安徽鑫盛达迪汽车销售服务有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

1、完成公司下达的个人销量及毛利任务。
2、按厂家标准流程和公司管理要求，开展各项销售工作。
3、按要求进行潜在客户的回访、邀约工作，并进行订单跟进、交车客户的维系。
5、对客户满意度负责，处理好客户抱怨与投诉。
6、积极参加各项培训，提高自身的专业技能和综合能力。
任职要求：
1、高中及以上学历，有驾驶证并驾驶熟练，形象好，气质佳；
2、有同品牌经验或已通过品牌厂家认证可优先录用
3、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作；
4、有较强的事业心，勇于面对挑战，业务能力较强；
5、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳；
6、良好的团队协作精神和客户服务意识。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责:
负责零配件进销登记、清点及流转配送工作
任职资格:
1.中专及以上学历，年龄21-40岁；
2.持叉车证优先考虑。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-45
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4千-6千·13薪

一）岗位职责：

1、根据生产指令负责生产线上各工艺流程的具体操作，主要包括：配液、分切、整理、包装等；

2、处理生产过程中的一般性问题，保证生产顺利进行；

3、生产车间的洁净度维护，5S的具体实施。

（二）岗位要求：

1、高中及以上学历；

2、年龄45岁以下；

3、能适应无尘服+倒班（三班两倒12h制，上四休二/上二休一）；

4、身体健康无纹身、色盲。

相关福利及待遇：

1、提供餐补（公司有食堂）及4人间员工宿舍（配备空调、热水器、洗衣机等）；

2、享受五险一金(（住房公积金12%）；

3、提供系统培训以及良好的职业发展平台和提升空间。

招聘联系方式：

公司地址：合肥新站区新蚌埠路与沱河路交口东边

乘车路线：可乘坐139、25、121路公交车至南岗村/星火站下

电话：谢小姐0551-62777680；童小姐 0551-62777679

简历投递邮箱：lucky_hflk@163.com

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 25-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.2万

岗位职责：
1、负责公司经营产品（正泰低压、中压、高压及电线电缆、配电箱配电柜、辅材等)在安徽地区的销售；
2、负责终端新客户的拓展与开发，现有老客户的维护；
3、负责终跟踪客户合同完成情况，账款核对及催收；
 任职要求：
1、年龄：23--30岁，专科及以上文化学历，熟悉OFFICE等办公软件；
2、上进心强，能吃苦，有激情、语言表达、沟通能力强，性格开朗，自信、有明确的职业生涯规划、有一定的组织管理能力
3、3年以上销售经验或可塑性强的电气自动化/机电专业的优秀应届生可重点培养；

康宁显示科技（合肥）有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-6千

职位描述：
1、按照SOP要求进行日常生产操作，持续改善工作并进行反馈；
2、负责生产过程中之报警识别及简易的故障排除；
3、负责日常点检、生产报表打印、制程设备运转状况报告以及5S活动。

任职要求：
1、中专以上学历，高中及大专优先，认识简单的英文单词优先；
2、有一年以上制造业倒班工作经历，且适应倒班作业；
3、良好的沟通和团队合作能力、稳定性高、反应敏捷。

薪酬福利：
1、四班两运转（每班12小时，上2休2，上3休3；月休10天）；白班7：30-20：00，夜班19：30-8：00；
2、综合收入5000-6000元，年底双薪；
3、入职当月购买五险一金（公积金比例12%）、补充商业保险（员工医疗保险、子女医疗保险等）；
4、倒班津贴：20元/白班，40元/夜班；
5、指定岗位津贴：10元/白班；
6、岗位技能认证津贴（100元-1000元不等）；
7、不提供住宿，试用期合格后发放住房补贴；
8、试用期合格后增加企业年金（补充养老保险）；
9、免费入职体检、职业健康体检及年度体检；
10、1888元结婚礼金、888元新生儿礼金、生日及节日礼品；
11、免费班车、免费工作餐；
12、带薪假期政策（法定年假、年假、病假、婚假、产假、哺乳假、陪产假、考试假）。

合肥帮事达物流配送有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-55
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.3万

【面试通过当天，当天办理入职和住宿，第二天上班，公司配车0押金，0费用入职】
一、岗位基本要求:
1、男女不限，18-55周岁，有无经验均可(我们只看你是否有意愿)
2、身体健康，会骑电动车会用导航(公司配车，无押金无费用，包住宿)
二、福利薪资:
1、工资组成:
全职:底薪+全勤奖+新人奖励+每单奖励(每单5-8元)+季节补贴奖。
①有保底，额外补助奖励多多
薪资根据单量，单多薪资高，5-8元/单，日均40-70单，系统派单
1、玩着儿干:薪资6000~7000元/月
2、踏实儿干:薪资8000~10000元/月
3、挑战高薪:薪资15000以上
三、工作时间:
全职:中午10:00-14:00，晚上17:00-21:00，8小时时间自由，月休3-4天，可调休。
四、晋升渠道:
骑手--组长--储备干部--站长--区域经理

康宁显示科技（合肥）有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-6千

职位描述：
1、按照SOP要求进行日常生产操作，持续改善工作并进行反馈；
2、负责生产过程中之报警识别及简易的故障排除；
3、负责日常点检、生产报表打印、制程设备运转状况报告以及5S活动。

任职要求：
1、中专以上学历，高中及大专优先，认识简单的英文单词优先；
2、有一年以上制造业倒班工作经历，且适应倒班作业；
3、良好的沟通和团队合作能力、稳定性高、反应敏捷。

薪酬福利：
1、四班两运转（每班12小时，上2休2，上3休3；月休10天）；白班7：30-20：00，夜班19：30-8：00；
2、综合收入5000-6000元，年底双薪；
3、入职当月购买五险一金（公积金比例12%）、补充商业保险（员工医疗保险、子女医疗保险等）；
4、倒班津贴：20元/白班，40元/夜班；
5、指定岗位津贴：10元/白班；
6、岗位技能认证津贴（100元-1000元不等）；
7、不提供住宿，试用期合格后发放住房补贴；
8、试用期合格后增加企业年金（补充养老保险）；
9、免费入职体检、职业健康体检及年度体检；
10、1888元结婚礼金、888元新生儿礼金、生日及节日礼品；
11、免费班车、免费工作餐；
12、带薪假期政策（法定年假、年假、病假、婚假、产假、哺乳假、陪产假、考试假）。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 23-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

岗位职责：
1、负责所辖区域业务的市场开发，客户维护和销售管理等工作。
2、负责所属区域的产品宣传，推广和销售，完成销售任务指标。
3、制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户。
4、搜集与寻找客户资料，建立客户档案。
5、协助大区经理制定销售政策。

任职要求:
1、23周岁以上，高中以上学历，热爱销售；
2、性格外向，能适应出差，有事业心，具有良好的团队协作精神；
3、具备一定的人际沟通能力、谈判能力和敏锐的市场洞悉能力；
4、良好的客户服务意识；
5、有五金行业，机电行业相关工作经验者优先。

薪酬福利：
1、基本工资+提成+全勤+工龄奖+话补+出差补贴+年终利润分红
2、购买五险和商业险
3、免费中餐：三餐一汤及餐后水果
4、月休4天，法定节假日正常放假，年假10-15天

联系人：王小姐
联系电话：0551-64386476 18955147986
E-mail: wangq.ah@merit-link.com

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

岗位职责：
合肥京东物流
合肥京东物流
分拣员，装卸工
任职资格：装卸工，18-55岁（男性），认识26个英语字母。身体健康吃苦耐劳做事积极责任心强
【上班时间】：15-3点 月休四天，排休
【薪资待遇】: 综合工资7000-9000，入职缴纳五险一金、餐补、年终奖金、防寒防暑补贴、夜班补贴、司龄补贴（入职满一年每月补贴100元，500元封顶）。
公司提供住宿，6人间，独立卫浴、空调、热水、洗衣机 wifi齐全。有食堂便利店
分拣员：【工作内容】：根据现场安排负责将商品按照订单地址归类，扫描，分拣、码放等。
【任职要求】：18-55周岁，（女性49岁以下，男性最大55岁以下）身体健康吃苦耐劳做事积极责任心强
【上班时间】：早上7点到晚上7点，晚上7点到早上7点 两班倒 半个月调一次班 月休四天，排休
【薪资待遇】: 综合工资6000-8000，入职缴纳五险一金、餐补、防寒防暑补贴、夜班补贴、司龄补贴（入职满一年每月补贴100元，500元封顶）。
公司提供住宿，6人间，独立卫浴、空调、热水、洗衣机 wifi齐全。有食堂便利店

合肥卫元堂中药股份有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责：
1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；
2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；
3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
5、完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；
2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；
3、熟悉仓储库存管理流程，熟悉GMP或ISO9000等质量管理体系，掌握进销存管理基本知识；
4、熟练操作办公管理软件，具备一定英语口语和写作能力；
5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。