• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

目前，全球社会步入老龄化已不可逆转，中国已经成为了世界上老年人口最多、老龄化速度最快的国家之一。据国家卫健委统计，截至2021年底，全国60岁及以上老年人口达2.67亿，占总人口的18.9%；而到2035年左右，我国60岁及以上老年人口将突破4亿，占总人口的1/4；2053年达到峰值4.87亿，占比超过总人口的1/3。这意味着，一方面，我国养老市场庞大；另一方面，社会养老负担较重，将会面临严峻的养老问题。与之相对应的是，我国养老格局呈现“9073”结构，90%的人居家养老，7%的人依靠所在社区服务养老，另外3%的人选择机构养老。
当养老成为社会中每个个体都必须直面的问题，除了要对我国老龄化进程有所了解，还要认识到“中国式”老龄化的特殊性。
为了能够为现代的老年群体提供更人性化的养老服务，以此满足他们多样化、多层次的需求，平安臻颐年高端康养首推“七维健康”理念，关注“身体、认知、情绪、社交、经济、职业、精神”七大健康板块。在独创的“尊贵生活、尊享服务、尊严照护”三尊价值服务体系中，为长者准备了覆盖多种社交生活场景的功能空间与私享体验活动，以此满足长者在身体和精神多方面的需求。
“平安管家，伴您回家”中国平安·居家养老服务品牌“平安管家”，平安管家致力于提供一站式居家养老建议解决方案，涵盖适老化改造、慢病管理、特色体检、专业护理、文娱社交等服务。秉承“老人舒心、子女放心、管家专心”的价值主张，集中解决居家养老的医、食、住、行、财、康、养、乐、护、安十大场景问题，保障品质晚年生活。
中国平安已推出中国版管理式医疗模式，代表支付方，整合与医疗、健康管理、养老服务相关的市场供应方，积累平台整合优势，形成了“金融保障＋健康管理＋品质养老”一体化的新型模式，具有一定的独特性与创新性。不论是健康管理、高品质康养社区还是居家养老服务，平安始终致力于提升用户体验，为广大老年群体提供高品质的养老解决方案。

合肥申鸿人力资源有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

【上海金山亭林∽双汇火腿肠】
男女18-40周岁（男女不限）

车墩中午12点发车.
免费发车、
面试试时间：
周日（4/19号）中午12.30开始面试、
✔优势：
免费办理健康证、
带好行李、当天直接安排住宿、
✔优势：
可以选择长白班、
部门岗位、也可以选择、
✔优势：
民族不限，（除∽新疆维吾尔族已满），其他民族正常接收、
✔优势：
轻微残疾人（提供残疾证）也可以接收
企业正式工 || 公司缴纳五险一金、
愿意做包进 || 在职率高
吃住在厂区 || 吃住免费
吃的非常好 || 还有免费水果、
住宿环境好 || 不用坐班车
不穿无尘衣 || 普通工衣
带好行李当天直接安排住宿.
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✔薪资待遇：
员工薪资6000-8000元/月
企业正式工+缴纳五险一金、吃住在厂区、
月薪综合整体薪资6000～8000元左右、工资真实可靠、
公司主要生产：双汇火腿肠.以及产品包装、
免费工作餐、（一日2餐）
免费住宿、厂区宿舍4～6人间，宿舍有免费wifi.独立卫浴，冷暖热水，洗衣机，恒温空调，(水电免费)
企业两班倒、
享受夜班补贴、学历补助等津贴。年底发放年终奖(1000-5000 元)等。
免费发放劳保用品、享受各类节日福利、子女奖学金等。
恒温车间，夏天不热，冬天不冷，只需穿普通工作服.(有专人清洗工作服)
面试通过：入职资料费+服务费=120元/自理.（做满6个月以上全额报销）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

岗位职责：
1. 负责锅炉设备的日常操作、运行监控及维护保养工作；
2. 按照操作规程进行锅炉启动、运行和停炉操作，确保安全稳定运行；
3. 定期检查锅炉系统各部件，及时发现并处理异常情况；
4. 记录运行数据，做好交接班工作；
5. 配合维修人员进行设备检修，确保设备正常运转。

任职资格：
1. 高中及以上学历，有相关锅炉操作经验者优先；
2. 持有锅炉操作证或相关特种作业证书优先；
3. 熟悉锅炉结构、原理及操作流程，具备基本的故障判断和处理能力；
4. 工作责任心强，能适应倒班工作；
5. 无不良职业记录，身体健康，具备良好的职业道德。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-3万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-3万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

岗位职责：
1、制定、监督实施设备设施维护保养计划，巡查设备运行情况，公区故障维修、商户报修；
2、工程物料统计、申报采购、管理，设施设备档案管理、台账完善更新；
3、每月水、电表数据采集整理分摊，每周商户电表剩余电量采集预警提示，处理公区、商户水、电问题报修和巡查问题；
4、监督管理保安到岗情况、着装、执勤状态、巡查签到，培训工作规范、服务意识等；
5、监督消防、电梯、空调、弱电等维保单位设备维护工作质量、维保频次，复核配件更换质量、数量、费用是否合格、合理；
6、商户装修现场尺寸复核、小样图制作、装修图纸审核、施工现场巡查管理和验收；
7、协助制定公区改造方案、施工协助、现场安全管理及竣工验收等工作；
8、处理巡查问题、政府部门检查问题、突发情况和领导安排的各项工作。
岗位要求：
1、教育背景：工程管理相关专业大专及以上学历。
2、工作经验：3年以相关工作经验，有大型商场物业工程管理经验者优先。
3、专业技能：熟悉物业设施设备的运行原理和维护管理知识，具备较强的工程技术能力，能熟练掌握电气系统的故障排查与维修技能。
4、管理能力：具备良好的团队管理、沟通协调和组织能力，能够有效地安排工作和解决问题。
5、安全意识：有较强的安全意识，熟悉相关安全法规和标准，能够确保工程管理工作的安全进行，如严格遵守安全操作规程，确保设备和人员安全。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

振宜汽车有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-8.5千

岗位职责：
1、执行对叉车的日常检查及维护工作；
2、操作叉式升降机,辅助车间其他工人完成制造任务；
3、按照当班管理人员的工作安排，依照货物入库单，按照要求在确保安全的情况下操作叉车对货物进行叉举作业；
4、核对货物标示，确保装、卸、堆存信息的准确登记，保证帐物的一致性。
任职资格：
1、45周岁及以下，一年相关工作经验；
2、具备一年以上相关工作经验,持有效期内叉车证；
3、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。