• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2.5千-1.2万

岗位职责：
1.负责混凝土管材产品市场开拓渠道与销售工作；
2.积极完成销售量指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。
3.负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催讨所欠应收销售款项。

任职资格:
1、男性；20-50岁；高中及以上学历；有建材类产品销售经验及渠道者优先
2、性格开朗，吃苦耐劳；
3、有良好的语言沟通能力，思路清晰，具有一定的总结及分析能力；
4、熟悉办公软件，熟练驾驶；

任职资格:

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.5千-9千

岗位职责:
1、设备安装、调试；
2、设备保养、维修；
3、部门领导交办的其它事项；
任职资格:
1、男，化工、机电等相关专业大专以上学历，有实际工作经验者学历可放宽至中专及以上；
2、1年以上从业经验，熟悉灌装机、水平机、气流粉碎等农药制剂类生产设备者优先；
3、熟悉设备保养、维修流程及规范和标准；
4、勤奋好学、动手能力强，有工作责任心；
5、有焊工证 钳工证等相关证书；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-8千

岗位职责：打磨工

一、岗位概述：
打磨工主要负责对产品表面进行打磨、去毛刺、抛光等处理，确保产品表面光滑、无瑕疵，满足产品质量要求。同时，严格遵守安全生产规定，保证生产安全。

二、岗位职责：
1. 严格遵守公司规章制度，服从领导安排，保质保量完成生产任务。
2. 负责对产品进行打磨、去毛刺、抛光等表面处理工作，确保产品表面质量达到规定标准。
3. 严格按照操作规程操作打磨设备，确保生产安全。
4. 定期对打磨设备进行维护、保养，确保设备正常运行。
5. 合理使用打磨耗材，降低生产成本，提高生产效率。
6. 保持工作场所的卫生和整洁，做好5S工作。
7. 参加公司及部门组织的培训，提高专业技能和综合素质。
8. 积极参与改进生产流程、提高产品质量，提出合理化建议。

三、任职要求：
1. 学历要求：初中及以上学历。
2. 年龄要求：18-45岁。
3. 专业技能：熟练掌握打磨、去毛刺、抛光等工艺，了解各种打磨设备的使用方法。
4. 工作经验：有1年以上打磨工作经验者优先。
5. 其他要求：身体健康，能吃苦耐劳，具备较强的责任心和团队协作精神。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 26-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-8千

岗位职责：

1. 负责操作弯管机、弯管模具等设备，按照工艺要求进行金属管材的弯曲加工。

2. 严格遵守操作规程，确保生产安全，提高生产效率。

3. 根据生产计划，完成每日生产任务，保证产品质量。

4. 负责弯管设备的日常维护和保养，确保设备正常运行。

5. 及时反馈生产过程中遇到的问题，并提出合理化建议。

6. 参与生产过程中的技术改进，提高生产效率。

7. 遵守公司规章制度，服从领导安排，完成上级交代的其他工作任务。

8. 协助其他部门完成相关工作，确保生产进度。

9. 保持工作场所的卫生和整洁，确保生产环境符合要求。

10. 参加公司组织的各类培训，提高自身技能和综合素质。

任职要求：

1. 中专及以上学历，机械制造、模具设计等相关专业优先。

2. 具备1年以上弯管工作经验，能独立操作折弯设备。

3. 熟悉弯管工艺流程，掌握弯管设备的使用和维护方法。

4. 具备较强的质量意识，能适应加班工作。

5. 有良好的团队协作精神，善于沟通，能承受一定的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 25-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责:
1、负责拓展维护招商渠道，开发客户资源完成所辖园区的招商及后期服务;
2、负责了解所负责片区的食品产业情况布局开发可租售的工业房源:
3、负责招商资源及招商渠道的开拓，开发并维护客户，跟进目标客户，为企业办公、生产选址提供方案，销售独栋办公、标准厂房、研发楼等:
4、负责载体维护，协助企业入园的手续办理、帮助企业顺利办公、投产:
5、负责来访客户的接待及资料整理:
6、完成领导交办的其他事宜。
任职资格:
1、大专以上学历，专业不限，25岁以上；
2、能够主动开拓招商资源，拓展招商渠道;
3、有较强的自信心及勇气:
4、形象气质佳，具备良好的沟通表达能力
5、熟练使用Office办公软件。
6、无责底薪5k起（可面议）+高额提成
7、完善的培训体系
8、发展路线:招商顾问-高级招商顾问-招商经理-招商总监

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责:
1、负责电气设备的日常维修、计划检修、保养;
2、负责配电线路安装等工作;
3、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
4、领导交办的其它工作。
岗位福利：
1、完善的薪酬体系；
2、优越的工作环境；
3、健全的福利保障及通勤保障。
任职资格:
1、身体健康，2年以上工作经验，持有高压或低压电工证;
2、年龄42周岁以下，条件优秀者可放宽至45周岁；
3、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范；
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。工作地址:
蚌埠市淮上区沫河口工业园

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位职责：
开展各行业消防培训业务。和（消防工程，维修，改造、消防维保，消防检测，消防评估）等技术服务类业务。

福利待遇：基本工资➕业务提成，转正后➕五险，年终奖，免费培训学习，年度旅游奖励，工作能力突出者，享受年终分红。