安徽省
一、入职要求: 1、年龄50以下,男女不限; 2、高中以上文凭; 3、从事快消品业务1年以上; 4、会驾驶优先; 二、薪资待遇 1、基本工资4600元➕绩效薪资2000元➕业务提成➕网点开发奖➕任务完成奖; 2、年终奖2000以上; 3、三节福利; 4、每年免费旅游一次; 三、联系人:程先生 电话:13955601418
岗位职责: 1、根据图纸、要求,负责完成装配、调试仪器设备。 2、按时、按质、按量完成交办的工作。 3、按6S管理要求,保持工作区域整洁。 岗位要求: 1、初中以上学历。 2、有一定识图(工艺图)能力,善于学习。 福利:入职购买六险,食宿,班车,年假,婚假等福利
任职资格: 1、高中以上学历,有电工证书; 2、有一年以上工作经验; 3、能够独立完成日常的检修工作; 4、具备良好的团队精神和沟通能力,责任心强;
【岗位职责】 1、负责销售工作和客户对接,完成每月部门下达的招商任务和回款指标(公司提供优质客户资源); 2、负责接听热线电话,拨打意向客户的电话,对客户进行产品(公司)介绍、咨询解答,招商加盟政策介绍,预约接待等事项; 3、对客户进行及时邀约客户来访考察项目并回访跟踪; 4、协助配合部门领导洽谈与谈判、达成合作意向、签订正式加盟合同。 【任职要求】 1、基本要求:35岁以下,男女不限。高中及以上学历,专业不限; 2、专业背景:有过销售类相关工作经验优先,无经验者肯学亦可; 3、能力要求:气质佳,具有良好的口头表达能力,亲和力强; 4、个人特质:年轻、有想法,具备富有激情、能够抗压、善于学习、长期稳定的个人特质,愿意挑战高薪。 【工作地址】:合肥市长丰县凤麟路52号 【我们提供】: 1、薪资待遇:无责任底薪4000~4500元/月+新人补贴1000/月(补贴3个月)+租房补贴500/月(补贴三个月),高额提成+福利; 2、福利保障:入职就享受正式员工待遇,还有司龄补贴、就餐补贴、免费住宿、节日慰问; 3、假期组合:提供婚假、丧假、产假、生日带薪假、考试带薪假等假期。 4、个人发展:公司重视员工个人发展,明确的职业发展通道,每三个月进行人才盘点,以快于同龄人的“肉眼可见的晋升速度”推进优秀员工向上晋升。优秀员工可进入“青年才俊学院”、“未来领袖干部学院”统一培养; 5、员工活动:不定期部门团建、培训、讲座、优秀员工旅游、文娱活动、公司年会等活动; 6、办公环境:优雅、干净、整洁的办公环境,扁平化的管理,员工之间关系和谐平等,轻松、愉快的工作氛围; 7、工作时间:8:30--12:00,13:30--17:30(冬令时),午休1.5小时。部分营销特殊岗位,享受弹性工作制。 【工作地址】:合肥市双凤开发区凤麟路52号
一、生产车间日常的生产工作(投料、研磨、调整、包装、清洗) 二、生产厂房安全及5S的维护 三、原料仓、成品仓的收发货 四、原料仓及成品仓的帐务处理
电销专员 薪资详情 薪资范围:15000-30000元/月底薪:2500元/月 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:话补,年终奖,绩效奖金,不定时下午茶,每月团建,旅游 职位详情 客户邀约 沟通能力强 客户关系维护客户开发 岗务职责: 1、根据公司提供的客户资源,寻找意向客户,完成销售目标。 2、接待来访客户,沟通融资方案,协调业务进展各项事宜。管理,参与和跟进订单进展。 3、建立客户管理档案,持续跟进客户,进行客户维持关系。 4、及时向上级反馈销售过程中客户对产品的需求,意见和建议。 职业要求: 1、18-40周岁,无学历要求。 2、普通话标准,思维敏捷。 3、性格开朗,沟通能力强,热爱销售。 4、有销售经验优先,优秀人才也可考虑。 以上职位一经录用,公司将提供广阔发展空间和完善福利待遇: 1、薪酬:底薪3000+40%高额提成奖金(新人均薪资15-2万) 2、福利:带薪年假+法定节假日+节日福利+季度旅游, 所属公司 蚌埠鸿升信息技术 工作地址 蚌埠蚌山区凤凰国际广场B栋 联系方式 赵经理 18712455597
岗位职责: 1. 向政府单位或企业单位介绍本公司信息或特点,进行体检项目介绍,并报价,签单。 2.积极向个人消费群体介绍个检套餐,促成成交。 任职资格: 1. 会使用电脑及常用OFFICE软件。 2. 吃苦耐劳
岗位职责: 1、销售管理职位,负责项目的现场管理工作及统筹,完成项目的销售的目标; 2、协助营销总监设置销售目标,销售模式,销售战略,销售预算和奖惩计划; 3、定期组织市场调研,掌握动态市场数据,根据市场变化及时调整案场销售动作; 4、制定、参与或协助上级执行相关的政策和制度; 5、负责项目现场的日常管理工作及部门员工的管理,指导,培训及评估; 6、负责组织销售运作,包括计划,组织,进度控制和检讨; 7、建立和管理销售队伍,完成销售目标; 8、从销售和客户需求的角度,对销售和产品提供合理化建议; 9、协调本项目内部及本部与其它部门之间的具体工作; 任职资格: 1、年龄25-40岁,本科及以上学历,市场营销、经济学、房地产管理等相关专业; 2、从事房地产行业销售经验5年以上,2年以上销售管理工作经验; 3、熟悉房地产营销运作流程,在销售经理岗位操作过一个完整项目; 4、具有商业和住宅销售管理经验; 5、抗压能力强,较强的团队管理、销售现场控制和沟通协调能力,能带领团队在专业知识、销售技能等方面成长;
岗位职责: 1、负责公司重要项目开发、关键客户维护与拓展; 2、合理进行市场布局与深耕,完成既定市场领域的占有率目标。 3、销售团队组建、管理与培训 4、综合市场开发情况,制定市场发展策略与实施方案。 任职资格: 1、品性良好,为人正直、坚韧,责任心强,有较高的团队意识。 2、本科及以上学历,专业不限; 3、熟悉office办公软件,能接受短期出差,有较好的逻辑思维能力、事物洞察力和判断力; 4、有一定的项目开发经验,或B2B销售经验。
任职资格: 1、学历不限,具备一定的二手车从业经验; 2、具有一定的与客户谈判、异议处理的能力,具有一定的市场洞察能力; 3、具有自我管理能力与时间观念、能够做到勤劳敬业、吃苦耐劳; 4、有驾照。
岗位职责: 1、小区从事公司形象的展示、车辆、人员进出的管理,现场秩序维护工作; 任职资格: 1、年龄18-55周岁,身高170CM以上,退役军人或有从事过安保工作的优先; 2、五官端正、体型均称、性格开朗、能吃苦耐劳,无不良记录; 上班时间:7-7点,12小时 两班倒 工资4700元不等+餐补300+包住+季度福利+高温补贴+年底双薪+节日补贴+过节费
1.接待来店顾客 2.管理好本组的内部关系 3.拓展及维护顾客,做好顾客管理工作 4.制定并完成本组计划业绩和管理工作 5.店面日常经营管理
服务顾问(售后维修保养接待) 岗位职责: 1、负责按规范要求及时、热忱的接送客户; 2、负责按规范操作流程,准确判断并详细记录:维修车辆的相关信息、车主的相关信息、维修的相关信息、其它要求有关手续; 3、对接待客户负责并耐心解答客户疑问,保证兑现对客户的承诺,若有问题及时向上级领导反映,取得支持和帮助; 4、负责及时与客户沟通,告知车辆维修过程中出现的新的状况; 5、不断提高专业技术水平和服务意识,优化改进工作; 6、负责自己所接待客户的现场报怨与投诉,跟进处理结果.投诉升级及时反馈; 7、完成服务经理交办的相关工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,有驾照并能熟练驾驶。 2、一年以上售后服务工作经验,熟知SA工作标准和流程; 3、良好的客户服务意识,良好的沟通能力和团队合作精神;
岗位职责: 1、收集各业务点的事故车信息; 2、到事故现场协助出险客户处理事故,并力争指引客户到我司维修; 3、定时跟进外拓回司的理赔车辆、及时与车主沟通车辆的维修进度; 4、协助外拓出厂后的车辆赔案及维修费跟进; 5、负责建立、完善客户信息,并跟踪、维护客户关系,处理客户投诉提升客户满意度。 任职要求: 1、从事过汽车售后、保险或者外拓事故车相关经验工作2年以上者优先; 2、熟悉事故车维修接待程序,与本地保险公司、交通等相关部门有良好关系; 3、较好的沟通交流技巧及谈判技巧。 福利待遇: 1、科学合理的绩效考核体系以及具有竞争优势的薪酬制度; 2、标准工作时制,劳逸结合,让员工与家人共享美好生活; 3、法定福利 社会保险:根据国家规定入职缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业五大社会保险,保障员工权益; 公积金:为员工住房提供保障,改善员工住房条件; 国家法定节假日:包括年假、婚假、产假等。 4、公司福利 节日福利:元旦、春节、端午、中秋发放节日补贴,让您在节日倍感温暖; 补贴:午餐补贴、高温补贴; 欢迎求职者投递简历!
岗位职责: 主要负责药房夜间值班, 任职资格: 具有药房经验者优先,或者中专以上医药或相关专业。
岗位职责:销售经理要领导部门员工完成市场推广、销售、服务等工作。 要根据公司年度总体目标,做好销售预测,制定销售计划并组织执行销售计划。策划、组织实施完整的销售方案。组织市场推广和产品宣传工作,扩大公司及产品知名度。 任职资格:大专学历,有上进心,性格开朗,抗压力强。
岗位职责: 岗位职责: 1、负责华东区火车站内高低压线路,电机和电气设备的安装,设备电路维修工作; 2、根据日常维护要求对设备进行维护检修,定期完成设备预防性/预见性维修保养任务; 3、贯彻执行安全岗位责任制的相关工作; 4、参与外包设备的维护保养工作,监督实施过程,保证维护保养质量; 5、参与新增设备的强弱电设施安装调试与验收工作; 6、负责对机电类设备及相关安全自查,自纠,自改等相关日常工作; 7、负责指导新入职员工对车站内机电类设备进行简单排查故障; 8、完成上级领导安排的其他工作。 任职资格: 1、8年及以上电气设备维修工作经验,持有高低压电工证; 2、熟悉掌握各种电工工具的使用,具有很强的设备电气部分故障隐患分析和动手能力; 3、掌握电力电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容; 4、能读懂工业用电气图纸,具备简单电路图绘制能力; 5、熟悉控制电路、能独立完成配电柜安装及维修保养方面工作; 6、熟练掌握工业常用水泵、电机、线路排布维修改造等工作; 7、年龄45周岁以下,具备中级技师证书的优先考虑; 8、有良好的团队协作意识和服务意识,工作责任心强,有独立工作能力,恪守职业道德,无违法违规的不良记录。 注:1、本单位非中介,所有在招岗位不收取个人费用,也不会委托盈利性中介机构进行招聘活动向个人收取费用。 2、本单位只会通过公司邮箱(以@senergychina.com.cn)给您发送面试、录用通知等重要文件,决不会使用任何个人邮箱发布。
国企岗位+正规专业+待遇优厚+工作稳定有保障 任职要求:按照公司要求上门向客户派送或收取邮件,安全、准确的完成日常工作。 公司提供:电动三轮车、手机、服装,工作地点就近安排。 任职要求:年龄18-45岁,高中及以上学历 工作时间:日工作时间根据站点安排,每周休息一天。 工资福利:购买五险,节日福利,外勤补贴,按件计酬,多劳多得,个人能力,上不封顶。
「岗位职责」联系电话:18055104765 Miss许 纯客服+行政白班+固定休息日+写字楼办公无需外出+地铁2号线直达+无需加班+买社保 通过移动服务系统向精准的移动用户办理4G升级5G套餐、满意度调研及回访等移动活动的定向服务;直接对接目标客户群体。 「任职资格」 1、学历要求高中及以上,热爱工作(接受宝妈,兼职需沟通) 2、普通话标准、音色佳、理解能力强、思维清晰、语言文字表达能力强; 3、熟悉OFFICE程序及电脑操作,有一定的网络知识基础。 4、有良好的的服务意识、责任心强、吃苦耐劳、团结同事。 「工作时间」 上午 9:00-12:00 下午13:20-18:00 不加班 每月(单)双休,固定休息6天,节假日按照国家规定带薪休假 「福利待遇」 月收入4500-5500,努力出众的员工可达8000+ (正常入职1-2月保底收入4500-5000,无经验的有带薪培训,也有老员工带) 每日、每周、每月、每季度都有奖金,激励活动、奖品。年度有分红、年终奖,每年一次出省旅游,不定期聚餐K歌,下午茶,集体生日派对,技能培训学习,职业规划心理辅导等 工作地址:合肥市蜀山区天波路19号天怡国际商务中心A座6楼601(地铁2号线科学大道站往南300米) 联系电话:18055104765 Miss许
岗位职责: 1、根据市场和公司的战略规划,制定个人的销售计划和目标; 2、不断了解客户服务或产品的卖点,满足其推广需求; 3、负责团购产品市场调研和需求分析; 4、可独立制订并实施有效的开拓谈判计划; 5、开发新客户、新市场,增加产品销售范围,并维护重要客户关系; 6、完成公司要求的业绩指标。 任职资格: 1、不限男女 不限年龄 不限经验 2、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣,热爱销售工作; 3、性格外向,具有较强的沟通表达能力,较强的公关能力、应变能力和商务谈判能力; 4、熟悉互联网,良好的计算机应用技能; 5、良好的客户服务意识,较强的品牌及营销策划能力; 6、有线下商务拓展工作经验者优先。 气质良好的女性、有一定资源和渠道的优先录取。 所有通过入职员工,一经录取,将会免费进入由中科大先进技术研究院举办的企业管理创新研休班学习,全方面与企业高管沟通交流,名家授课,高端平台,校友共修,全面提升自己人际交往能力,了解人力资源管理以及提高企业营销能力.(报名学费2万!!!一经录取全部由企业承担!!)