• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千·13薪

工作职责
1.负责日常库房物料管理及进出库、记账等工作事宜。
2.负责库存物料保管，物料摆放准确，库房环境整理。
3.负责日常盘点和月末盘点，保证账务、卡、物三者一致。
4.负责库房的清洁卫生和安全检查，发现隐患及时整改，保证库存产品的安全。
5.根据当地销售出库单、及时做好配货、发货准备。
6.选择合理的配送商，控制好物料费用，幷配合财务部做好物料成本的核算。
7.领导安排的其他临时性工作。
包装
1.负责包装岗位的日常生产工作,并按作业指导书有效的完成工作任务；
2.负责向班长报告生产过程中的问题；
3.包装时良品与不良需做区分，按照客户需求进行包装；
4.装盒，装箱时需仔细检查是否有损坏，不可故意损坏包装内盒与外箱；
5.按规定填写各种表格；
6.负责包装工序的质量分析以及质量控制；
职责要求
1.高中以上学历、物流以上专业。
2.有一年仓库管理经验者优先。
3.了解仓库各环节工作流程及操作注意事项。
法定福利：为正式员工依法缴纳五险一金；饭补、满勤、年终奖、绩效奖、龄工资、加班有额外餐补及加班费。
入职培训：公司给予新入职员工带薪培训，具有完善的晋升机制；
公司包吃包住：提供宿舍（宿舍配有空调、24小时热水淋浴）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千·13薪

FT测试员
1. 负责测试岗位的日常生产工作,并按作业指导书有效的完成工作任务；
2. 对机器存在的问题而不能解决向上级报告并提出建议；
3.负责向上组长报告生产过程中的问题；
4.向物料人员报告原物料的使用情况，保证原物料的使用充足；
5.按规定填写各种表格；
6.生产过程中需做自检，保证所生产的产品的质量；
7.负责所在工序区域的 5S；
8.不能故意损坏公司设备以上其它物品；
9.服从组长安排，做好自己的工作，完成工作目标；
10.下班时交接好自己的岗位工作。
CP测试员
1.制造员工应严格遵守公司各项管理规章制度，按公司人事规定的考勤制度上下班准时打卡；
2.依生产作业标准要求，及时完成个人当班的生产产出，并正确提交个人当班日报表；
3.对所生产的产品及时在MES系统过站，保证数据准确；
4.对生管安排测试的产品，及时领料、换型上线，首件三方正确签核；
5.对多流程产品保障下步流程作业，保证客户交期；
6.对所测试的产品品质负责，对自己的责任区“5S”负责。
法定福利：为正式员工依法缴纳五险一金；饭补、满勤、年终奖、绩效奖、龄工资、加班有额外餐补及加班费。
入职培训：公司给予新入职员工带薪培训，具有完善的晋升机制；
公司包吃包住：提供宿舍（宿舍配有空调、24小时热水淋浴）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千·13薪

岗位职责
1.调动制造人员，及时完成公司安排生产任务和出货需求；
2.按制定培训计划，实行师徒制的方式对刚入职新员工逐步进行操作技能培训和实操考核；
3.依生管排好的生产计划单，作业员进行领料上线和换批；
4.依业务排好的出货单和临时出货联络单，及时正确的安排出货；
5.按照公司的要求，生产部上线时及时在MES系统入站、派工、完工，并在MES系统上过站打标签及系统化作业；
6.对测试过程中产品良率进行管控，良率异常及时开具异常单，督促生技、工程分析签核，
7.监控与管控产品的测试良率，跟进客户回复放行指令的产品继续进行下步流程作业，对扣留产品整理存放工作；
8.指导员工对净化车间做好生产现场的“5S”管理工作，及规范着装要求;
9.对生产过程中的制程异常、质量问题进行分析与纠正预防;
10.做好生产现场安全生产工作，提升员工安全风险辨识与预防；
11.依生管的临时安排完成客户的加急件。
法定福利：为正式员工依法缴纳五险一金；饭补、满勤、年终奖、绩效奖、龄工资、加班有额外餐补及加班费。
入职培训：公司给予新入职员工带薪培训，具有完善的晋升机制；
公司包吃包住：提供宿舍（宿舍配有空调、24小时热水淋浴）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

岗位职责：
1、本岗位承担产品加工任务；
2、严格执行本岗位的工艺规程；
3、严格执行生产现场管理的各项要求制度；
4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务，认真执行质量检验制度确保产品质量，并对加工质量负责；
5、精心维护和保养所用设备及工具、夹具、量具、仪器，随时检查是否在检定有效期内，严禁超期使用；
6、遵守操作规程认真填写各项记录，做到安全文明生产。

任职资格：
1、16-40周岁，男女不限；
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千·13薪

【河钢新材料】厂区直招正式工入职五险一金
报名：刘墨墨18100510374
福利待遇好
岗位有:
现场保管员1名，6000-8000+
机械维修工2名，6000-8000+
普工10名5500-8000+
检验员:1名，5500-6500+

上班时间：8:00-20:00，两班倒，一个月一倒班，

招聘条件：18-40岁男，初中以上学历

薪资待遇：厂区直招，不穿无尘服，上班可带手机，正式工，入职买五险一金，，(
转正后综合月薪6500-8000+元
每月12日发薪！
每整年年终奖10000+（不满整年的根据上班月数来定），月休2一4天（可调休）。培训三天，90元/天，培训结束即签合同买五险（直接和厂区签合同），厂区直接发工资。包吃两顿工作餐，包住宿，水电费全免，公寓式住宿4人间，上床下桌，空调，免费wifi,24小时热水供应,有宿管打扫卫生。需要体检，体检免费。
地址：蜀山区繁华大道200号

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千·13薪

《合肥新能源企业》上市公司 阳光电源 报名 刘墨墨 18100510374
生产光伏逆变器，控制柜（负责电器设备和控制柜安装/组装/包装/贴标签/穿线/接线/排线/插件/调试等工作/都是手头活简单易上手）
特殊岗位：设备技术员，叉车工，质检，仓管等
可以优先安排长白班
工作薪资：22每小时，计薪11小时，白班一天242，夜班有额外补贴30每晚，夜班一天272
工作时间：上班时间白班8:15-20:45，不加班17:15，夜班20:30-8:30
中午吃饭休息1小时，晚餐半小时，上午10点，下午3点都有休息时间
录用要求：
1.18-35周岁，男女不限
2.无纹身/能接受两班倒/认识26个字母
福利待遇：
1.免费包吃三餐/住宿4—6人间有空调/热水器/独立卫生间/洗衣机等
2夜班补贴30元/晚
3.住宿厂车接送，上班带手机，能接听电话，不穿无尘服！
4.需要体检（常规体检，次月发工资报销）

安徽华强建设集团有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责：
负责在售楼部对公司开发的房地产项目进行销售
任职资格：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、女性身高162CM以上，男性身高175CM以上，沟通能力强，形象气质佳。

包吃包住，应届生底薪四千以上，销售提成另算。入职后公司会系统进行培训，不需要有相关经验。有经验者底薪6-8K不等，外加高额销售提成。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

延锋座椅
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招聘岗位：长期工，主要从事汽车座椅组织，原料配送
招聘要求：20-40周岁，男女不限，身体健康，无不良嗜好
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工资标准：20元/小时，综合月薪6000-7500元
福利待遇：免费工作餐+6-8人间宿舍，有独立卫生间，洗衣机，空调
上班时间：8:00-20:00，两班倒
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• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

主要制作光伏逆变器，新能源电池，太阳能电机柜等产品
长白班/倒班可选
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1.薪资待遇：22元/小时，月综合工资6000-7000元！
2.五险社保周末加班双倍工资，节假日三倍，夜班补贴翻倍！
3.非传统流水线，不穿无尘服，禁手机香烟，发展前景大，有提升空间
4.岗位内容：普工，手工活为主 有坐岗。
5.免费入职、当天办理住宿。
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招聘要求：18-40周岁，男女不限，经验不限，学历不限。
福利待遇：免费三餐，提供住宿。节假日补贴、夜班补贴等等！

★优势一、长白班/两班倒车间自由选择 额外超高夜补！
★优势二、包吃三餐 合肥伙食天花板最高标准！
★优势三、大企业 常年稳定 无淡季！
★优势四、全岗位招聘 操作工、质检、物流部、物料、叉车等！
★优势五、车间非传统流水线 人性化管理！
★优势六、18-40岁 年轻化企业！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：
1、负责协助店长进行员工协调管理工作，以及餐厅日常管理工作。
2、带领员工认真做好餐前准备，做好顾客服务，努力提升顾客满意度。
3、带领团队努力完成营业额和利润要求。
4、协助店长做好门店的排班、订货、培训、等相关运营管理工作。