安徽省
纯接听客服 1、负责通过电话或在线受理客户的、咨询、投诉、报修、回访等业务。 2、根据要求对客户进行工单回访、实施客户关怀; 3、热爱本职工作,遵守职业道德,树立“一切以用户最终满意”为服务宗旨。 岗位要求: 1、大专及以上学历,经验不限; 2、有较强的学习能力; 3、普通话标准、服务耐心好、沟通能力强、打字速度45个/min; 4、工作积极主动,耐心细致。 上班时间:工作时间是排班制 五天八小时 双休 薪资架构: 基本工资:底薪+提成=保底4000元/月 福利待遇: 1.节假日实物福利 2.月度团建拓展 3.转正后缴纳社保
暑假工火热报名中!!!先到先得,招满为止! 1.岗位类型 工厂类:180元/天 客服类:120元/天 有需要报名的学生可以投递简历,我司会统一回复 注:我司不收取任何费用,鸽子党勿扰!
岗位职责: 1、接受案场领导分配的工作,配合营销向客人提供优质服务。 2、做好营业前后的卫生工作,保持水吧环境整洁,确保餐具,部件等清洁完好。 3、爱护水吧台设施设备,并对其实施保养、清洁,保证各种用品、食品的清洁和充足。 4、严格按案场规定的服务程序和服务规格进行服务,为客人细节服务。 5、熟悉水单上所有品种的名称,掌握甜品、饮料知识和服务操作技巧。 6、做好安全保卫检查及节电节水工作。检查门窗,水、电、气开关,空调开关,音响情况。 任职资格: 1、五官端正,举止得体、仪态端庄,身高162cm以上 2、具有有较强的服务能力及意识,工作积极主动 3、具备2年以上星级酒店、地产案场水吧服务工作经验
岗位职责: 1.根据主厨确定的菜单,负责食材准备、菜品的设计、制作和调整,确保菜品符合口味和审美要求; 2.对食材的质量、菜品的成本控制以及菜品的安全保存负责; 3.在主厨的指导下进行菜品的研发和创新,制作小菜和干菜等; 4.保证厨房设备平日养护和保养,保持工作区域卫生干净整洁。 任职资格: 1.熟练掌握中餐烹饪技巧,具备扎实的烹饪经验,熟悉各种菜系的做法; 2.有一定的审美能力,能够根据菜单要求快速完成菜品制作; 3.熟练掌握食品卫生知识,确保菜品的安全卫生; 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与相关部门和员工保持良好的沟通; 5.具备较强的责任心,能够对菜品质量和整个厨房环境负责。
岗位职责: 1.负责餐厅的日常管理工作,认真贯彻落实餐厅管理各项规章制度,做好服务员日常工作安排,做好每天用餐统计; 2.辅助经理按照规章制度组织服务员培训,加强对服务员的技术培训; 3.遵守财务制度,合理分配酒水奖金、包厢服务提成等; 4.保证服务质量,改善就餐环境,定期主动征求顾客的意见和建议、并做记录、不断改进; 5.做好餐厅考勤工作,检查监督服务员工作完成情况和执行情况; 6.完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1.高中及以上学历,具有2年以上餐饮管理工作经历; 2.了解和熟悉餐厅运营流程,熟悉餐饮行业相关标准和要求,熟悉食品卫生和预防食物中毒的相关知识; 3.具备一定的独立处理餐厅突发事件的能力; 4.熟悉餐饮服务方法与规范,具有良好的分析能力、良好的组织管理能力、沟通协调能力和执行力,热爱餐饮事业。
任职要求:男18-55岁,女18-48岁,简单识字 工作时间:8-8两班倒,半个月倒次班。 薪资待遇: 焊工5名,薪资:8000-11000元; 机器人辅助工100名,薪资:6500-8000元; 物流工10名,薪资:5500-6500元; 检验员20名,6000-6500元; 仓管2员,薪资:5500-6000, 入职购买五险一金,厂区直招
岗位职责:1、完成领导及公司安排的日常工作 2、对接企业客户 3、挖掘客户 4、服务签约客户 任职资格:有一定的工作经验者有限考虑
岗位职责: 1、遵守叉车安全使用规范(如:叉车上不得乘坐他人、叉车启动时应注意周围是否有行人/障碍物等,防止发生危险,叉载物料时,不可勉强使用吨位不足的叉车,防止造成叉车损坏等)安全有效的使用叉车,不超速、超载; 2、 根据周转需求小心谨慎的进行操作(如:对于不易转入车间的长料,需使用滚轮推入车间/对于叉车的叉齿升降的高度要注意,正常行驶时,叉车离地不可高于300CM),确保物料不发生滑落,散包等危险问题; 3、现场周转时要注意标示、数量,不可混淆; 4、产品入库时要对数量、重量进行确认并称重。 任职资格: 1、年龄20-45岁,男性,身体健康,吃苦耐劳; 2、持有叉车证,两年以上叉车驾驶经验;
一、岗位要求: 1、每天根据生产计划下达的派工单完成生产任务并按规定填写报表; 2、严格按安全操作规程作业; 3、负责设备调试和模具安装; 4、严格把关产品的品质问题。 二、任职要求: 1、初中及以上学历,30岁以上,45岁以下; 2、有3年以上锯冲行业工作经验者优先,可适应两班倒,能吃苦。
1、负责机械冲压模、连续模的模具维修、保养、调整; 2、熟悉模具的结构性能,技术规范和有关操作规程。 二、任职要求: 1、身体健康,责任心强,执行力强; 2、有冲压模具从业经验优先考虑;
岗位职责: 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法; 2、提供全面的库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平; 3、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档; 4、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续; 5、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业; 2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验; 3、熟悉仓储库存管理流程,熟悉GMP或ISO9000等质量管理体系,掌握进销存管理基本知识; 4、熟练操作办公管理软件,具备一定英语口语和写作能力; 5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强。 工作时间: 早8:30-晚5:30 月休4天
1、有2年以上的激光切割操作经验; 2、懂得激光编程操作,懂cad图纸; 3、能带徒弟的优先; 4、能适应两班倒工作时间。
岗位职责 1、能够看懂机械图纸,能使用常规量检具。 2、负责产品的抛光打磨工作。 3、做好产品自检及记录填写。 4、对现场产品加工出现的异常状况及时反馈,参与解决技术问题。 中专及以上学历 2年以上手工抛光或相近行业的工作经验 熟悉金属产品的抛光特性
岗位职责: 1、立车机床的一般操作和日常保养 任职资格: 1、初中以上学历, 2、三年以上工作经验; 3、具有团队合作精神; 4、为人忠诚、悟性高、上手快。能吃苦耐劳,身体健康。 5、适应加班及两班倒优先。
岗位职责: 1、机械加工,车,铣,钻, 任职资格: 1、相关专业科系毕业; 2、能够看懂机械加工的相关图纸,并依照图纸施工; 3、具有最少三年或者以上操作手动或数控车床、磨床、钻床、铣床等机械加工设备。
【岗位要求】 1.年龄18-40周岁,男女不限; 2.经验不限,新手小白都可以; 3.能吃苦耐劳; 【薪酬福利】 1.店仓岗位:开业前底薪制3630左右,开业后计件提成多劳多得,综合5000-7000; 2.月休4天,灵活排班休息; 3.工作环境干净,舒适; 【岗位职责】 1.分拣:线上的订单的拣货配货; 2.理货:仓储现场货物整理,货物上架,临期商品下架; 3.补货:货架商品补充,到货后需把货物放进托盘,把货物上架; 【晋升机制】 1.员工-师傅-主管-副店长-店长,岗位内部晋升,每年2次晋升机会; 【备注】 面试通过,办理好健康证就可以入职上班,(入职后会安排到南京培训3-4周交通费来往报销,免费住宿,每天包一顿),培训期间正常发放底薪。
1、配合生产部门,保证设备稳定正常运行; 2、参与新设备的验收调试工作; 3、参与新项目的设备制作过程; 4、通过点检、保养等手段,解决设备的故障隐患。 任职资格: 1、中专及以上学历,机电、电气等相关专业; 2、具备机械、电气、装配设备等专业知识,1-2年以上设备维修经验; 3、具有解决处理设备故障能力,组织抢修能力,能适应12小时两班制。
设 备 配 件 管 理 员 工 作 要 求 : 1. 了 解 配 件 库 存 情 况 、 及 时 申 购 备 品 备 件 , 保 证 有 效 安 全 库 存 。 2 . 根 据 订 单 、 送 货 单 、 核 对 型 号 、 数 量 放 置 指 定 区 域 。 3 . 对 设 备 配 件 发 货 、 台 账 做 好 收 、 发 、 存 记 录 。 生 故 障 品 发 外 流 程 跟 进 。 5 . 每 周 对 库 存 配 件 进 行 清 算 盘 点 , 并 汇 报 盘 点 差 异 。 6 . 跟 进 申 购 配 件 货 期 , 及 时 与 采 购 确 认 到 货 周 期 。 7 . 备 件 入 库 、 备 件 保 管 、 备 件 发 放 、 以 旧 换 新 ( 旧 件 处 理 ) 8 · 每 月 与 财 务 核 对 台 账 准 确 性 。 9 · 每 天 核 对 实 物 与 设 备 台 账 是 否 一 致 , 确 保 账 实 相 符 。 10 · 领 导 安 排 其 他 事 项 。 工作时间:两班倒 8对8
岗位职责: 1、负责售楼中心门岗形象展示,服务引导工作等 2、对售楼部来访客人进行车场服务 3、公司重大活动安全保障、人员引导 任职资格: 1、形象好,身高175以上,38周岁已下 2、具有良好的服务意识和较强的人际沟通能力,善于处理各种突发事件 3、退伍军人优先 4、附近期全身照片一张 5、高中、大专学历 职业规划:秩序领班——秩序主管 此岗位归属项目物业公司
岗位职责: 1、服从领导工作安排,遵守纪律,有良好的服务意识; 2、负责统筹管理本物业的秩序、环境部门工作; 3、落实安全保卫工作、消防工作、保洁工作和绿化养护工作; 4、监督和检查小区的安全与交通管理工作,处理各类治安案件,协调派出所与城管部门的关系; 5、制定火灾、治安、防汛等突发事件的应急预案 任职资格: 1、大专以上学历 2、年龄45岁以内,退伍军人优先 3、2年同岗位工作经验 4、持有保安证 5、消防安全员证优先