安徽省
岗位介绍】：产品专家（展厅接待，试驾接待） 1.产品讲解：用最热情的方式接待所有进店用户，提供专业的产品讲解，结合用户情况与使用场景，使用户理解产品的核心价值，激发用户对于品牌与产品的热情； 2.试乘试驾：为顾客提供专业的试乘试驾服务，通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题，解除顾客用车顾虑； 3.用户体验：通过专业的咨询与服务，不断提升零售中心用户服务满意度，持续创造品牌与产品的推介者，同时与交付、售后伙伴高效合作，解决用户购车及用车问题，提供改进工作的建议和反馈； 4.团队合作：在达成个人关键业务指标的基础上，助力达成团队销售目标，并不断提升业绩达成能力； 5.活动执行：支持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在用户； 6.门店维护：配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准，维护展车、展具和零售店整体环境。 【上班时间】：8小时上班，做五休二，月休八天 【薪资待遇】： 无责底薪5000~12000+高额提成=综合薪资10k~20K 入职即缴纳五险一金（公积金比例为当地最高，全额社保）、公司配备手机，四季超帅工装 【岗位要求】：有C1驾照2年以上驾龄（硬性）、三十岁以内、全日制大专及以上学历
我只要毕业不久的专业对口实习生，请细看好要求再投简历，谢谢配合！谢谢配合！ 【经开区招钳工学徒】 ➡需求:10人 ➡要求: 18-24周岁，男工，钳工类、机电一体化、机械类、汽车类、模具加工制造等相关专业，中专、技校、职高、大专应届毕业生 ➡工作时间: 白班8:00-17:00，少量晚班17:00-2:00，吃饭休息1小时，8小时工作制，月休4天，偶尔加班 ➡薪资待遇: 5000/月，加班另算，实习期后购买社保。 （厂区现有熟练钳工薪资8500-15000） ➡住宿: 免费2-4人间，空调、热水器、独立卫生间。 ➡工作餐免费，往返宿舍有厂车
工作内容： 招聘一线生产操作工 年龄16-45周岁 另招技术工，学徒工，学徒工保底5000，加绩效，买社保，有年终奖，综合薪资万元以上。8小时工作制，8小时以外算加班，有加班工资 岗位职责： 钳工5人，装配工5人 发泡车间 30名 21.5/小时 两班倒，综合薪薪7000—9000元，男女不限，夫妻房 工作时间:早8点-晚20点 俩班倒，工作中途有休息时间。 缝纫工 10名 20.5/小时 长白班，综合薪资6500到7500，男女不限，夫妻房 总装车间 20/小时 长白班，综合薪资6000—7000， 两人间宿舍 质检员5名，大专学历，要求40岁以下。 12元餐标每顿，不吃补钱 住宿两人间有夫妻房 另: 1.中秋，端午，五一，春节等节假日发放礼品。（甚至六一儿童节，九月一开学季都有礼品） 2.每年留任600-1200，年终奖5000左右。。 3.优秀员工奖，骨干员工等都有现金奖励 4.每月15号发工资，满7天可预支生活费 工作地点：合肥经开区莲花路与紫石路交叉口西400米
岗位职责: 1、本岗位承担产品加工任务； 2、严格执行本岗位的工艺规程； 3、执行生产现场管理的各项要求制度； 4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务，认真执行质量检验制度确保产品质量，并对加工质量负责； 任职资格： 1、20-50周岁，男女不限,能接受两班倒； 2、学历不限,有无工作经验均可报名； 3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。
岗位职责： 1、负责设备日常维护； 2、负责对设备、设施进行安全检查； 3、进行综合维修的日常工作； 任职资格： 1、初中以上文化程度，年龄20-50周岁； 2、相关工作经验2年以上； 5、具备良好的个人素养及职业道德。
岗位职责： 1、执行对叉车的日常检查及维护工作； 2、操作叉式升降机,辅助车间其他工人完成制造任务； 3、按照当班管理人员的工作安排，依照货物入库单，按照要求在确保安全的情况下操作叉车对货物进行叉举作业； 4、核对货物标示，确保装、卸、堆存信息的准确登记，保证帐物的一致性。 任职资格： 1、中专或高中以上学历, 持叉车证； 2、一年以上叉车驾驶或维修经验； 3、稳重、细心、敬业、吃苦耐劳、责任心强。
因发展需要，现招聘专职驾驶员兼助理，主要保障公司领导班子用车和部分行政工作，现将有关招聘事项明确如下： 一、招聘条件 1、高中(含)以上学历，年龄25—45周岁； 2、驾驶证C1及以上，驾龄五年以上，近二年未发生重大责任交通事故，无违法犯罪记录； 3、负责董事长的对外联络、来访接待应酬、商务随行； 4、负责董事长的日常行程安排及重要事项提醒； 5、有较高的思想政治觉悟，为人守时诚信；有较强的服务意识和责任意识；工作认真主动，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神； 6、安全意识强，不抽烟，不酗酒，不赌博，无其他不良嗜好； 7、能适应节假日及夜间加班； 二、招聘程序 1、根据简历审核情况，由公司决定进行相应的面试、路试考核。 2、根据各项考核考评决定录用人员。 三、工作待遇 1、试用期三个月，试用期满双方均比较满意，签订劳动合同；根据入职期限，享有相应的加班费和福利待遇，如十三薪、年终奖金、冬夏工装、生日福利等； 2、公司每年组织一次国内旅游，每年健康体检一次，调休假等； 3、根据国家有关规定，缴纳社会保险，符合入职条件且工作满一年可享有住房公积金； 四、工作地点：合肥市政务区
岗位职责: 1、能根据产品特性自主设计研发工装夹具 2、线切割加工前后合理的调试参数和自检 3、对有质量问题的工件及时提出并参与解决 4、服从上级领导安排，按时按量完成线切割工作 5、具有一定的生产协调管理能力
招聘粉沬喷涂工~2名 男 年龄25~50岁，有工作经验的，能吃苦耐劳。三年以上工作优先。 月薪:6000~8000元 节假日福利+午餐+月休4 非诚勿扰！！！
岗位职责： 1、执行公司注塑设备管理制度，执行设备的台账、保养计划； 2、执行注塑设备使用、维护保养的操作规程，按规定进行定期和不定期巡视、检查、维护、生产设备、动力供应设备； 3、执行注塑设备的点检保养维修实际情况； 4、执行注塑设备技术改进工作，提升设备的保证能力； 5、严格执行注塑设备备品、备件领用管理规定； 任职资格： 1、中专以上学历，机械、工程、自动化等相关专业； 2、有电工证，熟悉电路图纸； 3、2年以上电气或设备维修工作经验，有注塑机维修经验者优先；
1、年龄23-28岁，男性，中专以上学历； 2、身体健康，吃苦耐劳，具有团队合作意识及较强的动手能力； 3、能够快速适应工作环境，反应灵敏，有责任心； 4、无不良嗜好，对工作认真负责、细致、主动、积极进取、踏实肯干； 5、负责合肥全市供电电力项目工程施工建设； 6、有无经验均可。 本岗位愿培养学徒，学徒期6000-7000元/月， 工资待遇随能力逐步递增，达到项目经理级别年薪不低于20万元。 同行业者薪资待遇面议。 公司提供相关培训；享受五项社会保险、带薪旅游及各种福利补贴等。 （享受国家法定假日） 工作突出者公司提供优越的晋升空间。
岗位职责： 1、了解建筑线路布局，设备使用情况； 2、能够依照线路及设备情况制定检查周期及检修计划； 3、能够独立完成日常检修工作； 4、有沟通能力，能够与维保设备的厂家人员进行沟通，并协助完成维保工作； 5、有安全意识和预见性，责任心强，能够对本职工作提出建议； 6、领导安排的其他工作。 任职资格： 1、中技以上学历，有1年以上电工相关经历，有相关证书者优先； 2、能吃苦耐劳，协调配合及服务意识强。
因发展需要，现招聘专职驾驶员兼行政主管3名，主要保障公司领导班子用车和部分行政工作，现将有关招聘事项明确如下： 一、招聘条件 1、高中(含)以上学历，年龄25—45周岁； 2、驾驶证C1及以上，驾龄五年以上，近二年未发生重大责任交通事故，无违法犯罪记录； 3、有较高的思想政治觉悟，为人守时诚信；有较强的服务意识和责任意识；工作认真主动，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神； 4、安全意识强，不抽烟，不酗酒，不赌博，无其他不良嗜好； 5、能适应节假日及夜间加班； 二、招聘程序 1、根据简历审核情况，由公司决定进行相应的面试、路试考核。 2、根据各项考核考评决定录用人员。 三、工作待遇 1、试用期三个月，试用期满双方均比较满意，签订劳动合同；根据入职期限，享有相应的加班费和福利待遇，如十三薪、年终奖金、冬夏工装、生日福利等； 2、公司每年组织一次国内旅游，每年健康体检一次，调休假等。 3、根据国家有关规定，缴纳社会保险，符合入职条件且工作满一年可享有住房公积金。 四、工作地点：合肥市政务区
岗位内容： 1. 协助搬运现场设备和物资，确保按照规定的方式进行搬运操作。 2. 熟悉操作手推车、板车、叉车等搬运工具，以及掌握不同类型货物的装卸技巧。 3. 维护设备的清洁和检查，遵守安全操作规程。 任职要求： 1. 具有一年或以上相关搬运经验，熟悉搬运工作流程及操作规程，尤其对于重型设备或危险品有专业知识。 2. 能够快速适应工作环境，具有较强的身体素质和耐力。 3. 遵循安全生产意识，了解和遵守公司安全政策。
岗位职责: 1、遵守厂规厂纪，贯彻执行生产管理各项制度，服从领导安排。 2、适应生产型企业工作流程。 任职资格: 1、年龄25-45周岁之间，初中及以上学历，有企业倒班工作制经验者优先录取 ； 2、诚实稳重、吃苦耐劳，身体健康，责任心强，较好得团队协作意识及交流沟通能力。 薪资待遇： 12小时制长白班，每周日休息，节假日休息，基本工资3000+月绩效300--500+质量奖300+工龄奖+加班工资2500--3500，加班费基数以2500元核算，平时加班21.55元/小时，周末加班28.74元 /小时。试用期一个月。月综合工资6000--6500元。 公司福利： 1、入职后缴纳五险； 2、公司免费提供中、晚餐、员工宿舍； 3、每年享受一次员工免费健康体检，国内旅游一次； 4、享受各种节假日礼品福利和年终奖； 5、每满一年加工龄奖+调薪一次； 6、享有年终奖；
岗位职责: 1、遵守厂规厂纪，贯彻执行生产管理各项制度，服从领导安排。 2、适应生产型企业倒班制工作时间。 任职资格: 1、年龄25-40周岁之间，初中及以上学历，有企业倒班工作制经验者优先录取 ； 2、诚实稳重、吃苦耐劳，身体健康，责任心强，较好得团队协作意识及交流沟通能力。 薪资待遇： 12小时两班倒，每周日固定休息，节假日休息，基本工资3000+月绩效300--500+质量奖300+工龄奖+夜班补助50/晚+加班工资2500--3500，加班费基数以2500元核算，平时加班21.55元/小时，周末加班28.74元 /小时。试用期一个月。月综合工资6500--7500元。 公司福利： 1、入职后缴纳五险； 2、公司免费提供中、晚餐、员工宿舍； 3、每年享受一次员工免费健康体检，国内旅游团建活动一次； 4、享受端午节、中秋节和春节节假日礼品福利； 5、公司员工满一年享工龄奖+调薪一次； 6、年底享受年终奖；
岗位职责： 任职资格：
岗位职责：1.做好游客问询解答工作 2.认真清点游客人数与所购票数，避免出现漏检、错检现象 3.做好游客迎送服务工作 4.接待高峰，负责做好景区游客秩序维持和疏散工作 任职资格：本科及以上，旅游管理相关专业。
移动10086客服+非销售+长白班8小时+入职社保+不加班（也可以双休和兼职）。地铁2号线科学大道下车即达 岗位职责：入职交五险（包住宿）公司直招！（转正后底薪3800，浮动最高底薪可达5500以上） 1、中专学历以上，有一定的语言技巧，热爱工作； 2、有良好的服务意识，非常善于并乐于沟通，性格乐观开朗， 3、责任心强、诚实、吃苦耐劳、有亲和力者，乐于从事呼叫行业者可以优先考虑。 任职资格: 主要处理移动10086的客户来电， 处理开通4G升级5G的套餐升级业务，无需销售，类似于通知客服。 非常简单 一、工作时间： 9:00-12；00 13:00-18:00不加班！ 二、休息：月休6天，不排休，不固休，你想怎么休都可以，自己调整安排， 节假日正常放假（可接受应届生） 无责！无责底薪3800+提成+奖励 月收入保底5000-6000，优秀员工月收入10000以上 三、福利待遇： 日奖励、周奖励，月奖励，季度奖金、年度分红、聚餐，k歌。旅游等。 公司地址1:合肥市高新区天波路天怡商务中心A601 分公司地址2:合肥市肥西县桃花镇香蒲路3号南府中心1008 联系电话：18055104765汪微信同号
