合肥安德汽车租赁有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责：负责接送平台乘客，免费开通
主账号，大平台接单，平台自动派单，单源充足，根据系统规划
路线导航接送客户
【工作时间】
自行安排、无限制，可全职、也可自带车兼职！
【福利待遇】
综合月收入8000-20000元，工资周结，上不封顶，多劳多得。工资7天一结算，提现到您的银行卡。
接单提成 多劳多得 上不封顶 不定期活动激励 奖金
多多
【职位要求】
1、年龄21-60岁，男女不限，身体健康。
2、无一次性扣12分记录

合肥安德汽车租赁有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

职位要求
1.年龄21-60周岁
2.具有C1驾照资格证
3无一次性扣12分福利待遇
1.公司提供新能源汽车，保养保险年审都是公司负责
2.底薪+高提成+平台奖励，月收入8000起，多劳多得
3.免费培训，平台接单，不愁没单跑
4.续航高，充电省

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-6千

1、仓库货物收、发、盘点。
2、退货入库管理。
3、仓库卫生及日常工作。
4，长白班45岁以下。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

50岁以下
包吃，长白班，入职有五险
面试可看车间，可试岗

合肥华南城有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：
1、负责招商工作和开发客户，完成招商任务；
2、分析项目各楼层功能、布局、品牌组合；
3、负责客户拜访和回访以及接待工作；
4、负责经营合同的起草和拟定；
5、负责跟进品牌的招商进度及督促完成相关审批节点，确保品牌正常开业。

任职资格：
1、大专及以上学历；
2、三年以上招商经验，其中一年以上购物中心同等岗位工作经验；
3、熟悉业态及运作模式，掌握一定的招商谈判技巧；
4、具备良好的沟通协调能力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4千-8千

岗位职责:
1、在上级领导下完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;
2、了解和发掘客户需求，介绍自己产品的优点和特色;
3、收集潜在客户资料。

任职资格:
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业;
2、可接受应届生;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.2万

任职资格:
1、学历不限，学历不限，专业不限；
2、能够适应倒班工作模式，手脚灵活，能吃苦耐劳；
3、短期工勿扰；短期工勿扰；公司直招；公司直招；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

岗位职责：
1、负责搅拌机生产过程的控制、操作、准时、保质保量达成商混和PC混凝土的生产任务并做好生产记录。
2、严格执行生产操作规范和生产制度。
3、严格按照试验室提供的混凝土配合比进行操作。
4、每周对搅拌机、水泥、骨料进行查验，保证计量正确，发现偏差时要试时调整，不得以偏差小为原有延缓调整。
5、每次搅拌结束后，负责将搅拌机清理干净，检查设备运行状况并做好记录。
6、每天将产后各筒仓、外加剂罐以及其他辅料的余量情况报备领导。
7、试时对操作室、操作台进行5S保洁工作，保证设备生产前的运行状况正常。
8、搅拌机工作时要一看、二听，当机械设备出现异响异样时要及时联系机修部门进行报备维修。
9、完成领导交办的其他事项。
任职资格：
1、熟悉搅拌站的运营管理方式。
2、具备机械设备及混凝土专业知识。
3、3年以上相关工作经验。
4、搅拌站操作证

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

任职资格:
1.年龄不限
2.工作认真，有责任感，
3.有团队合作精神和沟通能力
4.会熟练运用Solidworks软件者优先，应届毕业生也可

上班时间：早上8点到5点 中午包吃，包住

月薪5000-8000；有能力开发新产品者工资待遇可电话沟通

有意向者可以直接联系15905529077，19011338859 非诚勿扰，谢谢

文一集团

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千

岗位职责：
1. 负责对项目服务过程品质监控的具体实施；
2. 负责审核客服及相关工作质量的组织实施工作；
3. 负责品质异常原因的分析，提出报告及跟踪各种质量信息；
4. 组织管理各项目社区文化活动宣传及微信群服务推广，做好对项目的监管审核；
5. 负责客服相关公司级别资料的建档保存；
6. 负责客户投诉及其它不符合质量方针、目标时纠正措施的组织实施和效果验证；
7. 负责公司亮点服务、特色服务的推进、效果达成的监督；
8. 负责公司形象建设、客户关系维护相关工作；
9. 负责物业费的收缴管理。

任职资格:
1、大专以上学历，48岁以下；
2、物业管理及相关专业优先；
3、2年以上客服管理岗位工作经验、沟通表达好，具有一定的管理意识及高效执行力。