安徽省
任职资格: 1、16-45周岁,男女不限; 2、学历不限,有无工作经验均可报名; 3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。
岗位职责: 1、负责出口接受订单及安排订舱、运输、货物跟单、结算等事宜 2、制作海运单证及其他相关文件、负责录入应收应付费用,安排开票事宜 3、负责海外代理工作文件及放货事宜 4、单证及文件整理和归档等 5、及时完成上级交办的其他相关工作 任职资格: 1、熟悉国际货物运输操作流程 2、热爱物流行业,有意向在物流行业长期发展、具有责任心和团队合作精神
岗位职责:担任老板驾驶员,保障老板日常出行,协助处理公司办公室内勤事务,管理公司车辆维修、保养、年审等工作 任职资格:1、熟悉合肥市内道路、安徽省内高速公路路况,2、熟练驾驶丰田系列越野车、奥迪A8、A6轿车以及商务车,对车辆的维修保养要有一定的判断能力;3、有过具有施工企业类似工作经验,C1驾照,驾龄不小于5年,具有吃苦耐劳的精神,要求必须是退役军人。
岗位职责: 1、负责型材仓的来料、出库管理; 2、ERP系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档; 3、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、物流仓储类相关专业优先; 2、1年以上仓库管理相关工作经验,有叉车证者优先; 3、熟练操作办公管理软件; 4、良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。
岗位职责: 1、可根据专长和经验选择公司以下产品领域进行销售:水利泵站设备、高低压配电柜、生态护坡产品; 2、定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 3、负责项目的开展和后续工作,包括计划、组织、进度控制; 4、了解投标相关工作,有经验者优先; 5、管理客户关系,完成销售任务; 6、了解和发掘客户需求及购买愿望,详细介绍公司的产品; 7、对客户提供专业的咨询; 8、收集潜在客户资料; 9、收取应收帐款; 10、负责销售后期供货对接。 薪资待遇: 1、基本工资4000+绩效工资+中标项目10%利润提成+销售10%利润提成+奖金; 任职资格: 1、男女不限; 2、适应短期出差; 3、不限学历,持有驾驶证优先; 4、1年以上销售行业工作经验,有水利、机电、自动化、电气、市场营销等相关专业优先; 5、具有敢闯敢拼的开拓精神; 6、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 7、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 8、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 9、有较强的事业心,具备一定的领导能力; 10、有责任心,能承受较大的工作压力。
岗位职责: 1、机械加工,车,铣,钻, 任职资格: 2、能够看懂机械加工的相关图纸,并依照图纸施工; 3、具有最少三年或者以上操作手动或数控车床、磨床、钻床、铣床等机械加工设备。
岗位职责: 1、负责所辖变配电设备线路的检查维修,发现安全隐患及时排除,确保安全可靠供电并做好电气防火工作; 2、严格遵守电工技术规程和安全规程,保证安全供电,保证电力电气设备正常运行; 3、按要求准确熟练完成各项停电、送电倒闸操作任务; 4、做好发电机房的管理工作,保证发电机安全可靠发供电。 任职资格: 1、身体健康,年龄在55岁以下; 2、1年以上电工操作知识和经验,持电工作业证; 3、具备较强的组织纪律性、工作责任心,能吃苦耐劳。 职位待遇: 1.工资+餐补费+交通费+话费+五险; 2.入职即买保险; 3.工会福利,年节福利; 4、此招聘长期有效,不收取任何费用。 工作地址 瑶海区站前路交叉口中绿广场写字楼5楼
岗位职责: 1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定,将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位; 2、严格遵守各项制度和操作程序; 3、为客人准确快速地办理入住登记手续,合理安排好各种房间; 4、独立安排散客或团队的房间; 5、检查当天团队房号,并与房态核实; 6、保持前台清洁整齐,检查所需表格、文具和宣传品是否齐全,并报告前台领班; 7、认真细致做好交接班工作,保证工作的延续性; 8、协助前台收银员为客人做好结帐工作。 任职资格: 1、中专及以上文化程度,身高男1.7m以上,女1.6m以上; 2、懂电脑操作,性格活泼外向,沟通表达能力较强; 3、前台岗位排班制,存在值夜班,上班时间是做二休二,无法接受者勿扰。
岗位职责: 要求初中以上文化,做事认真能吃苦耐劳,需要上夜班,实行计件工资。 任职资格:
职位要求: 1对销售感兴趣,理科及医学及营销类相关专业毕业生优先考虑。有过相关工作经验者优先。 2.语言表达能力强、条理性好,能建立和维护良好的客户关系。, 3.吃苦耐劳,为人诚实、勤奋、敬业、自信。 岗位职责: 1,、按照公司要求积极主动拜访客户,通过各种途径开发终端客户群体; 2、合理利用和维护公司客户资源,与老客户保持联系并定期拜访,进行产品的宣传和销售; 3、分析客户需求,提供针对性解决方案,提供销售数据; 4、销售合同的签定和应收款的跟踪。
岗位职责: 1.各类政府、商协会、企事业单位渠道的开拓和维护; 2.各类渠道资源的管理和定期维护; 3.及时收集渠道数据的统计及拓客反馈,并向上级领导汇报; 4.负责执行上级招商总监交予的工作内容,并按要求进行拓客、接访、签约、回款等工作; 任职资格: 1.有商协会资源、政府资源、大客户营销经验者优先,形象良好,沟通能力强,较高的资源整合能力; 2.市场拓展能力强,具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力; 3.良好的数据统计分析,执行到位,促进渠道工作高效提升; 4.熟悉房地产市场渠道工作,有本地房地产销售或渠道资源管理者优先;
岗位职责: 1、遵章驾驶,无违章违纪、无证驾驶等情况出现。 2、做好车辆的日常维护保养工作,确保车况良好。 3、及时登记与车辆有关的所有费用报销情况,并于每月初汇总各类费用。 4、做好持有车辆内部的卫生清洁,及时清洗。 5、努力钻研技术,节约燃料,降低消耗,提高行车效益,熟悉路况,选择最佳路径。 6、服从领导的调度安排(含节假日)。 任职资格: 所持驾照:C1证 教育状况:高中或中专以上。 工作经验:5年以上实际驾龄,退伍军人、中共党员优先。 能力特长:熟悉国家交通法规,熟悉省内主要道路情况,具有基本的车辆维修技能。处事灵活,易于沟通。 其它要求:无酗酒等不良嗜好,能适应中短期出差和加班。
岗位职责: 1. 组织钣金技工根据任务委托书正确完成维修任务。 2. 负责车辆的钣金维修工作。 3. 负责监督本工位设备及工具的维护与保养。 4. 负责工序质量的自检和互检。 5. 负责监督所辖工位区域5S 管理。 6. 与服务顾问保持紧密沟通,报告维修进展、车辆状况以及提出修改/新增维修项目。 7. 参与重大、疑难故障的分析、鉴定。 任职资格: 1.男,汽车维修相关专业; 2.吃苦耐劳,热爱汽车行业; 3年以上钣金维修工作经验。
岗位职责: 1、严格按照流程标准开展工作,负责厂家发出的车辆到店后的车辆验收、检查、车辆入库、费用申报等手续; 2、对检测异常结果进行分析,并和相关部门沟通,处理和解决方案; 3、负责车辆钥匙、铭牌、保修手册随车工具的保管; 4、负责库存车辆的状况维护; 5、负责《接车检查记录表》《交车PDI检查记录表》《库存检查记录表》《新能源汽车交接单》的保管。 任职资格:有相关工作经验者优先考虑
岗位职责: 1.严格按照流程标准开展工作 2.车间团队人员培训,统计并分析团队成员的KPI数据并进行不断改进 3.监督维修车间技师生产效率、准时交付、一次修复率,提出建议并不断进行提升及优化 4.根据总部要求开展重大质量问题及时处理 5.负责车间生产成本管理(油漆、辅料、劳防用品等) 6.确保团队员工遵守公司纪律、安全规范及环境法律法规 任职职责: 具备5年以上汽车维修经验,2年以上车间管理经验
岗位职责: 1、有责服务类投诉 2、账实准确率 3、采纳率 4、仓库5S 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、有1年以上仓库管理工作经验; 3、有汽车备件管理知识;
岗位职责: 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 4、负责挖掘客户需求,实现产品销售; 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,有驾驶证并驾驶熟练,形象好,气质佳; 2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作; 3、有较强的事业心,勇于面对挑战; 4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳; 5、良好的团队协作精神和客户服务意识; 6、有销售经验或市场营销专业优先。 薪资福利待遇 1 基本工资+销售提成+销冠奖+饭补+加班补助+满勤奖 2 节假日福利+团建补助+生日福利 3 购买五险 工作时间 8:30- ---17:30 月休4天(调休)
岗位职责: 1.40周岁及以下,男女不限; 2.五官端正、身心健康,无违法不良记录,责任心强,学习能力强; 3.乐于表达、善于沟通,有良好的团队合作意识; 4.店面营销+社区营销+电话营销多种拓展方式; 5.能承担一定工作压力并接受有挑战性的工作; 6.具备通信业务销售、门店销售经验者优先录取。 (庐阳区范围内多个营业网点,择优选择)