• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

岗位职责：管理好门店前场人员，前场卫生，销售技巧的培训，以及积极配合完成公司下达的营业目标，等一系列前场的工作。

任职资格：有一定销售经营，或者管理经营者优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

岗位职责：管理好门店前场人员，前场卫生，销售技巧的培训，以及积极配合完成公司下达的营业目标，等一系列前场的工作。

任职资格：有一定销售经营，或者管理经营者优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 实习
• 月　　薪： 3千-4千

岗位职责：
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用；
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；
3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务；
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；
5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；
6、积极参加培训，不断提高服务技能。

任职资格：
1、年龄18-45岁，身体健康，女性身高1.6米以上、男性身高1.7米以上；
2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

工作内容：
1、负责生产五金模具（铣床、磨床、钻床，CNC，钳工）
2、模具维修保障日常生产
3、处理模具生产加工中出现的问题
可以接受无经验、应届毕业生。
薪资待遇
1、五险一金
2、提供住宿：3-4人间，上床下桌、独立卫生间、热水器、空调、洗衣机
3、餐补每天16元，公司食堂、自选式餐厅。餐补提前充值到餐卡，吃饭直接刷卡，不用自己花钱
4、上六休一，节假日正常休息
薪资：5000-9000
晋升渠道：学徒工--技工--领班--课长--经理--事业部负责人

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 实习
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：
1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位；
2、严格遵守各项制度和操作程序；
3、为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间；
4、独立安排散客或团队的房间；
5、检查当天团队房号，并与房态核实；
6、保持前台清洁整齐，检查所需表格、文具和宣传品是否齐全，并报告前台领班；
7、认真细致做好交接班工作，保证工作的延续性；
8、协助前台收银员为客人做好结帐工作。

任职资格：
1、中专及以上文化程度，身高男1.7m以上，女1.6m以上；
2、具备基本英语听说能力，懂电脑操作；
3、三星级酒店同等职位一年以上工作经验者优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-5.5千

岗位要求：18-40，身体健康，反应敏捷。
岗位内容：
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。
2、善于向顾客介绍本餐厅饮品及特色菜点；
3、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。
待遇：4500-5000+工龄+绩效+提成
福利：包吃包住，透明晋升机制，丰富多彩的团建活动。

安徽乐富强控股集团有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.2千-4.8千

岗位职责：
1.督导西餐厅每位员工工作，协助西餐经理做好日常管理工作和服务工作。
2.制定所在餐厅的年、月度工作计划，带领下属积极完成各项接待任务和经营指标。
3.控制餐厅的经营成本和费用预算，确保经营计划。
4.做好餐厅的排班工作，保证餐厅对客服务的正常运转。
5.建立物资管理制度，负责对餐厅设备、物资、用具等实行严格管理,督促属下员工做好安全工作。
任职资格：
1.两年以上餐厅主管工作的经验
2.有较好的文字组织能力，能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千·13薪

岗位职责:
1、遵守酒店的规章制度，服从领班的管理，认真完成各项工作任务。
2、热心帮助客人解决就餐过程中的各种问题，对客人提出的意见和投诉，要及时反馈给领班知道，尽量解决，使客人满意。
3、有VIP客人时，要严格按照VIP客人接待等级、程序进行服务。
4、熟知餐厅服务知识，熟练掌握餐厅包间及零点服务技能，熟悉菜品知识，准确掌握各种菜品的服务技巧，工作中保持和传菜员、厨师的密切合作。
5、增强促销意识，主动向就餐客人介绍餐厅供应的特色菜品和酒水，增加餐厅经营收入。
6、负责核查客人的结账单，及早发现账单中的错误，避免客人结账时延误时间和提出投诉。
7、遵循餐厅、包房、酒水库钥匙的日常保管和使用程序。
8、负责餐后收尾整理和交接班工作，注意客人遗留物品及时上交，注意包间内的废弃物及时进行分类处理和清运到指定地点。
9、完成领班交办的其他工作任务。
任职资格:
1、职业高中以上学历或相当同等学历。
2、一年以上餐饮服务员工作经验优先。
3、具有较强的工作责任感和自我管控能力，敏于观察、认真仔细，有较好的礼貌礼仪素养。
4、良好的人际关系和沟通能力，语言表达能力强，熟悉餐厅服务规程和菜单饮料单内容，有一定的处理实际问题能力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：1、严格遵守公司规定的各项管理制度，完全服从公司及上级领导的管理；
2、协助门店负责店内日常管理（如员工工作情况、考勤管理、服务礼仪、服务标准等），负责下属员工工作监督；
3、积极与客人保持良好关系，承揽生意，及时跟踪客户反馈，协助门店店长达成每月营业指标；
4、营业高峰期的巡视，检查服务质量、出品质量，并及时采取措施独立解决；
5、协助店长对下属员工实施业务考评与人才推荐，合理安排人事调动、任免；
6、定期培训，加强餐中服务、推销意识的训练，定期检查并做好培训记录；
7、加强现场管理，热情待客，不断改善服务质量，及时发现和纠正服务中出现的问题；
8、妥善处理客人投诉，属于职权范围内的投诉，独立解决，无法解决的上交门店店长解决，并做好记录；
9、加强对餐厅财产管理，掌握和控制好物品的使用情况，减少费用开支和物品损耗；
10、负责餐厅清洁及美化工作，抓好餐具、用具的清洁消毒；
11、有能力负责高档宴席的环境布置与设计，在席间为客人提供优质服务。
12、完成上级领导交代的其他工作；

任职资格：

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：1、严格遵守公司规定的各项管理制度，完全服从公司及上级领导的管理；
2、协助门店负责店内日常管理（如员工工作情况、考勤管理、服务礼仪、服务标准等），负责下属员工工作监督；
3、积极与客人保持良好关系，承揽生意，及时跟踪客户反馈，协助门店店长达成每月营业指标；
4、营业高峰期的巡视，检查服务质量、出品质量，并及时采取措施独立解决；
5、协助店长对下属员工实施业务考评与人才推荐，合理安排人事调动、任免；
6、定期培训，加强餐中服务、推销意识的训练，定期检查并做好培训记录；
7、加强现场管理，热情待客，不断改善服务质量，及时发现和纠正服务中出现的问题；
8、妥善处理客人投诉，属于职权范围内的投诉，独立解决，无法解决的上交门店店长解决，并做好记录；
9、加强对餐厅财产管理，掌握和控制好物品的使用情况，减少费用开支和物品损耗；
10、负责餐厅清洁及美化工作，抓好餐具、用具的清洁消毒；
11、有能力负责高档宴席的环境布置与设计，在席间为客人提供优质服务。
12、完成上级领导交代的其他工作；

任职资格：