安徽省
1.学历背景:高中及以上学历,持叉车操作证。 2.知识结构及专业培训:叉车操作技能培训、特殊工种培训、叉车的性能和相关常识、安全培训。 3.工作经历:驾驶叉车2年以上经验,能熟练操作。 4.基本素质和技能: (1)安全稳妥的操作技能,准确的堆叠,安全的将目标物配送到位; (2)了解叉车的性能参数,了解本岗位安全操作规程及主要危险源及防护措施; (3)具有爱岗敬业的工作作风。 5.三班两运转
任职资格: 1、20-55周岁,女性优先; 2、学历不限,有无工作经验均可报名; 3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。 薪资待遇: 临时工:180元/天 提供午餐
岗位职责: 1、机械加工,车,铣,钻, 任职资格: 1、相关专业科系毕业; 2、能够看懂机械加工的相关图纸,并依照图纸施工; 3、具有最少三年或者以上操作手动或数控车床、磨床、钻床、铣床等机械加工设备。 有意向请联系周总13865672332
岗位职责: 1、加大对社会新从事消防工作人员宣传, 2、学习消防专业技能, 3、招生取证后推荐就业。 福利待遇: 1、基本工资➕业务提成 2、转正后➕五险,年终奖, 3、免费培训学习,年度旅游奖励, 4、工作能力,突出着,享受年终分红。
岗位职责:具备良好的沟通、协调及执行能力,工作踏实认真、责任心强; 任职资格 1、全日制高中以上学历;(必须全日制高中毕业),年龄32以下,男女不限 2、1年以上的工作经验;
岗位职责: 1、服勤于酒店大门岗、停车场岗及巡逻岗。 2、处理在酒店内发生的各种事故,并协助酒店各部处理宾客或员工的安全问题。 3、疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使车辆有序出入、停放。 4、保证酒店和宾客的生命财产安全。 5、负责停车场车辆进出和人员进出管理、登记查对工作。 6、巡视所有区域并做好详细记录,避免安全事故发生,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 7、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。 8、高效完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、40岁以下,身高1.72米以上,高中及以上学历,无纹身,退伍军人优先。 2、服从管理,具有良好的沟通协调能力,懂得一定的安全消防知识。 上班时间: 08:00-20:00,20:00-次日08:00(一白一夜休一天)
岗位职责: 1、负责仓库物料的出入库,成品的发货; 2、信息系统数据的录入、报表的整理和归档; 3、保障仓库账物一致,定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续; 4、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、中专及以上学历 2、可接受应届毕业生
岗位职责: 1.维护老学员的关系,威固合作基础,做好产品的二次销售; 2.搜集新学员的资料并进行沟通,开发新学员; 3.拓展维护新老学员,伟学员制定合理化学习方案,多角度、专业化的呈现服务项目及服务效果; 4.督促学员上课学习; 任职资格:有责任感、爱学习
岗位职责: 1、负责绿地内的杂草、枯枝、落叶等杂物垃圾的清理保洁工作; 2、 负责各类植物、草坪的浇水、施肥、修剪、病虫害防治等养护工作; 3、 负责绿化养护工具设备的安全使用及保管工作。 任职资格: 年龄18-65岁(有绿化工作经验年龄可适当放宽),身体健康,服从管理,男女不限 工作地点:就近分配 绿化工薪资待遇:80-100元/天,绿化队长薪资待遇:110-120元/天。 享受春节、中秋福利,拓展培训、团建活动等,公司免费提供四季工服。 报名热线:13705527075
岗位职责:1.吃苦耐劳 2.身体健康 任职资格:1.年龄在40岁以下 2.适应高温工作
岗位职责: 1、本岗位承担产品生产及生产辅助任务; 2、严格执行本岗位的岗位职责; 3、严格执行生产现场管理的各项要求制度; 4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务,认真执行质量检验制度确保产品质量,并对加工质量负责; 5、精心维护和保养所用设备及相关工具; 6、遵守操作规程认真填写各项记录,做到安全文明生产。 7、认真完成领导安排的其他工作安排。 任职资格: 1、16-50周岁,男性; 2、学历不限,有无工作经验均可报名; 3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。
【薪酬福利】 1、工资2500底薪+提成+月奖金+季度奖金+年终奖(成熟员工8000元/月); 2、每月休息4天,重大节假日休息; 3、转正后,公司给缴纳五险; 4、集团公司股权激励; 5、每年不定时带薪旅游;带薪培训,带薪年假; 6、免费工装,每月定期团队聚餐; 7、上班时间早上8:00到晚上17:30午休一个半小时 【岗位职责】 1、负责公司及产品的讲解; 2、负责康姿百德百家连锁医院的宣传及推广工作;
岗位职责: 1、依托银行系统数据,通过银行官方电话95595致电给持卡客户为其介绍并办理信用卡账单分期等相关业务,员工配有银行工号和系统; 2、执行各项业务操作标准,完成通时通次基础指标; 3、维护每单品质,完成相关客户服务工作,发现异常及时向上级汇报; 4、遵守公司各项管理规定,完成公司交办的其他工作。 任职要求: 1、18-35周岁,男女不限,,专业不限; 2、口齿清晰,普通话流利,有良好的语言表达和沟通能力; 3、积极乐观有上进心、有较强的服务意识、责任心和团队合作精神。 无责底薪+补贴奖励+绩效提成+五险一金+餐厅公寓+员工旅游+带薪年假等 综合收入4500-16000,岗位平均收入在7000以上。
要求:年龄50-55岁,负责为顾客做好服务,结算商品金额工作。 工资待遇底薪2000+绩效300+全勤200 上班门店: 合家福各门店
岗位职责: 1.保障库存商品销售供应,及时清理货架并补充商品; 2.在部门主管的领导下,认真实施各部门商品上货、陈列、标价签维护等日常工作 任职资格: 1.42周岁及以下,高中及同等以上学历; 2.有较强的语言表达、沟通能力; 3.具备良好的团队合作能力,热情开朗。 薪资待遇: 综合工资2500-2800元 (基本工资+效益薪、年终奖金、就餐补贴、交通补贴、节日福利、五险一金、带薪年假、健康体检等。) 上班地址: 1.柏庄跨界附近门店 2.纬四路附近门店 3.金伟熙城官邸附近门店
岗位职责: 1.学习店面的管理工作,配合店长的各项营销策略的实施; 2.做好门店各个部门的分工管理工作: 3.学习商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业 4.学习掌握门店各种设备的维护保养知识; 5.学习处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 任职资格: 高中及同等以上学历,年龄40周岁以下;较强的沟通表达能力,熟练使用办公软件; 注:有零售行业经验或者条件优秀者可适当放宽要求;
岗位职责:1.学习店面的管理工作,配合店长的各项营销策略的实施; 2.做好门店各个部门的分工管理工作; 3.学习商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 4.学习掌握门店各种设备的维护保养知识; 5.学习处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。 任职资格: 1.35周岁及以下,大专及同等以上学历; 2.对超市经营管理有一定兴趣和理解,有较强的语言表达、沟通协调能力和分析能力; 3.具备良好的团队合作能力,热情开朗,责任心强。 4.条件优秀者或有工作经验可放宽至高中及同等学历,年龄到40周岁
岗位职责:1、负责本部门所有商品陈列,使商场保持安全、整洁、干净、舒适的购物环境。 2、严格控制商品的进货量、质量,保质期等,为客户提供新鲜、干净美味的食品。 3、负责保证所有冷库、冷柜的温度正常,确保所有生鲜加工设备的正常运转。 4、每月完成商品盘点、分析盘点结果、检查毛利状况并提出改进计划和进行实施。 5、做好本部门员工的排班、考勤及仪容仪表。 任职资格:1、2年以上商超同职位工作管理经验,熟悉超市运作流程及商品知识。 2、有目标意识和责任感,有良好的沟通、组织能力,有团队鼓动力,能承受工作压力。
要求: 年龄30-50岁, 男性, 大专以上, 经验5年以上, 3000-6000元 , 每周六天(法定节假日休息), 意向者可直接电话联系陶经理:13905526930
要求: 女性,30-40岁,熟练操作办公软件,沟通能力强,有责任心,有相关工作经验者优先。 长白班。