• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 3千-9千

1.在部门经理的领导下，积极开展整车销售业务，努力完成销售经营计划；
2.在部门月工作计划指导下，制定个人销售日，周计划，并认真组织实施；
3.熟悉本产品知识了解主要竞争品牌的产品知识，掌握销售技巧与沟通方式；
4.负责向客户说明购车程序，并协助客户办理相关手续；
5.开发和维护客户，建立客户信息卡。
任职资格：
1.大专及以上学历，形象气质佳；
2.性格开朗，沟通能力强，热爱汽车销售工作；
3.良好的语言沟通能力，富有亲和力；
4.具有良好的团队协作能力和敬业精神；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千·13薪

岗位职责
11.调动制造人员，及时完成公司安排生产任务和出货需求；
2.对员工进行操作技能培训和实操考核；
3.对作业员汇报的机器故障进行确认，并跟进生技维修进度；
4.依生管排好的生产计划单，安排领料，通知作业员上线和换批；
5.依业务排好的出货单和临时出货联络单，及时正确的安排出货；
6.培训监督各作业员MES系统入站、派工、完工；
7.对测试过程中产品良率、UPH进行管控，异常及时通知相关部门处理并汇报给主管；
8.对扣留产品整理存放工作，跟进客户回复放行指令的产品继续进行下步流程作业；
9.指导员工对净化车间做好生产现场的“5S”管理工作，及规范着装要求;
10.做好生产现场安全生产工作，提升员工安全风险辨识与预防；
11.依生管的临时安排完成客户的加急件。
12.有夜班
法定福利：为正式员工依法缴纳五险一金；饭补、满勤、年终奖、绩效奖、龄工资、加班有额外餐补及加班费。
入职培训：公司给予新入职员工带薪培训，具有完善的晋升机制；
公司包吃包住：提供宿舍（宿舍配有空调、24小时热水淋浴）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千·13薪

FT测试员
1. 负责测试岗位的日常生产工作,并按作业指导书有效的完成工作任务；
2. 对机器存在的问题而不能解决向上级报告并提出建议；
3.负责向上组长报告生产过程中的问题；
4.向物料人员报告原物料的使用情况，保证原物料的使用充足；
5.按规定填写各种表格；
6.生产过程中需做自检，保证所生产的产品的质量；
7.负责所在工序区域的 5S；
8.不能故意损坏公司设备以上其它物品；
9.服从组长安排，做好自己的工作，完成工作目标；
10.下班时交接好自己的岗位工作。
CP测试员
1.制造员工应严格遵守公司各项管理规章制度，按公司人事规定的考勤制度上下班准时打卡；
2.依生产作业标准要求，及时完成个人当班的生产产出，并正确提交个人当班日报表；
3.对所生产的产品及时在MES系统过站，保证数据准确；
4.对生管安排测试的产品，及时领料、换型上线，首件三方正确签核；
5.对多流程产品保障下步流程作业，保证客户交期；
6.对所测试的产品品质负责，对自己的责任区“5S”负责。
法定福利：为正式员工依法缴纳五险一金；饭补、满勤、年终奖、绩效奖、龄工资、加班有额外餐补及加班费。
入职培训：公司给予新入职员工带薪培训，具有完善的晋升机制；
公司包吃包住：提供宿舍（宿舍配有空调、24小时热水淋浴）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千·13薪

工作职责
1.负责日常库房物料管理及进出库、记账等工作事宜。
2.负责库存物料保管，物料摆放准确，库房环境整理。
3.负责日常盘点和月末盘点，保证账务、卡、物三者一致。
4.负责库房的清洁卫生和安全检查，发现隐患及时整改，保证库存产品的安全。
5.根据当地销售出库单、及时做好配货、发货准备。
6.选择合理的配送商，控制好物料费用，幷配合财务部做好物料成本的核算。
7.领导安排的其他临时性工作。
包装
1.负责包装岗位的日常生产工作,并按作业指导书有效的完成工作任务；
2.负责向班长报告生产过程中的问题；
3.包装时良品与不良需做区分，按照客户需求进行包装；
4.装盒，装箱时需仔细检查是否有损坏，不可故意损坏包装内盒与外箱；
5.按规定填写各种表格；
6.负责包装工序的质量分析以及质量控制；
职责要求
1.高中以上学历、物流以上专业。
2.有一年仓库管理经验者优先。
3.了解仓库各环节工作流程及操作注意事项。
法定福利：为正式员工依法缴纳五险一金；饭补、满勤、年终奖、绩效奖、龄工资、加班有额外餐补及加班费。
入职培训：公司给予新入职员工带薪培训，具有完善的晋升机制；
公司包吃包住：提供宿舍（宿舍配有空调、24小时热水淋浴）

合肥贝壳房地产经纪有限公司（品牌招聘）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.1万

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营销推广，市场分析，网络推广
一、岗位职责：
1.负责线上渠道的房产信息维护、推广，打造专业品牌顾问式服务；
2.线下为客户提供优质的看房体验；
3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属移等工作。
二、岗位要求：
1、20-45周岁，专业不限，可接受20级应届毕业生；
2、欢迎同行经验者、退伍复业军人；
3、有毅力，具备良好的沟通能力；
4、具有敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神。
三、岗位福利：
1.试用期底薪5000 享受12个月无责保底底薪，全年底薪保底55000。
2.提供住房补贴；
3.实习期转正后统一缴纳五险
4.团队年轻态，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，月度聚餐及周边团队游；
5.开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游；
6.接收实习生，公司可开实习证明；
一个人要想成功，要么组建一个团队，要么加入一个团队！
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面试地点：政务区华润大厦A座32层贝壳总部
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合肥远大广告有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.2万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-3万

岗位职责:
1、负责甄选企业家客户资源；
2、邀请客户参加线上线下产品发布会；
3、完成产品销售和服务。
任职资格:
1、大专及以上学历，20-40岁；
2、沟通能力强，有亲和力；
3、有1年以上营销工作经历且业绩良好。
入职培训：
入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！
发展空间：
营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁
告别打工，走向老板！
特色福利：
1、入职上五险一金！
2、春节16天超长假！
3、生日活动+礼品！
4、节日福利定期发！
5、孝心奖励送爸妈！
6、贤内助奖发爱人！
7、终身员工福利多！（父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费）
8、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约等近20项特色福利。）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

工作职责
1、区域店铺销售的制定及跟踪；
2、区域店铺日常陈列、人员、卖场形象的管理；
3、公司标准化的输出、门店落地；
4、区域店铺相关活动的制定及执行
5、公司每年都会有去厦门总部带薪培训学习机会
岗位要求
1、能适应阶段性出差；
2、有实际带店经验者优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-9千

岗位职责：
1.负责智能呼叫中心系统的宣传推广、销售；
2.定期对签约客户进行上门回访，监督工程师的服务品质；
3.收集客户的意见及建议，并进行检讨改善。

经验技能要求：
１.大专以上学历，计算机、市场营销或电子商务相关专业毕业；
２.一年以上营销类相关工作经历与经验；
３.能熟练使用Office办公软件，能够进行一般性电脑与网络故障排除者优先录用；
４.热爱营销工作，具有较好的营销意识及服务意识；
５.工作认真负责，勤奋敬业，具有良好的沟通说服能力；
６.工作主动性强，富有团队合作精神，具备在压力下出色完成工作的能力；
７.对自己充满自信，有能够承担销售指标的信心，有强烈的完成销售目标的渴望。

江苏邦芒服务外包有限公司（安徽分公司）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1万

岗位职责:
1、负责日常快件收派件工作；
2、确保所负责快件不受损失；
3、及时回收货款，并在规定时间内如数上缴财务入账；
4、开发及维护客户。
上班时间：早8晚6
任职资格:
1、高中/中专及以上学历；
2、具备责任感和服务意识，能吃苦耐劳；
3、具备基本礼仪礼节，且沟通能力较好；
4、自备交通工具者（面包车等）优先。
工作地点：
全合肥市，就近安排。