• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-2万

岗位职责：
1、负责确定公司保险销售产品并对销售渠道状况进行调研评估；
2、负责对所有管辖的客户进行日常维护和理赔服务；
3、负责与保险业务相关的项目调查，提交分析报告；
4、负责客户投保手续的办理、完成签订保险经纪协议、售后服务等工作；
5、负责为客户识别和评估各阶段面临的风险，提出分散风险的建议；
6、负责与客户一起审核并评估方案的可行性；
7、负责帮助客户选择最佳的保险承保人；
8、负责编制保险类投资计划和保险类资产管理。

任职资格：
1、大专及以上学历，保险、经济、金融、管理类等相关专业；
2、掌握一定的经济、金融、管理等专业知识和零售银行业务知识；
3、掌握国家金融相关法律法规和监管政策；
4、具有银行或保险公司1年以上工作经验者优先考虑；
5、具有很强的进取精神和团队合作精神，有持续学习的能力；
6、具有良好的沟通能力和开拓市场能力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1万

负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既
有客户的服务，推动公司政策的良好执行。
【任职要求】
1、25-45周岁月级石2、大专及以上学历，有销售经验者优先
3、拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质
4、良好的心理素质及沟通能力
待遇及福利：
1、训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅
游+其他奖金;
2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障;
3、随着在平安年资的增长和职级的提升，还享有长期服务
奖、个人养老公积金、个人养老补贴、主营养老公积金等养老保障；4、公司根据代理人发展阶段，提供从销售到管理的丰富培训，帮您成功。
*本文旨在招募平安保险代理人，保险代理人与公司签订保险代
理合同，非劳动合同关系

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-6千

岗位职责：在小区和办公区工作，完成日常的维修工作任务。

任职资格：老实做人。踏实做事

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-5千

岗位职责：
1.负责庭审记录，准确记录法庭上各方的发言、证据展示和法官的指令等内容。
2.整理、装订、归档案卷材料，确保案件档案的完整性和规范性。
3.根据排期规则进行案件的分案排期。
4.接待来访当事人，解答他们的法律咨询，提供诉讼指导。
5.协助当事人办理立案手续，审核立案材料，确保立案工作的准确、高效。
6.提供案件查询服务，帮助当事人了解案件进展情况。
7.负责诉讼材料的收转工作，确保材料及时送达相关人员。
8.12368热线接听。

任职资格：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律。
2.具有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪记录。
3.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。
4.要求大专及以上学历，法律、文秘、行政管理、计算机等相关专业优先考虑。
5.有法院工作经验、法律行业从业经验或相关政务服务工作经验者优先。
6.具备一定的文字录入速度（文员60字/分钟，速录员70字/分钟）和准确性，熟练使用办公软件如 Word、Excel 等。
7.具备较强的责任心和敬业精神，工作认真细致，有良好的保密意识。
8.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与法院工作人员和其他外包人员协作配合。
9.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的知识和技能，适应法院工作的要求。
10.有一定的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持良好的工作状态。
11.服从法院的工作安排和管理，遵守法院的规章制度。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

销售支撑岗

一、岗位职责：
1.充分利用优势资源、专业技术优势公司以及个人优势，拓展商机。
2.对商机进行跟踪、孵化。以满足客户需求为出发点进行方案设计支撑。
3.撰写完整的项目解决方案，形成客户认可的综合解决方案。

二、任职资格：
1.大专及以上学历，本科优先；
2.年龄在35周岁以下男性
3.熟练掌握excel、Power Point、Word、PPT等办公软件，
4.有较强的语言表达能力和沟通能力、较强责任心，品德端正、具有较高的职业操守。

薪资范围：4000-5000+提成

工作时长：早上8:30-12:00，下午2:00-5:30

福利待遇：五险，双休，法定假日正常放假

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.5万

岗位职责：
1、负责所辖区域内产品的销售推广工作；
2、收集辖区市场信息，并及时反馈；
3、记录经销商信息，建立信息档案。

任职资格：
1、熟悉产品生产技术，了解产品行业背景。
2、有较强的社会资源，成功销售或代理过相关产品者优先考虑；
3、公司性的组织机构代理优先。

工作区域芜湖地区人员：居家办公、工作时间可自行调配，薪资根据个人能力上不封顶

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-8千

负责电话沟通回款问题
要求声音甜美 工作简单
早8.30到晚17.30 双休

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

岗位职责：公司直聘二级建造师，有意向请私聊我

任职资格：二级建造师 水利 带B
配合相关工作

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

岗位职责：
1.执行和遵守公司的质量管理制度和本岗位的操作程序及规定，做好药品的上架入库、储存、拣货出库等环节的工作，对药品上架、储存、拣货出库的规范性和准确性负责。
2.按照 WMS 生成的上架或移库标签，认真核对商品的品名、规格、数量、生产厂商（上市许可持有人）、批号、有效期等信息，发现错误，及时与验收员或移库操作人员联系处理，将合格商品及时上架。
3.根据药品的质量特性和储存规定，对药品正确合理地分库、分类进行储存，严格遵守药品外包装标识的要求，正确搬运、堆码药品，对易碎商品轻拿轻放，减少货损。
4.根据打印的纸质拣选单，使用 RF 及时引入周转箱，迅速准确地将药品拣出，操作时应认真仔细，防止漏拣、错拣，对液体类制剂移入周转箱时，应小心轻放，避免产生破损；整件拣选时按照拣货标签作业，拣选完成后，将出库药品移至发货区交复核集结员复核。
5.做好库区的卫生清洁工作，保持货架、托盘等储存设施设备清洁无
灰尘、无破损，储存区域内无杂物堆放，在储存作业区不得有影响药品质量与安全的行为，不得存放与储存管理无关的物品。
任职资格：
1、学历与专业：高中及以上学历。（药学及物流专业优先）
2、工作能力：工作协调沟通能力，解决问题能力。
3、工作经验：不限。
4、工作地点：合肥市经济技术开发区云谷路7210号

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

岗位职责：
1.坚持“质量第一”的原则，严格遵守《药品经营质量管理规范》的规定。按照公司药品收货管理制度和收货操作程序，规范收货作业。
2.药品到货时，收货人员应当对运输工具和运输状况进行检查，查看其运输工具是否符合规定的要求，发现运输工具内有雨淋、腐蚀、污染等可能影响药品质量的现象，应及时通知采购部门并报质量管理部门处理。
3.供货方委托运输药品的，收货人员应当根据采购部门提供的承运方式、承运单位、启运时间等信息，逐一核对并记录，不符合约定时限的，报质量管理部门处理。
4.冷藏、冷冻药品到货时，查验冷藏车、车载冷藏箱或保温箱的温度状况，核查并留存运输过程中和到货时的温度记录，对不符合要求的应当拒收并对药品进行控制，做好记录报质量管理部门处理。
5.对照随货同行单、到货药品，查验 WMS 系统中的采购记录、采购订单，做到货、单相符，单据与采购记录相符。
6.在收货过程中应当拆除药品的运输防护包装，遇到质量异常、包装不牢或破损、标志模糊等情况，予以拒收并报告质量管理部门处理。
7.接到送货单据时，按照商品的堆码要求，指导供应商送货人员按照堆垛要求进行码盘；及时与采购人员联系，协同解决收货过程中遇到的问题，提高收货速度和效率。
8.收货人员应当将完成收货程序的药品放置于相应的待验区域，并与验收人员妥善做好交接。
9.对销售退回药品，要仔细核对公司原始销售记录，非本公司销售的药品不得收货，联系销售部门及时处理。
10.认真学习业务知识，提高业务技能，积极参加公司组织的质量管理培训。
11.严格遵守公司各项规章制度，服从领导工作安排，按时完成领导交办的其他工作。
12.遵守职业道德，恪守商业秘密。

任职资格：
1、学历与专业：高中及以上学历。（药学及物流专业优先）
2、工作能力：工作协调沟通能力，解决问题能力。
3、工作经验：不限。
4、工作地点：合肥市经济技术开发区云谷路7210号