• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

岗位职责：产品搬放

任职资格：无需经验都可

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-7千·13薪

任职要求：
1、高中及以上学历；
2、有装配钳工经验、经验丰富者优先；
3、熟悉装配图纸、设备结构和工作原理，会使用装配工具（内六角扳手、气动电动工具、手枪钻、万用表等工具）。
工作内容：
1、负责完成各项目的部装和总装任务；
2、协助设备整机调试；
3、售后支持。

上班时间：
8:00-12:00,13:00-17:00，双休，法定节假日正常休息
福利：
双休、法假、五险、工作餐、交通补贴、加班补助、年终奖、带薪休假、年假、节日福利、公司纪念日等。

职位福利：五险、绩效奖金、年终分红、加班补助、交通补助、餐补、带薪年假、周末双休

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-8千

要求：
1、男女不限，年龄25-45岁以内，专科及以上学历，从事过物业管理工作；
2、有团队合作精神，吃苦耐劳、有责任心、具有一定的沟通能力。
3、有物业企业项目经理证、相关工作经验者优先，待遇从优。

具体工作地点可就近安排，详情请致电0552-3726355

合肥浩普智能装备科技有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责：
1、开激光，上下料，物料整理；
2、领导交办的其他工作。
任职资格：
1、熟悉宏山激光博楚系统；
2、品行端正，服从管理；
3、会开叉车持证优先考虑。
4、20-40岁，男性，高中及以上文化。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千

1.高中及以上学历；
2.至少3年以上化工相关行业班组长管理工作经验；
3.具备高度的质量规范意识和安全、环保、职业健康责任；
4.有高度的工作责任心，执行力强；
5.能适应倒班。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6.5千

1.能适应倒班；
2.吃苦耐劳、服从管理；
3.有精细化工、药厂同岗位经验；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千·13薪

岗位目的：
按照要求驾驶叉车装卸转移货物，保证公司正常生产。
根据技能和经验安排在混料/配料、备料、包装等非仓库岗位。

日常职责：
开叉车装卸、转运货物（原料、半成品、成品等）。
简单的自动化仪器操作。
负责专责区域安全环保管理执行，按照相关规章制度要求实施作业。
按照6S要求保持工作场所整洁有序。
完成公司领导交待的其他工作任务。

本岗位需要12小时翻班。节假日按照翻班表可能需要加班。

学历及经验：
中专及技校同等学历及以上（有毕业证原件，需要正常毕业，非辍学退学）。
同等岗位2年以上工作经验（包括驾驶叉车）。

技能要求：
熟练驾驶叉车，持有在有效期内官方颁发的叉车驾驶操作证（蚌埠市市场监督管理局颁发）（硬性条件）。
适应倒班工作。(有过倒班经验，能继续接受倒班工作)

必要技能：
会使用电脑。

软技能：
工作认真仔细，有责任心，具有团队合作精神。
有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好。

工作时间：
1天12小时，作4天休2天，月休10天。

工资发放：
每月最后一天结当月工资（不压工资）。

薪资福利：
1.基本工资面议，加班工资按照基本工资为计算标准（法定节假日3倍加班工资），年度13薪，另加年度奖金(约1个月的底薪)。
2.享有年度调薪机会。
3.享有白班津贴/岗位津贴/技能等级津贴/满勤奖等。
4.入职当月即缴纳五险一金（公积金比例12%，根据上年度平均工资计算次年缴纳基数）
5.入职当月即缴纳补充性商业保险（员工补充医疗保险、子女医疗保险等）。
6.试用期合格后次月起发放住房补贴（根据年度变化8%递增至10%和12%）。
7.试用期合格后次月起缴纳企业年金（补充养老保险）。
8.多种公司福利，包含结婚礼金、新生儿礼金、节日福利、生日礼券等。
9.免费入职体检、职业健康体检（特定岗位）及年度体检。
10.免费工作餐、交通津贴。
11.带薪假期政策（法定年假、公司年假、全薪病假、婚假、产假等） 。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7.5千-9千·13薪

岗位目的：
按照热端生产计划及作业指导书生产。完成热端工作任务，达成公司要求的产量、质量、安全等目标。

日常工作：
认真贯彻执行安全生产管理制度，严格按操作规程操作，对本岗位的安全生产、质量负责。
操作相关岗位设备完成生产任务。报告生产异常。
关注生产过程中机器的状况，发现故障及时报修并汇报给相关的人员。
执行相关机器的点检表，配合维修部门做机器的预防性维护。
按照5S要求保持工作场所整洁有序。
参与公司持续改善活动，积极提出合理化建议。
按照公司计划，完成相关技能考核。
完成领导安排的其它工作。

本岗位需要12小时翻班。节假日按照翻班表可能需要加班。

学历及经验：
中专及技校同等学历及以上；机电或自动化专业优先。（有毕业证原件，需要正常毕业，非辍学退学）
窑炉/熔炉/冶炼等热端操作经验或有制造业班组长经验、同等岗位2年以上工作经验者优先。（具有2年以上连续的制造业工作经验）

技能要求：
能够学习操作生产现场窑炉/熔炉等设备（公司可培养），有英语能力者优先。
适应倒班工作。(有过倒班经验，能继续接受倒班工作)

软技能：
能够承受一定的工作压力，有责任心，具有创新、团队合作精神。
有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好。
学习能力强。

工作时间：
1天12小时，做4天休2天（2白2夜2休），月休10天。

工资发放：
每月最后一天结当月工资（不压工资）。

薪资福利：
1.基本工资面议，加班工资按照基本工资为计算标准（法定节假日3倍加班工资），年度13薪，另加年度奖金(约1个月的底薪)。
2.享有年度调薪机会。
3.享有倒班津贴，岗位津贴/技能等级津贴/满勤奖等。
4.入职当月即缴纳五险一金（公积金比例12%，根据上年度平均工资计算次年缴纳基数）
5.入职当月即缴纳补充性商业保险（员工补充医疗保险、子女医疗保险等）。
6.试用期合格后次月起发放住房补贴（根据年度变化8%递增至10%和12%）。
7.试用期合格后次月起缴纳企业年金（补充养老保险）。
8.多种公司福利，包含结婚礼金、新生儿礼金、节日福利、生日礼券等。
9.免费入职体检、职业健康体检（特定岗位）及年度体检。
10.免费工作餐、交通津贴。
11.带薪假期政策（法定年假、公司年假、全薪病假、婚假、产假等） 。

康宁显示科技（合肥）有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-6千

职位描述：
1、按照SOP要求进行日常生产操作，持续改善工作并进行反馈；
2、负责生产过程中之报警识别及简易的故障排除；
3、负责日常点检、生产报表打印、制程设备运转状况报告以及5S活动。

任职要求：
1、中专以上学历，高中及大专优先，认识简单的英文单词优先；
2、有一年以上制造业倒班工作经历，且适应倒班作业；
3、良好的沟通和团队合作能力、稳定性高、反应敏捷。

薪酬福利：
1、四班两运转（每班12小时，上2休2，上3休3；月休10天）；白班7：30-20：00，夜班19：30-8：00；
2、综合收入5000-6000元，年底双薪；
3、入职当月购买五险一金（公积金比例12%）、补充商业保险（员工医疗保险、子女医疗保险等）；
4、倒班津贴：20元/白班，40元/夜班；
5、指定岗位津贴：10元/白班；
6、岗位技能认证津贴（100元-1000元不等）；
7、不提供住宿，试用期合格后发放住房补贴；
8、试用期合格后增加企业年金（补充养老保险）；
9、免费入职体检、职业健康体检及年度体检；
10、1888元结婚礼金、888元新生儿礼金、生日及节日礼品；
11、免费班车、免费工作餐；
12、带薪假期政策（法定年假、年假、病假、婚假、产假、哺乳假、陪产假、考试假）。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

薪资待遇及福利
1.无责任底薪3000起+其他。
2.工作时间:周一至周五，日工作七小时，周末双休，节假日正常休息，年假14天。

任职资格:1.热爱教育行业，具有教育行业工作经验或其他行业市场营销相关经验者优先；
2.有较强的语言表达及沟通能力，思维灵活，富有亲和力，有良好的团队合作精神；
3.公司提供意向学员信息。

普通员工年薪5万～7万，
优秀员工年薪12万以上。