• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-7千

1、25-45周岁，男女不限；
2、工作责任心强，认真负责；
3、能够服从工作安排，具有良好的沟通及团队协作能力；
4、无经验可教学。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1万

1、年龄25-45周岁，中专及以上学历，持有焊工证。
2、能够熟练操作手工氧、乙炔焊，二氧化碳气体保护焊，手工电弧焊等焊接技能；
3、3年以上焊接加工实践经验，身体健康，吃苦耐劳；
4、持有技能证书者优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-9千

岗位职责：
1、负责工业电机，打磨批灰喷漆
2、车间日常卫生整理
任职资格：
身体健康，能适应加班，做过机械设备喷漆有限考虑

安徽金大地商业管理有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-9千·13薪

岗位职责：
1、了解市场相关品牌动向，积极开展市场调查、分析和预测，为上级提供有效的商业信息；
2、拓宽招商渠道，收集目标商户信息，定期更新品牌资源库；
3、组织办理商户入驻手续，负责商户装修图纸及证照审核工作；
4、部门内勤事务处理。

任职要求：
1、大专及以上学历，2年以上商业的工作经验；
2、具有良好的职业道德和敬业精神。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

本岗位招聘的是劳务外包的司机，跟第三方签订合同，交社保，武警或者退役军人等经验者优先。

工作地点：合肥市包河区珠江路

岗位职责:
1.熟悉交通法规和司机日常服务规范，无违法、违纪和其他不良记录；
2.具有较强的安全意识、服务意识、保密意识，保障公司正常经营生产及通勤通车业务需求；
3.负责所配车辆内业管理，建立车辆技术及业务档案，定期配合公司做好车辆年审、保养、保险缴纳等；做好车辆维修单位审查工作，对车辆车况进行定期检查，对车辆维护、修理提出意见，建立所配车辆年度运行费用管理台账；
4.拥有娴熟的驾驶技能，具有汽车日常保养和排除简单故障的能力；
5.协助配合完成综合办公室日常行政工作，服从公司管理和工作安排；
6.完成领导交办的其它工作。
任职资格:
1.基本条件：年龄22-35岁（有部队工作经验者优先），专科及以上学历；
2.职业技能：具有3年及以上车辆驾驶经验，持有C1及以上驾驶资格证书；会开皮卡车，无不良行车记录，具备丰富的驾驶经验及突发情况处理能力。具有良好的驾驶技术能力；
3.职业素养：责任心与纪律性强，品行端正、廉洁自律，有吃苦耐劳精神；为人诚信、正直，工作务实、敬业，懂法守法；
4. 其他要求：身体健康、成熟稳健；处事灵敏、积极主动；能够适应驾驶员弹性工作时间，适应出差和长途驾驶。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

岗位职责：
1. 熟练运用专业工具和设备，对商业及民用油烟管道进行全面清洗。

2. 负责拆卸和安装相关部件，确保清洗工作顺利进行。

3. 严格按照操作流程和安全规范进行作业，保证工作质量和作业安全。

4. 对清洗后的效果进行检查和评估，确保达到规定标准。

5. 及时清理和妥善处理清洗过程中产生的污垢和杂物。

6. 对使用的工具和设备进行日常维护和保养，确保其正常运行。

7. 根据工作安排，按时完成油烟管道清洗任务。

8. 与客户保持良好沟通，解答客户关于清洗工作的疑问和需求。
任职资格：
1. 身体健康，吃苦耐劳，能够适应高空及艰苦的工作环境。

2. 有一定的相关工作经验者优先。

3. 具备良好的安全意识和责任心。

4. 能够遵守公司的各项规章制度。

5. 具有较好的团队合作精神和沟通能力。

安徽新视野门窗幕墙工程有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6.5千-8千·13薪

岗位描述：
1、负责生产调度室出库实物及帐务处理与盘点工作，确保数据的一致性；
2、负责发放货物的跟踪落实，及时反馈、解决在跟踪落实过程中存在的各类问题；
3、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格：
1、大专及以上学历，物流类相关专业；
2、1年以上物流相关领域工作经验，有外资企业物流工作经历者优先；
3、熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识，熟悉公司业务与产品；
4、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力；
5、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作意识。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

职位描述
一、主要职责：障碍查询、咨询和查询业务、业务办理、投诉处理有效解决客户问题。
二、薪资待遇：
培训期：带薪培训；
上岗后：综合薪资约5000-7000元/月。
三、任职要求：
1.普通话标准、流利、清晰；
2.计算机操作熟练。
四、职业发展：不定期公开竞聘，择优录用。
1.纵向通道：提供班长、楼层经理等管理岗位；VIP客服、服务专家等专家岗位；培训师、质检、机器人训练师、富媒体设计师等运营岗位；
2.横向通道：实施员工积分计划，定期晋升岗位层级，提高薪资标准；
五、福利配套：完善的福利体系，五险一金、年终奖、餐补、话补、生日福利、健康体检、过节费、防暑降温福利、带薪年假、免费健身房、瑜伽。
六、工作地点：居家办公。

安徽北城世纪金源购物中心有限责任公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.1万·14薪

岗位职责：
一、商户管理
1、负责商户沟通，组织租金、物业管理费及能源费（包含历史欠费）等费用的具体收缴工作。
2、负责处理商户及顾客投诉接待处理，提升服务质量，定期实施商户及消费者满意度调研。
3、负责现场日常管理及环境管理、商户导购人员管理与现场服务品质提升。
4、负责商务合同执行及进退场调整管理。
二、经营管理
1、负责制定营销计划，搜集并整理商户及品牌营销需求，配合企划条线整合营销方案，执行并评估活动。
2、负责对项目业态、商铺及品牌经营状况监控分析及预警。
3、负责监控品牌销售业绩及毛利额指标达成。
4、负责商务合同执行及进退场调整管理。
三、其他
1、负责协调利用购物中心现有内外部资源等完成区域创收指标。
2、负责协调工商、物价局、技术监督局、消协等政府职能部门以及当地媒体的关系并保持良性沟通。

任职资格：
1、全日制大专及以上学历，35周岁及以下，3年及以上同岗位任职时长。
2、具备租费收缴、装修管控、商户管理、销售管理、客诉处理、营销计划等方面工作经验，对商场运营管理有丰富的实操经验。
3、掌握商户管理相关专业知识和法律法规，具备同类型、同规模商业综合体营运期营运经理岗位工作经验。

安徽北城世纪金源购物中心有限责任公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千·14薪

岗位职责：
一、商户管理
1、负责商场日常经营秩序管理、商品质量管理，规范各商户的形象管理和营业人员的日常管理，每周组织召开员工例会。
2、负责维持营业期间各公共设施的正常运行。
3、负责商户进场的准备、通知、交接验收工作的管理和监督，对商户进行公司各项规章、制度的进场前培训告知工作的管理和检查。
二、经营管理
1、负责商户关系维护，加强与商户的沟通和联系。
2、负责接待处理商户及顾客投诉，组织收集商户和顾客意见，编写顾客投诉分析报告。
3、负责建立商户营运管理档案，并定期更新和维护。
4、负责商户承租期间租金、物业费、能源费及其他相关费用的收缴。
三、其他
1、协助工程、物业、保洁完成现场突发事件、卫生状况的处理。
2、协助工程处理装修问题、设施设备维护问题的沟通。
3、协助完成现场重大事件的处理，维护正常经营秩序。

任职资格：
1、全日制大专及以上学历，30周岁及以下，1年及以上同岗位任职时长。
2、熟悉商业地产营运或零售业营运相关知识，具备租费收缴、装修管控、商户管理、销售管理、客诉处理、营销计划等方面工作经验。