安徽省
岗位职责: 1.对接政府各机关机构、企事业单位、大中小型各企业、公司、学校等员工体检需求,为客户单位量身定制员工体检套餐项目 2.负责商务洽谈及合同签订,做好团体客户单位的维护工作,做好检前检中检后一站式体检流程服务 3.组织安排客户的健康讲座与报告解读工作,完善好检后服务工作 4.了解体检行业特点,进行新客户和新渠道的开发拓展 任职资格: 1、已婚已育,女性优先 2、医学专业、营养学专业、商务专业等相关专业优先 3、认可健康行业未来的潜能和可发掘空间 4、拥有良好的形象气质及沟通能力 岗位收获: 1、无责任底薪3k-4k,五险一金、双休等各项福利保障; 2、完善的岗位平台,清晰的职业规划。
工作说明: 1、根据销售计划负责区域种子市场渠道开发及维护工作。 2、负责开展区域种子销售、营销活动,完成年度区域销售目标。 3、与客户保持良好沟通,把握客户需求。 4、负责销售辖区内的技术指导和售后服务工作。 5、负责收集整理反馈市场销售动态信息。 任职要求: 1、 大专以上学历,能适应出差; 2、 良好沟通协调能力,负有责任心及团队合作精神; 3、 积极主动,吃苦耐劳,具有良好的营销职业素养; 4、 熟悉种业或农资销售,2年以上种子行业工作经验者优先; 薪资福利 1、高提成,年薪10W起,上不封顶; 2、福利体系:五险一金,带薪休假、交通补助、话费补助、培训学习、定期团建、节假日福利等; 3、畅通的职业晋升通道:销售代表—区域经理—大区经理—部门经理—营销总监。
岗位职责: 1、按照公司销售目标要求,制定并实施销售计划,完成销售目标; 2、负责终端客户的开拓,维护已有客户; 3、负责区域内各项商务谈判,合同签订及执行; 4、反馈竞品市场信息,收集潜在代理商客户资料。 注:老业务较多前期维护为主,开发为辅。不出差时需要坐班早九晚五 任职资格: 1、大专以上学历,优秀应届生亦可; 2、具备独立开拓业务能力、较强的销售技巧及营销、渠道拓展经验; 3、具有较强的事业心,对工作充满热情,工作积极主动,能够接受出差; 4、具有较强的沟通能力、谈判能力、公关能力。
岗位职责: 1、负责冲压床、连续模设备主操; 2、按工艺品质要求操作,保障产品产出; 3、异常及时报告班长; 任职资格: 1、学历不限,年龄50周岁以下,男女不限 2、能吃苦耐劳,身体健康。 薪资:每月18日发薪,计件多劳多得,工作轻松,上手简单 福利:入职即缴纳社保、公积金;包吃住(水电均摊);节日福利等
岗位职责: 1、机械加工,车,铣,钻, 任职资格: 1、年龄18-45周岁,相关专业; 2、能够看懂机械加工的相关图纸,并依照图纸施工; 3、具有最少三年或者以上操作手动或数控车床、磨床、钻床、铣床等机械加工设备。
岗位职责: 1、维护公司现有的市场,主要包括同医院科室沟通发货,收货售后等问题,无需应酬发展新客户,以维护服务现有市场为主。 2、主要工作集中在市内各大医院科室,维护医院用货的售后服务等方面,以外勤办公为主。 3、快速高效处理客户订单、发货、换货、退货、文件资料准备等日常工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,年龄最好为90后,会开车,医学或营销相关专业优先。 2、有医疗器械行业销售经验优先;欢迎态度端正勤恳的应届毕业生加入我公司。 3、具有较强的沟通能力、组织、协调能力和团队合作能力。 4、工作积极主动,态度谦和亲切,能高度自律,并能保持高效的工作状态。 1、每月有餐饮补助,满勤奖。 2、任职一年有工龄工资。 3、正式员工生日月有生日卡福利。 4、每年年中组织员工外省旅游一次。 5、市场维护专员每月有固定的外出补助。 上班时间:8:30-17:30.双休 该职位以服务为主,有固定医院客户,以完成医院要求为主要工作,所以希望找耐心、沟通能力强的同事加入。 因需要在合肥市内各医院间来往,入职后员工必须有交通工具。
岗位职责: 1、利用电话、网络及其他渠道进行公司产品的销售及推广 2、根据市场部计划完成部门销售指标; 3、公司会提供全面系统的销售培训 任职资格: 1、具备较强的学习能力和“”的沟通能力,有严格的执行力; 2、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关网络销售。 4、有知识产权、项目申报经验优先考虑,无责任底薪4000起
岗位职责: 1、负责区域内水利和农业行业自动化、信息化业务的跟踪销售工作。 2、掌握分析区域内市场动态,负责客户信息的搜集、管理和分析,完成区域销售目标。 3、负责区域内客户的维护,项目的跟进,商务工作洽谈等,协助项目回款事宜的跟进。 任职资格: 1、具有工程类项目跟踪操作经验,有较强的商务谈判和沟通能力,专业不限。 2、有水利、环保、农业行业销售经验或工程性投标项目经验者优先考虑。 3、有良好的职业道德、抗压性强,能适应省内长期出差。 4、年收入15W+。 薪酬福利: 1、全面保障:综合月薪7000-12000元,薪资构成:固定薪资+项目奖金,年终奖。 2、工作时间:9:00-12:00 13:30-18:00,享受五险、餐补、交通补贴、周末双休、法定节假日及带薪年假。 3、培训晋升:提供全方位、系统化、专业化培训,标准化一对一辅导员机制,目标是培养德才兼备,有专业素养的优秀销售人才;提供完善的晋升机制及广阔的晋升空间。 4、办公环境及氛围:舒适的办公环境、融洽愉快的团队氛围及帮带机制。 5、其他福利:节假日福利、旅游激励及不定期福利发放与活动组织。 底薪(按业绩确定)+绩效提成,让我们一起分享水利行业信息化大发展的成就,抓住这千载难逢的机会,只要你是人才,我们将提供丰厚的薪金和广阔的发展空间!
岗位职责: 1、前期与客户通过电话、网络联系沟通,向客户介绍与推广公司的业务; 2、配合部门经理完成客户的签单,并完成部门经理安排的文件归档、整理工作; 3、将客户需要的文件及时传送给客户,并及时向经理反馈客户的要求; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、专科以上学历,经验者优先; 2、从事过销售助理或文员类工作者优先考虑; 3、做事认真、细心、负责; 4、具有服务意识,能适应较大的工作压力; 5、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力,以及团队协作精神。 工资待遇: 1、按国家规定提供各种带薪休假。 2、公司不定期组织优秀员工及先进集体外出旅游和学习考察。 3、五一、端午、中秋等节日每人均能享受节日礼品。 4、完善的绩效考核激励机制,每3月一考核的晋升机制为您展示自我的舞台。 5、重视培训,每年投入巨资聘请高级讲师对员工进行培训,帮助员工提升自己的业务能力和素质。
岗位职责: 1、负责公司商标、专利、著作权等申请工作; 2、负责搜集新客户的资料并进行业务联系,开发新客户; 3、负责联系客户,了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 4、负责维护老客户,建立良好稳定的长期合作关系。 任职资格: 1、思维严谨,做事认真,能承受很强的工作压力; 2、具有较强的沟通能力,有良好的团队合作精神; 3、具有较强的语言沟通能力和外部交际能力,反应敏捷。 4、专科及以上学历,经济、法律等相关专业者优先; 5、具有一年以上销售经验或者商标专利代理行业工作者优先; 6、熟悉法律等相关知识,熟悉专利等申请流程者优先; 薪资构成:无责任底薪+提成+季度奖金+业绩奖金+五险+年终奖+其他 福利待遇: 1、按国家规定提供各种带薪休假。 2、公司不定期组织优秀员工及先进集体外出旅游和学习考察。 3、重要节日,如端午、中秋等,每人均能享受节日礼品。 4、完善的绩效考核激励机制,良好的晋升机制为您展示自我的舞台。 5、重视培训,不定期对员工进行培训,帮助员工提升自己的业务能力和素质。 6、每年员工有突出贡献者,公司发放年终奖金。
岗位职责: 1、负责公司商标、专利、著作权等申请工作; 2、负责搜集新客户的资料并进行业务联系,开发新客户; 3、负责联系客户,了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 4、负责维护老客户,建立良好稳定的长期合作关系。 任职资格: 1、思维严谨,做事认真,能承受很强的工作压力; 2、具有较强的沟通能力,有良好的团队合作精神; 3、具有较强的语言沟通能力和外部交际能力,反应敏捷。 4、专科及以上学历,经济、法律等相关专业者优先; 5、具有一年以上销售经验或者商标专利代理行业工作者优先; 6、熟悉法律等相关知识,熟悉专利等申请流程者优先; 薪资构成:无责任底薪+提成+季度奖金+业绩奖金+五险+年终奖+其他 福利待遇: 1、按国家规定提供各种带薪休假。 2、公司不定期组织优秀员工及先进集体外出旅游和学习考察。 3、重要节日,如端午、中秋等,每人均能享受节日礼品。 4、完善的绩效考核激励机制,良好的晋升机制为您展示自我的舞台。 5、重视培训,不定期对员工进行培训,帮助员工提升自己的业务能力和素质。 6、每年员工有突出贡献者,公司发放年终奖金。 任职资格:
岗位职责: 前期与客户通过电话、网络联系沟通,向客户介绍与推广公司的业务,并完成签单。 岗位要求: 1、专科以上学历 2、从事过电话销售或销售,文员类工作者优先考虑; 3、做事认真、细心、负责; 4、敢于创新,善于表达; 5、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力,以及团队协作精神
工作职责: 为响应政府知识产权战略的号召,协助企业完善自身专利等知识产权体系建设,让企业获得更多发展机会和政府扶持资金。 公司实力: 6年多的行业从业经营,作为合肥知识产权行业的本土巨头,有着雄厚的实力和清晰的未来规划,并和不少本土的知名企业有着深度合作。 招聘岗位: 电话销售(3-5人) 储备主管(1人) 岗位要求: 1、专科以上学历,优秀者可放宽; 2、从事过销售或运营类工作者优先考虑; 3、做事认真、细心、负责; 4、人品正 ,爱交朋友; 5、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力,以及团队协作精神。 岗位待遇: 1、按国家规定提供各种带薪休假。 2、公司不定期组织优秀员工及先进集体外出旅游和学习考察。 3、五一、端午、中秋等节日每人均能享受节日礼品。 4、完善的绩效考核激励机制,每3月一考核的晋升机制为您展示自我的舞台。 5、重视培训,每年投入巨资聘请高级讲师对员工进行培训,帮助员工提升自己的业务能力和素质。 岗位职责: 1、与客户通过电话、网络联系沟通,了解客户公司知识产权体系现状; 2、配合专利老师,完成与企业的面谈预约(本岗位不负责后期销售,所以上手快,难度低); 3、及时解决客户提出的问题; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 工作时间: 冬(8:30-5:30 中午休息12:00-1:30) 夏(8:30-6:00 中午休息12:00-1:30) 周末双休,法定节假日正常休息 岗位卖点: 1、公司为你安排清晰的职业规划:有专业方向(企业知识产权代理人,高薪热门岗位)和管理方向多种选择 2、年轻的部门,充满活力,95后团体,可以交很多朋友 3、工作内容简单,工作氛围轻松,高高兴兴赚钱
岗位职责: 1.负责展厅客户的接待工作,认真听取并记录客户的相关信息; 2.了解竞争产品的有关信息,并根据销售流程和客户需求,详细介绍相关车型的性能、配置、价格等优劣分析及产品卖点,向客户详细介绍付款支付方式、上牌、保险等购车事宜; 3.按流程办理新车交付手续,对已购车客户应保持经常性的联系和关怀,建立并巩固客户关系。 任职资格: 1.男女不限,大专以上学历,形象气质较好; 2.良好的表达沟通能力和应变技巧,服务意识强,待人热情,有亲和力; 3.了解基本的汽车知识和销售技巧; 4.良好的团队合作意识和敬业精神,能承受工作压力,有驾照。
猎头顾问:主要从事中高端职位招聘工作,通过各种渠道,方式,手段搜寻行业里受教育程度高、实践经验丰富、业绩表现出色的专业人才和管理人才,为岗位和人才做匹配工作。 薪水前景:成熟的猎头顾问,一年年薪至少10万以上,没有上限;管理层收入在20万以上。 鉴微猎头负责的领域有:人工智能、集成电路、电子器件/通信,家居/家电/消费电子, 软件/系统集成,互联网/游戏/电商等行业。 鉴微能为你提供的有: 1:正儿八经的无责任底薪4500-5000+提成+年终奖(收入丰厚) 2:正儿八经的双休和节假日; 3:端午中秋春节皆有红包; 4:入职不论多久都可以参与一年一次的员工集体旅游活动,地点:超出安徽省;入职满一年,享有一年一次的员工体检; 5:简单的人际关系,宽大明亮的办公座位。 加入鉴微,你要做的工作: 1:在高级顾问的指导下进行职位分析,划分目标公司,进行目标搜索挖掘,通过各种途径(各种招聘网站,公司数据库,Cold Call,QQ群,论坛,转介绍)完成人才搜寻和寻访工作; 2:电话沟通潜在候选人,获取候选人的基本信息,判断与职位的匹配程度; 3:推荐合适的候选人,提供安排面试、结果反馈,背景调查,候选人的离职入职后期跟进; 4:实行公司数据库维护及更新; 鉴微对你的要求: 1:不出差,接受通过电话和微信与候选人沟通; 2:掌握了解什么是猎头,且意向强烈想在猎头行业长期发展,把猎头作为长期的职业发展方向; 3:性格主动,执行力超强,做事风风火火,有个人想法,不随意随大流; 4:良好的沟通能力,良好的学习理解能力,有非常好的抗压能力; 5:全日制本科以上学历; 公司全称:上海鉴微企业管理咨询有限公司 简称:上海鉴微猎头公司 办公地址:总部:合肥政务区中侨中心A座2206室 通3号线市政务中心站 分公司:高新区汇景中心C座1201室 通4号线科大先研院站
1、大专以上学历,年龄45岁以下; 2、7年以上房地产案场销售经验,至少3年以上销售管理工作经验,有策划经验优先考虑; 3、较强的市场开拓能力、销售管控能力以及执行力; 4、工作点合肥或黄山。