系,对客户需求进行持续的追踪; 工资待遇:底薪+提成,综合年薪约 8 一 20 万元(具体面谈) 工作时间与假期: 5 天工作制(上午 0 8 : 30 一 1 2 : 00 下午 1 3: 30 一 1 7: 30 )周末双休、标准国家法定节假日、带薪福利假。 任职资格: 1 .年龄要求: 18 一 30 岁; 2 .学历要求:全日制大专以上学历(特别优秀者可适当放宽),男女与专业不限 3.应届毕业生优先
岗位职责: 1、负责所辖区域内产品的销售推广工作; 2、收集辖区市场信息,并及时反馈; 3、记录经销商信息,建立信息档案。 任职资格: 1、熟悉产品生产技术,了解产品行业背景。 2、有较强的社会资源,成功销售或代理过相关产品者优先考虑; 3、公司性的组织机构代理优先。 工作区域芜湖地区人员:居家办公、工作时间可自行调配,薪资根据个人能力上不封顶
岗位要求; 1、年龄:18-23周岁; 2、身高:男生168cm、女生160cm; 3、无纹身,无明显伤疤、烟疤,无染发,无犯罪记录, 无色盲色弱,无传染性疾病; 4、形体端正,身体健康; 5、学历要求:中专及以上; 注:经面试通过,培训考核后上岗 安检岗位职责 1、遵守各项法律法规和地铁各项规章制度。服从地铁各级领导管理,对 违反法律法规或地铁规章制度的现象应与拒绝并及时向上级报告 2、按规定着装上岗,佩戴标示要规范,自觉维护安检人员岗位形象 3、熟练掌握各种安检设备的操作及识别方法。 4、严格遵守劳动纪律,不迟到,不早退,不擅离职守,不做与工作无关 的事情。 5、按照“包必检”的安检要求,负责宣传引导乘客进入安检区域。 6、对可疑物品惊醒针对性探测,确定可以物性质,及时移交现场民警处 理并做好记录。 7、对无异常的行李包过,疏导乘客尽快通过安检点,以便乘客通行 薪资待遇;发薪日:15号 .综合时薪制,累计时长超174小时,超出部分算加班.加班费:按劳动法规定执行,平时17.8元/小时,法定节 日三倍、双倍加班工资
岗位收益: 1. 认识到很多大公司,注意是大公司的人力资源小哥哥、小姐姐、结识到企业的人力资源领导……结识到很多的专家老师…… 2. 比直接去从事销售工作,我们给到成长的机会和路径,而不是直接背负着高目标的工作,每天比较抓瞎的工作,短期没有业绩,扛不住,又选择了更换!最终浪费了自己的宝贵时间! 3.有人教,且每天都有学习,仅这一点,你的1年会胜过很多人的3年,这点会帮助你实现收入的倍增,而不是等到30岁了,发现无优势无长处,选择越来越有限,而收入也无法翻番! 岗位职责: 工作的前一年,主要有以下3个方面的工作: 1.协助销售经理拜访客户,在过程中记录沟通事宜、学习业务沟通要点、沟通流程和沟通技巧; 2.跟进拜访过的客户,通过各种客户关系管理方式促进双方更近一步的了解,并跟进客户发起过的需求,约访下一次的见面; 3.每天2小时的新客户开发工作(有客户库,电话呼出为主); 4.每天40分钟销售跟进复盘及销售技巧学习。 任职资格: 1. 本科及以上学历(含专升本),学习力强,能够快速的理解我们的产品和服务;www.etbridgehr.com 2. 性格属于人际关系导向,愿意认识更多的人,愿意互动和交流; 3. 在陌生的环境和场合下不怯场,能够与新认识的人开展对话,并逐渐建立起信任关系; 4.愿意钻营和突破,能够花心思研究,善于从他人身上学习,善于反思和复盘,从经历中总结学习; 5.目标感强,能够完成每日的工作目标!
岗位职责: 1、负责市场的开发、客户维护和销售工作; 2、负责产品的宣传、推广和销售、完成销售任务指标; 3、制定个人销售计划,搜集与寻找客户,建立客户档案; 4、了解和掌握市场动态,及时反馈; 任职要求: 1、高中及以上学历 2、良好的沟通技巧和说服力; 3、具有独立分析和解决问题的能力; 4、抗压力强,能够熟料的操作电脑、熟练的使用办公软件。薪资福利: 底薪4k-8k+提成 综合薪资8k-13k福利待遇: 上班时间;9:00-16:00午休1.5小时,双休, 福利待遇: 1、每年享受免费体检; 2、每逢节日,为每位员工发放节日礼品; 4、不定期举行丰富多彩的团建活动; 5、享受法定节假日及带薪年假、婚假、产假等;
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。
1、35周岁以下; 2、有中央空调、冷却塔及末端设备的安装、调试及维护工作经验; 3、退役军人优先;
岗位职责: 1、利用电话网络进行公司产品的销售及推广 2、会提供全面系统的销售培训,无需面见客户,有无经验均可,应届毕业生优先考虑。 任职资格: 1、具备较强的学习能力和“”的沟通能力,有严格的执行力; 2、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
岗位职责: 1、利用电话网络进行公司产品的销售及推广。 2、根据市场部计划完成部门销售指标。 3、会提供全面系统的销售培训,无需面见客户,有无经验均可,应届毕业生优先考虑。 任职资格: 1、具备较强的学习能力和“”的沟通能力,有严格的执行力。 2、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。 3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关网络销售。 4、有教培电销经验和网销经验优先。 待遇: 1、底薪不低于4000,有经验者可以面议。 2、双休,法定节假日休息。
岗位收益: 1. 认识到很多大公司,注意是大公司的人力资源小哥哥、小姐姐、结识到企业的人力资源领导……结识到很多的专家老师…… 2. 比直接去从事销售工作,我们给到成长的机会和路径,而不是直接背负着高目标的工作,每天比较抓瞎的工作,短期没有业绩,扛不住,又选择了更换!最终浪费了自己的宝贵时间! 3.有人教,且每天都有学习,仅这一点,你的1年会胜过很多人的3年,这点会帮助你实现收入的倍增,而不是等到30岁了,发现无优势无长处,选择越来越有限,而收入也无法翻番! 岗位职责: 工作的前一年,主要有以下3个方面的工作: 1.协助销售经理拜访客户,在过程中记录沟通事宜、学习业务沟通要点、沟通流程和沟通技巧; 2.跟进拜访过的客户,通过各种客户关系管理方式促进双方更近一步的了解,并跟进客户发起过的需求,约访下一次的见面; 3.每天2小时的新客户开发工作(有客户库,电话呼出为主); 4.每天由销售经理带着进行40分钟销售跟进复盘及销售技巧学习。 任职资格: 1. 本科及以上学历(含专升本),学习力强,能够快速的理解我们的产品和服务;www.etbridgehr.com 2. 性格属于人际关系导向,愿意认识更多的人,愿意互动和交流; 3. 在陌生的环境和场合下不怯场,能够与新认识的人开展对话,并逐渐建立起信任关系; 4.愿意钻营和突破,能够花心思研究,善于从他人身上学习,善于反思和复盘,从经历中总结学习; 5.目标感强,能够完成每日的工作目标!
岗位职责: 1.负责大厦(小区)的公共设施设备日常巡视、维修、保养,保证设备正常运行; 2.根据主管或班长的维修单工作内容依据维修服务程序开展工作; 3.负责对业户所需的日常维修及提供所需安装的产品进行验证和安装; 4.依据物业服务内容,负责对业户二次装修工程的监控,对空房的定期养护及对消防设备的定 期巡视管理; 5.熟练掌握设备的操作规程和技术性能,优质高效地完成维修养护任务和质量记录工作; 6.对于向外委托维修保养的设备,要负责监理供方应按时保质保量进行维修保养,设备出现故 障要负责及时通知供方进行抢修; 7.保持责任区域内的清洁卫生、安全。 任职资格: 学历:高中/中专及以上,持有电工证 经验:1 年以上相关工作经验 知识:电工技能
岗位职责: 1、熟悉门店流程和基础运作; 2、能统筹门店规划发展,做好门店数据分析及日常运营,分析并提出产品调整计划等; 3、对业绩达成负责,利用一切资源达成营业目标; 6.监督公司各项政策、制度在店铺的执行情况; 任职资格: 1、年龄25-35周岁,中专以上学历; 2、有零售食品店长岗位工作经验优先; 3、认真负责,有良好的沟通协调能力;
岗位职责: 1、电话与客户沟通 2、完成工作计划以及每月的任务,维护潜在客户以及数据库 3、参与公司各项招生和推广工作,并向客户提供专业的业务咨询 4、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者近的学习动态 5、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理 6、具有良好的服务意识,团队意识精神且热爱工作 任职资格: 1、专科及以上学历 2、二年及以上工作经验,有电销工作经验者优先 3、普通话标准,有亲和力、幽默感,沟通能力强; 4、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。 福利待遇: 1、工作时间、8:30-12:00 13:30-17:30,周末双休,国家法定节假日休息 2、基本工资+提成+奖金 +五险= 薪水4K-15K 3、员工生日+逢年过节礼金礼品 4、公司提供微波炉和冰箱可带饭 5、每年一次国内外旅游 6、薪资发放每月15日 7、每月有1次迟到机会和3次未打卡机会