• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千

1.公寓免费宿舍（面试当天安排住宿）
2.不体检
3.工作轻松，面试包过
4.综合5300-6000

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千·13薪

工作职责
1.负责日常库房物料管理及进出库、记账等工作事宜。
2.负责库存物料保管，物料摆放准确，库房环境整理。
3.负责日常盘点和月末盘点，保证账务、卡、物三者一致。
4.负责库房的清洁卫生和安全检查，发现隐患及时整改，保证库存产品的安全。
5.根据当地销售出库单、及时做好配货、发货准备。
6.选择合理的配送商，控制好物料费用，幷配合财务部做好物料成本的核算。
7.领导安排的其他临时性工作。
包装
1.负责包装岗位的日常生产工作,并按作业指导书有效的完成工作任务；
2.负责向班长报告生产过程中的问题；
3.包装时良品与不良需做区分，按照客户需求进行包装；
4.装盒，装箱时需仔细检查是否有损坏，不可故意损坏包装内盒与外箱；
5.按规定填写各种表格；
6.负责包装工序的质量分析以及质量控制；
职责要求
1.高中以上学历、物流以上专业。
2.有一年仓库管理经验者优先。
3.了解仓库各环节工作流程及操作注意事项。
法定福利：为正式员工依法缴纳五险一金；饭补、满勤、年终奖、绩效奖、龄工资、加班有额外餐补及加班费。
入职培训：公司给予新入职员工带薪培训，具有完善的晋升机制；
公司包吃包住：提供宿舍（宿舍配有空调、24小时热水淋浴）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千·13薪

FT测试员
1. 负责测试岗位的日常生产工作,并按作业指导书有效的完成工作任务；
2. 对机器存在的问题而不能解决向上级报告并提出建议；
3.负责向上组长报告生产过程中的问题；
4.向物料人员报告原物料的使用情况，保证原物料的使用充足；
5.按规定填写各种表格；
6.生产过程中需做自检，保证所生产的产品的质量；
7.负责所在工序区域的 5S；
8.不能故意损坏公司设备以上其它物品；
9.服从组长安排，做好自己的工作，完成工作目标；
10.下班时交接好自己的岗位工作。
CP测试员
1.制造员工应严格遵守公司各项管理规章制度，按公司人事规定的考勤制度上下班准时打卡；
2.依生产作业标准要求，及时完成个人当班的生产产出，并正确提交个人当班日报表；
3.对所生产的产品及时在MES系统过站，保证数据准确；
4.对生管安排测试的产品，及时领料、换型上线，首件三方正确签核；
5.对多流程产品保障下步流程作业，保证客户交期；
6.对所测试的产品品质负责，对自己的责任区“5S”负责。
法定福利：为正式员工依法缴纳五险一金；饭补、满勤、年终奖、绩效奖、龄工资、加班有额外餐补及加班费。
入职培训：公司给予新入职员工带薪培训，具有完善的晋升机制；
公司包吃包住：提供宿舍（宿舍配有空调、24小时热水淋浴）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千·13薪

岗位职责
1.调动制造人员，及时完成公司安排生产任务和出货需求；
2.按制定培训计划，实行师徒制的方式对刚入职新员工逐步进行操作技能培训和实操考核；
3.依生管排好的生产计划单，作业员进行领料上线和换批；
4.依业务排好的出货单和临时出货联络单，及时正确的安排出货；
5.按照公司的要求，生产部上线时及时在MES系统入站、派工、完工，并在MES系统上过站打标签及系统化作业；
6.对测试过程中产品良率进行管控，良率异常及时开具异常单，督促生技、工程分析签核，
7.监控与管控产品的测试良率，跟进客户回复放行指令的产品继续进行下步流程作业，对扣留产品整理存放工作；
8.指导员工对净化车间做好生产现场的“5S”管理工作，及规范着装要求;
9.对生产过程中的制程异常、质量问题进行分析与纠正预防;
10.做好生产现场安全生产工作，提升员工安全风险辨识与预防；
11.依生管的临时安排完成客户的加急件。
法定福利：为正式员工依法缴纳五险一金；饭补、满勤、年终奖、绩效奖、龄工资、加班有额外餐补及加班费。
入职培训：公司给予新入职员工带薪培训，具有完善的晋升机制；
公司包吃包住：提供宿舍（宿舍配有空调、24小时热水淋浴）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1.5万

任职资格和岗位职责:
1、大专以上学历，有环保咨询工作经验、有较强的学习、沟通能力、有驾照且有实际驾驶经验；
2、有良好的团队合作意识、良好的心理承受能力和坚定的自信心；
3、扎实的市场营销知识、良好的口才、良好的思想道德素质；
4、主管上级划分好的区域，并按月、季、年完成本区域销售目标；
5、作好客情关系，负责区域内的市场开发与维护，协助其他区域开发工作；
6、进行市场调查与研究、收集并提供市场情报，建立区域内客户档案；
7、能适应安徽省内长期出差。

安徽华强建设集团有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责：
负责在售楼部对公司开发的房地产项目进行销售
任职资格：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、女性身高162CM以上，男性身高175CM以上，沟通能力强，形象气质佳。

包吃包住，应届生底薪四千以上，销售提成另算。入职后公司会系统进行培训，不需要有相关经验。有经验者底薪6-8K不等，外加高额销售提成。

安徽北城世纪金源购物中心有限责任公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.1万·14薪

岗位职责：
一、商户管理
1、负责商户沟通，组织租金、物业管理费及能源费（包含历史欠费）等费用的具体收缴工作。
2、负责处理商户及顾客投诉接待处理，提升服务质量，定期实施商户及消费者满意度调研。
3、负责现场日常管理及环境管理、商户导购人员管理与现场服务品质提升。
4、负责商务合同执行及进退场调整管理。
二、经营管理
1、负责制定营销计划，搜集并整理商户及品牌营销需求，配合企划条线整合营销方案，执行并评估活动。
2、负责对项目业态、商铺及品牌经营状况监控分析及预警。
3、负责监控品牌销售业绩及毛利额指标达成。
4、负责商务合同执行及进退场调整管理。
三、其他
1、负责协调利用购物中心现有内外部资源等完成区域创收指标。
2、负责协调工商、物价局、技术监督局、消协等政府职能部门以及当地媒体的关系并保持良性沟通。

任职资格：
1、全日制大专及以上学历，35周岁及以下，3年及以上同岗位任职时长。
2、具备租费收缴、装修管控、商户管理、销售管理、客诉处理、营销计划等方面工作经验，对商场运营管理有丰富的实操经验。
3、掌握商户管理相关专业知识和法律法规，具备同类型、同规模商业综合体营运期营运经理岗位工作经验。

合肥合锻智能制造股份有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6.5千

岗位职责：
1、根据程序单和提供图纸加工模具零部件以及生产所需工装、检具；
2、根据程序单进行新产品的调试打样，工艺优化(产品多为不锈钢材质）；
3、负责加工过程的自我检验工作，确保加工质量得到保障；
4、负责NCL设备的使用、点检、保养、报修更换等设备管理；
5、负责维护个人工作范围内的5S；
6、上级领导安排的其他工作。
任职资格：
1、年龄20-35岁，中专及以上学历；
2、需要三年以上数控车床操作经验；
3、熟练操作广数和新代系统，要求会调机和独立识图能力；
4、必要时需配合公司加班。
上班时间：周一至周六，8:00-17:00，周休一天
薪资待遇：5000-6500,加班费另算
餐补，免费住宿，五险一金

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.6万

合肥美团骑手独家单
薪资：7000-16000/月
福利：车辆免费提供+0元入职
时间：8小时长白班可预支
要求：18-52岁 男女都要
无犯罪记录无传染病
待遇：男生提供住宿
女生无住宿 首月补300
有各种补贴+新人奖等等
每月5号和20号发放两次工资，跑到200单可以预支工资的30%
薪资待遇：7000-16000， 多劳多得。单价5元-12元/单，系统自动派单，日均单量50-80单
配送范围三公里左右
上班时间
早上10:00-14:00
下午17:00-21:00
每月4天休息 可调休
待遇：免费宿舍4-6人间，水电费平摊！
条件优异者可获得晋升机会！
地址如下：
位置1：天鹅湖（蜀山）
位置2：佳源广场站（滨湖）
位置3：三孝口站（庐阳）
位置4：中环国际站（蜀山）
位置5：绿地国际站（包河）
位置6：包河工业园站（包河）
位置7：龙腾站（蜀山）
位置8：奥特莱斯站（蜀山）
位置9：龙居站（蜀山）
位置10：市政中心（蜀山）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

暑假工/长期工皆可
庐阳注塑厂长白班2个月以上
【时间】8:00-20:00
【薪资】180/天
【要求】18-50岁男女不限
【岗位】工作简单/坐岗/环境好
【待遇】人性化管理/工作轻松
【待遇】当天提供住宿
【待遇】25号发薪/保险80/月
【备注】不满七天无工资
不满出勤扣三天工资