• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 25-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.8千-4.5千

1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务;
2、按工艺要求进行生产操作;
3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务;
4、完成领导交办的临时工作。
任职资格:
1、男性；年龄20--45，初中以上学历;
2、 吃苦耐劳，有责任心。
工作时间:两班倒，早八晚七，周日休息。

此岗位按照技术人员培训。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

岗位职责：
1.责任心强，视力好；
2.服从上级安排。
任职资格：
1.上班时间：做六休一，长白班。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-40
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4千-2万

岗位职责，独立完成销售任务

任职资格
不限

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.2万

任职资格:
1、学历不限，学历不限，专业不限；
2、能够适应倒班工作模式，手脚灵活，能吃苦耐劳；
3、短期工勿扰；短期工勿扰；公司直招；公司直招；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 2.5千-4千

1、年龄50周岁以下。
2、性格开朗，工作积极，认真负责，细心谨慎。能吃苦耐劳，有团队精神。
3、综合工资3000-4000。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-3.5千

任职要求：
1.男女不限，大专及以上学历.熟练办公软件：Word、Excel、；
身体健康.性格稳重. 坚持原则.责任心强；住公司附近·能适应忙季加班（加班费另算）。
2.有ERP系统出入库操作经验及仓库管理工作经验优先；

岗位职责：
1.主要从事ERP系统出入库，业务订单输出及库存实际与系统账面数量控管；
2.所有出入库货物单据的整理与存档；协助主管整理、
调配货物及系统账面与库存实际异常数据核对处理；
3能主动完成主管安排的其它日常工作，熟练使用ERP系统；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、有油品类销售经验者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有驾驶证

综合工资：底薪4000元+销售提成，年终绩效另计。

上班时间：8小时工作制，做六休一。

公司福利：提供免费工作餐、住宿（水电自费）、蚌埠市区上下班接送车；享有五险、年终慰问金、带薪年假、产假等福利。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

任职要求：
1.有电梯销售或者建筑机电设备销售经验，同时有销售人员团队经验；
2.具有较强的沟通能力、个人销售能力、团队组建、团队管理能力，必须有实际工作履历来验证；
3.有对政府公关、代理商开拓、新客户开发经验和能力有先考虑；
4.考虑实习生、应届生；
5.可根据主要销售区域设立办公点。
职位福利:
五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、定期体检

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

岗位职责:
1、负责设备电气的检修。
2、确保电气设备正常运行，对电气设备进行日常检查。
3、对电气设备日常巡检并记录，发现问题及时解决。
4、负责全厂的水、电、气、计量表的抄数整理。
5、定期检查水、电、气设施运行状况，发现问题并及时排除。
6、熟悉厂区内高低压配电系统，掌握停送电操作。
7、熟悉厂区照明、动力控制开关和线路走向，确保设备正常运行。
8、保持高低压配电室的整洁卫生。

任职资格:
1、35 周岁及以下、大专及以上学历，相关专业、相关工作经验优先；
2、公司未来将根据个人意向、培养方向、技能熟练程度进行岗位调整；
3、本岗位按照储备干部培养，未来往班组长、工程师方向发展；
4、本岗位需适应三班倒工作制；
5、本岗位需派往总部公司（凯盛君恒有限公司，位于河北省邯郸市魏县）学习培训2-5个月。

福利待遇：
1、入职即足额缴纳五险一金；
2、带薪年休假、节日福利、生日福利、高温补贴、技能奖金等职工福利；
3、提供职工宿舍，配备基础家具家电；
4、央企背景，灵活的薪酬调整机制和晋升机制（内部晋升、外派）。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1万

岗位职责：
1、负责公司设备的维修和保养、新旧设备的安装和改造；
2、负责对设备、设施进行安全检查；
3、进行综合维修的日常工作；
4、及时排除各类电器故障，保障生产正常运行。

任职资格：
1、身体健康，年龄在40岁以下；
2、1年以上工作经验，具备电工证；
3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范 ；
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、学习能力。