安徽省
岗位职责: 1、依托公司资源与客户进行网络/电话沟通,达成销售任务,深度挖掘客户需求, 2、合规处理客户异议,详细、准确记录客户接触过程和信息,为客户提供快速、准确与专业的销售及咨询服务: 3、按照公司及部门标准维系潜在客户; 4、负责客户邀约到公司; 5、建立和维护客户档案; 任职资格: 1、专科学历以上,有经验可放宽至高中; 2、具有较好的沟通能力和应变能力; 3、声音有亲和力,普通话标准; 4、从事过电话营销或房产销售客服工作优先; 5、22周岁至40周岁;
岗位职责: 1、负责协助店长进行员工协调管理工作,以及餐厅日常管理工作。 2、带领员工认真做好餐前准备,做好顾客服务,努力提升顾客满意度。 3、带领团队努力完成营业额和利润要求。 4、协助店长做好门店的排班、订货、培训、等相关运营管理工作。
岗位职麦: 1、接待展厅到访客户,了解客户需求推荐相应车型, 2、熟悉公司车型产品,签订汽车销售合同; 3、办理提车手续,完成交车, 任职资格: 1、学历不限,接受应届毕业生; 2、有行业销售经验,善于沟通优先; 3、有较强的服务意识; 4、有4S店销售或房产销售经验者优先。
岗位职责: 1、按照《消防法》等法律规范要求,协助物业经理拟定单位年度及各阶段消防工作计划,完善单位消防安全管理制度和保障消防安全操作规程并检查督促落实情况; 2、实施日常消防安全管理工作,严密监视公司的安全情况,熟练操作消防主机,对公司消防布局了如指掌,对防火分区的情况清晰明了,发现可疑情况做好登记并及时上报领导; 3、实施防火检查和火灾隐患整改工作,督促消防维保单位做好设备维修保养,保障设备完好运行; 4、管理专职消防队和义务消防队,组织开展消防知识、技能的宣传和培训,确保疏散通道和安全出口畅通,保障本商场消防安全标志完好; 5、完成领导安排的其他工作。 任职资格: 1、忠于职守,具有高度的责任心与警惕性; 2、具有较强的团队精神; 3、退伍军人优先。
任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,能承受较大的工作压力。
岗位职责: 1、仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。 2、仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作。 3、保持仓库内货品和环境的清洁、整齐和卫生。 4、仓库数据的录入、统计、存档和传递,相关单证、报表的整理和归档。 5、操作仓库ERP系统维护产品信息。 任职资格: 1、熟悉仓储库存管理流程,掌握进销存管理基本知识。 2、工作认真,责任心强,为人正直。
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、收集潜在客户资料; 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;(优秀应届毕业生也考虑) 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,能承受较大的工作压力。 晋升渠道:销售专员-销售主管-销售经理-区域负责人-副总经理 岗位福利:周末双休、社会保险、交通补助、电话补助、节日福利、培训学习、带薪休假、定期团建等等
岗位职责: 1、负责搜索收集潜在客户信息,挖掘客户需求; 2、协作市场部完成校内推广方案; 3、负责校内市场开发、宣传产品优势,制造询问量、成交量; 4、建立并维护校内代理团队,并对校内代理团队进行管理和培训。 任职要求: 1、经验不限,对销售有热情。 2、思维清晰、反应敏捷、口齿伶俐、有团队精神。 3、吃苦耐劳,具有一定的抗压能力。 岗位福利:周末双休、交通补助、电话补助、节日福利、社会保险
岗位职责: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、收集潜在客户资料; 任职资格: 1、应届毕业生,专业不限; 2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 3、有责任心,能承受较大的工作压力。 晋升渠道:销售专员-销售主管-销售经理-区域负责人-副总经理 岗位福利:周末双休、社会保险、交通补助、电话补助、节日福利、培训学习、带薪休假、定期团建等等
朝阳科技产业,从事物联网科技,AI 智能,软件开发及销售(心理方向), 招募合伙人,一起成长,共同成功。徽韵心理主要为学校、企事业单位建设心理咨询室,现诚招电话销售! 我们需要的是销售人才,不是心理专家。不了解心理学没关系。 徽韵心理为国家高新技术企业,于2020年加入安徽省股权托管交易中心,证券代码:631350。目前已获得73项国家专利及软著、3项质量管理体系认证证书。于2019年成为合肥市社会心理服务第一批示范机构,服务人群超70万人次。 岗位名称 电话销售【保底5K五险】 职位描述 搜集电话 联系客户 成交订单 电话销售经验 岗位职责 1. 搜集客户信息,通过外呼和企业微信沟通拓展客户; 2. 负责日常的老客维护沟通解答,提高客户活跃度,促进再次下单; 3. 收集和分析市场数据信息,并定期反馈最新信息。 4.无需外出、出差,工作内容轻松无压力 职位要求: 1. 大专以上学历,有电话销售相关经验学历可放宽; 2. 电话销售,或心理相关产品的销售经验者优先。 3. 有责任心及较强的沟通和学习能力 薪资详情 薪资范围:7000-12000元/月 底薪:试用期4000元/月【含绩效】;转正5000元/月【含绩效】 底薪+绩效+高额提成+五险;员工月平均税后薪资7000左右,部分优秀员工薪资8000-16000元。 社保类型:五险 提成方式:按回款提成 奖金补贴:休息日节假日加班费 试用期:1-3个月,若成交订单,或高质量完成任务都可能提前转正。 福利待遇: 入职缴纳五险 可提供住宿 工资+绩效+提成+餐补+满勤奖+团建经费+生日补助+带薪年假 公司地址:安徽省合肥市蜀山区白莲岩路与渡仙桥路交口MAX科技园 上班时间:8:30-11:50 13:30-17:30 联系方式: 王经理13956085814(微信同号)
岗位职责: 1. 搜集客户信息,通过外呼和企业微信沟通拓展客户; 2. 负责日常的老客维护沟通解答,提高客户活跃度,促进再次下单; 3. 收集和分析市场数据信息,并定期反馈最新信息。 4.无需外出、出差,工作内容轻松无压力 任职资格: 1. 大专以上学历,有电话销售相关经验学历可放宽; 2. 电话销售,或心理相关产品的销售经验者优先。 3. 有责任心及较强的沟通和学习能力 公司地址:安徽省合肥市蜀山区白莲岩路与渡仙桥路交口MAX科技园 上班时间:8:30-11:50 13:30-17:30
岗位职责 1. 搜集客户信息,通过外呼和企业微信沟通拓展客户; 2. 负责日常的老客维护沟通解答,提高客户活跃度,促进再次下单; 3. 收集和分析市场数据信息,并定期反馈最新信息。 4.无需外出、出差,工作内容轻松无压力 职位要求: 1. 大专以上学历,有电话销售相关经验学历可放宽; 2. 电话销售,或心理相关产品的销售经验者优先。 3. 有责任心及较强的沟通和学习能力 薪资详情 薪资范围:7000-12000元/月 底薪:试用期4000元/月【含绩效】;转正5000元/月【含绩效】 底薪+绩效+高额提成+五险;员工月平均税后薪资7000左右,优秀员工薪资8000-16000元。 社保类型:五险 提成方式:按回款提成 试用期:1-3个月,若成交订单,或高质量完成任务都可能提前转正。 福利待遇: 入职缴纳五险 可提供住宿 工资+绩效+提成+餐补+满勤奖+团建经费+生日补助+带薪年假 公司地址:安徽省合肥市蜀山区白莲岩路与渡仙桥路交口MAX科技园 上班时间:8:30-11:50 13:30-17:30 联系方式: 王经理13956085814(微信同号)
岗位职责: 1、了解线路布局,设备使用情况; 2、能够依照线路及设备情况制定检查周期及检修计划; 3、能够独立完成日常检修工作; 4、有沟通能力,能够与维保设备的厂家人员进行沟通,并协助完成维保工作; 5、有安全意识和预见性,责任心强,能够对本职工作提出建议; 6、领导安排的其他工作。 任职资格: 1、高中以上学历,持有高压证。 2、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强。
岗位职责: 1.负责事故车,接车前准备工作 2.负责接车和协助客户办理保险理赔 3.完成制单工作、维修过程中的沟通协调、完成交车和结算工作 4.处理客户投诉 任职资格: 1.持有C1及以上驾照并熟练驾驶,熟悉合肥地理位置。 2.1年以上汽车服务、维修相关经验 3.熟悉本品牌车型及产品知识、售后维修知识及服务流程、标准 4.熟悉车辆故障诊断与维修,服务营销技巧、技术优势 5.竞品品牌知识、保险理赔知识、备件及附件知识 6.具有较强的语言表达能力、组织协调能力、沟通力、冲突解决能力 工作地点:肥西宝之佳。
岗位职责: 1、在遵循BMW指导准则的前提下,负责管理和指导车间员工对客户车辆按标准流程和操作方式进行快速有效的诊断、维修。 2、车间人员及工作的协调,制定适合的激励政策,调动员工积极性。 3、负责售后车间安全生产; 4、跟进维修进度,对维修效率负责; 5、督促技术培训实施,保证维修技术竞争力; 6、做好车间辅料及耗材成本管控,提升经营质量; 7、根据售后业务合理配置各工种人员,并协助售后总监制定车间绩效方案,调动车间人员积极性; 8、对外出救援及试车进行管理; 9、车间所有工具设备进行定期维护,确保正常使用。 任职要求: 1、大专以上学历(条件优异者放宽至大专),5年以上汽车维修工作经验,3年以上车间管理工作经验; 2、抗压力强,认真且灵活,大胆且细心; 3、认同集团平台及公司企业文化,意向长期稳定发展。
岗位职责: 1、根据BMW服务指导原则,以客户为导向,按照接待流程,为客户提供专业、贴心、个性化的服务。 2、根据电子预约板及车间技师生产力进行快修及保养的预约,合理安排客户入厂维修。 3、在约定地点对客户车辆进行预检工作,登记客户反馈信息,为客户提供专业维修建议; 4、故障诊断,组织试车活动,确保维修服务技师和维修车间技术主管进行正确诊断 5、创建完整详细的工作单,工作单中记有车辆数据、诊断、预计FRU(操作时间)和工时、完成数据费用范畴、详细的故障描述(客户最初的表述),维修前检查零件可用性。 6、跟进诊断情况,进行合理报价,跟进车辆维修进度,零件到货情况,及时与客户沟通,保证准时交车。 7、车辆维修完工后,确认维修项目是否完工,进行交车前检查,保证车辆完整地交接给客户。 8、致电客户了解车辆是交付后使用情况,提醒客户注意事项,保持与客户的沟通,建议良好的客情关系。 9、妥善处理客户投诉,及时向领导反馈,协同售后部相关领导及时、快速、有效的处理客户意见,保证客户满意度,提高公司信誉和形象。 10、积极配合公司财务要求,按规定流程,及时结算。 任职要求: 1、汽车工程、汽车维修、汽车服务营销等相关专业大专以上学历,1年以上汽车4S店中高端品牌服务经验; 2、抗压力强,认真且灵活,大胆且细心; 3、认同集团平台及公司企业文化,意向长期稳定发展。
核心岗位职责: 1、分解部门业务目标,并带领团队达成业绩目标。 2、合理指导安排服务顾问的工作,保证按照BMW服务指导原则和服务流程,正常、有序提供客户服务。 3、以客户为导向,针对客户需求,提供个性化维修服务。根据不同客户反馈意见,进行内部协商,优化服务流程,提高服务质量。 4、协调维修车间及技术主管,对较大事故和疑难问题进行研究,确保维修服务技师和维修车间技术主管进行正确诊断。 5、协助处理客户投诉,特殊客户主动电话回访、真切关怀,解决客户疑难,保证客户满意度。 6、合理制定培训计划,指导和培训服务顾问专业技术、服务技巧、服务流程,提高服务顾问整体接待水平。 7、负责部门员工招聘和绩效考核指标的设立,合理激励员工工作动力。 8、协助市场部策划相关服务活动,配合市场部组织安排活动具体事宜。 9、组织部门早会,将工作中发现的问题及时反馈,并提出整改措施。 任职资格: 1、大专以上学历(业绩优异者可适当放宽),3年以上汽车维修工作经验,1年以上BMW品牌维修经验。; 2、抗压力强,认真且灵活,大胆且细心; 3、认同集团平台及公司企业文化,意向长期稳定发展。
岗位职责: 1、完成协定的销售任务; 2、主动寻找潜在顾客,并跟进接触,转化为成交客户; 3、展厅销售业务接待,掌握销售核心流程的全过程; 4、建立销售业务档案,及时上报顾客信息; 5、协助解决顾客咨询与抱怨; 6、展厅车辆的保洁、移位; 7、收集竞争对手资料。 任职要求: 1)22-35岁,专业不限,持有驾照C牌以上,实际驾龄1年以上; 2)良好的职业形象和行为素养,品行端正,诚实守信,举止文明有礼; 3)能高度自律,保持工作热情; 具有良好的沟通及承压能力,良好的服务意识; 4)有一年以上中高端品牌汽车销售经验优先; 5)目标感强
岗位职责: 管理、维护场内车辆日常停放秩序;如占道、占位、乱停乱放等。 岗位要求: 身体健康,入职需提供三甲医院入职体检报告;初中及初中以上学历,年龄18--59岁,男女不限,会基本电脑操作优先, 工作时间12小时制,白班07:00--19:00、夜班19:00--07:00,月休4天,节假日调休。
岗位职责: 接受小白和无经验 公司是做现代艺术品(字画,瓷器,纪念币) 岗位描述: 1.公司是长期可持续性发展公司. 2.了解商品信息,了解客户需求。掌握沟通技巧。熟悉产品的卖点 3.没有考核要求, 无责底薪+高提成,轻轻松松过万! 不定期团建,下午茶,集体聚餐,公费境内外旅游,节假日礼物等福利! 月休6天,正常法休,超长带薪休年假20天! 任职资格: