安徽省
岗位职责: 1、负责行业相关招投标信息的收集,汇总,上报; 2、负责投标过程中的标书制作、封标、递标等工作,具备独立完成投标项目全流程能力; 3、具备招标文件研读能力,能对标书商务资格、技术规格进行审核、确认; 4、完成部门业务开展所需事务及领导交办的其它工作。 任职资格: 1、大专以上学历,工程相关专业毕业,三年以上招投标工作经验; 2、了解招标法,熟悉项目的招标投标流程,具备良好的职业素养; 3、能够熟悉使用办公软件进行项目招标投标文件的汇总、排版、检索等; 4、具有在电力、房建等工程公司工作经验者优先; 5、具有建造师、造价师等证件者优先。
岗位职责: *新人入职无业绩压力,全程老员工带薪培训,入职1周即可上手; *公司提供精准意向客户资源,工作手机和工作微信; 工作内容: 1、根据公司提供的客户资源,为客户提供最具针对性的产品及服务; 2、根据公司提供的话术,完成领导的销售目标和维护会员数据; 工作时间:上午9:00-11:50,下午13:30-18:00(统一周六休) 薪资福利 1、无责底薪4500+高额提成+公司福利,综合薪资10000+ 2、缴纳社保+法定假期+节日福利、礼品或现金红包+定期聚餐团建 3、公司地理位置好,交通便利,靠近地鉄站,方便上下班 环境舒适,工作气氛轻松活跃,有温度的人性化管理 任职资格:
岗位职责: 征信审核 精英诚聘 薪资待遇: 无责底薪4500元+提成15-40个点+奖励,正常做8000-200 00元/月,上不封顶 日常工作: 依托公司客户资源通过电话,微信,协助法人客户免费测试企业额度,固定职场办公,无需外出展业,不需要自己去开发客户,所有客户来自集团客户信息中心。 福利待遇: 1法定节假日带薪体假 年假15天 工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00 岗位要求: 1.抗压性强 2.五官端正、品行良好 任职资格:
岗位职责: 工作内容:公司提供精准客户,电话邀约到访(平均新人每天上门客户3个) 根据客户自身情况,匹配优质方案(只做银行,客户接受度高,满意度高) 谈判签约(站在利他角度为客户出具的方案,客户认可度高,收费合理) 工资福利5大板块: 1.无责底薪:4-6k 2.提成:行业最高,15%起步,40%封顶 3.绩效奖金:1万起步3万封顶 4.现金奖励:2000到20000不等 5.福利奖励:每月TOP榜活动前30名均有奖励:iPhone ipod 耳机 平衡车等电子设备不重样 晋升:公开化,透明化,2月一次晋升,业绩为王,最快9个月可晋升至门店负责人,管理分红拿到手软,团队提成20%弹射起步! 至求职者的一段话: 生如蝼蚁,当立鸿鹄之志,命如纸薄应有不屈之心,愿你我以渺小启程,以伟大结束,辉煌腾达未来可期!工作是为了更好地生活,让工作服务生活,让付出和回报成正比! 任职资格:
岗位职责: 1公司提供投放广告的资源,都是意向客户。 2.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力。 3.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关 系。 非常精准-般入职一周内必开单的) 工作内容;每天负责邀约客户就可以啦主要是没有业绩 要求! !! 1.无责底薪4500 15%-40%提成+3000-40000元奖金+五险一金+ 月度红包+年终奖金。新人保底1.2w,一半员工的工资 平均月薪3W以上; 销冠一月可达30W+,只要你想要,工资没有封顶! 2、公司为员工缴纳社保。 3、每周下午茶,月度一到两次团建 4、公司氛围好,都是年轻化团队 任职资格:
薪酬待遇: 1、无责底薪3500+高提成+奖金+各类补贴=月入过万 。 正常新人平均工资可达5000+ ,认真努力三个月10000+ 2、上班时间:9:00--12:00 13:30--17:30 不加班 双休 3、 双休 法定节假日正常休息 年假18-20天 交社保 4、节假日前后老板发红包,买奶茶 福利及公司特色:生日补贴(200元红包) 集体下午茶 每年安排团建一次,旅游一次,体检一次,每年母亲节父亲节公司代表发放福利给父母 工作职责: 1:公司提供客户,无需外访客户,无需面谈客户,通过电话联系客户之后微信跟进成交 2:工作主要为:企业资质升级、资质维护、资质营运、资质代办及营销等等 任职要求: 1:性别不限,年龄18------35岁 2:无经验者公司将提供一对一完善的培训
岗位职责: 1,根据市场营销计划,完成部门销售指标 2,开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围 3,辖区市场信息的收集及竞争对手的分析 任职资格: 1、学历不限,20-34岁,有销售经验者优先 2、外向、开朗、能主动与人交流 3、具有独立工作的能力,责任心强 4、良好团队合作精神 薪资待遇: 1、无责3500+高提成+补贴+各种销售奖金=月入10000以上 2、9:00-12:00 14:00-18:00双休,不加班 3、 五险,法休 4、七小时工作制 5、年假20多天 6、生日礼品,过节费,过节礼品,父母亲节各200元 7、年终礼品,年终奖每个人都有500 800 1000 5000 8、每年一次体检 9、氛围好 10、全国十家分公司 上班地址:潜山路与皖合路交口,华地金融中心
非阳光城岗位 (代友招聘)云谷智慧城商办项目 职责描述: 1、独立完成客户的拜访; 2、负责根据项目营销节点编制各阶段拓客策略、拓客地图、拓客计划,并对过程执行管控; 3、负责与银行、政府、外部拓展资源等相关单位联络,促进项目的推广工作的顺利进行; 4、负责建立项目企业、圈层、大客户渠道资源库,并深入圈层资源客户的挖掘导入,促进成交。 任职要求: 1、三年以上写字楼销售经验或商办销售经验;有过大客户谈判的谈判成交经验; 2、具有深厚的招商资源背景和一定的客户资源的优先,熟悉合肥市场优先; 3、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;
工作职责: 接听电信官方(10000号)客户来电,纯接听无销售性质,主要协助客户查话费、查流量、套餐查询、办理宽带及故障报修等 任职要求: 1、年龄在18-38周岁,优秀者可放宽。 2、大专 3、接受应届实习生 工资待遇: 培训期:100元每天带薪培训+400餐补; 试用期(缴纳五险): 岗位+餐补400+交通补助300+话补50+绩效,综合薪资4000-4500; 转正后: (岗位+奖金+接线满意度+绩效+餐补400+交通补助300+话补50),平均工资在6000-9000; 福利待遇: 五险一金、年假五天、婚假13天,产假158天,育儿假每年10天;季度奖金:每个季度2000-8000不等; 每个节日过节费;年终奖6000起步~ 公司有食堂,提供免费舒适的住宿环境 工作时间:前期朝九晚五,排班制,行政班为主,每周有两次半天班;上五休一,月休6天 工作地点:合肥市阜阳北路与金珠路交叉口中国电信大楼
因发展需要,现招聘专职驾驶员兼行政主管3名,主要保障公司领导班子用车和部分行政工作,现将有关招聘事项明确如下: 一、招聘条件 1、高中(含)以上学历,年龄25—45周岁; 2、驾驶证C1及以上,驾龄五年以上,近二年未发生重大责任交通事故,无违法犯罪记录; 3、有较高的思想政治觉悟,为人守时诚信;有较强的服务意识和责任意识;工作认真主动,爱岗敬业,具有良好的团队合作精神; 4、安全意识强,不抽烟,不酗酒,不赌博,无其他不良嗜好; 5、能适应节假日及夜间加班; 二、招聘程序 1、根据简历审核情况,由公司决定进行相应的面试、路试考核。 2、根据各项考核考评决定录用人员。 三、工作待遇 1、试用期三个月,试用期满双方均比较满意,签订劳动合同;根据入职期限,享有相应的加班费和福利待遇,如十三薪、年终奖金、冬夏工装、生日福利等; 2、公司每年组织一次国内旅游,每年健康体检一次,调休假等。 3、根据国家有关规定,缴纳社会保险,符合入职条件且工作满一年可享有住房公积金。 4、薪资待遇:6000元-7000元/月。 5、提供单身宿舍 四、工作地点:合肥市政务区
任职要求: 1.大专及以上学历,具有5年以上餐饮管理工作经历; 2.了解和熟悉餐厅运营流程,熟悉餐饮行业相关标准和要求,熟悉食品卫生和预防食物中毒的相关知识; 3.有较强的管理能力、组织沟通能力和创新能力; 4.具备一定的独立处理餐厅突发事件的能力; 5.熟悉餐饮服务方法与规范,具有良好的分析能力、良好的组织管理能力、沟通协调能力和执行力,热爱餐饮事业。 岗位职责: 1.全面负责餐厅经营管理,根据公司制度,制定餐厅的营业目标和利润指标,保障日常工作的正常运营; 2.制定具体管理细则,按照规章制度组织部门培训,加强对工作人员的服务培训; 3. 贯彻执行公司经营政策,负责食品安全卫生及负责成本管控,每月推出新菜品,提高客户满意度; 4. 负责餐厅的服务质量、产品质量、设施设备维护、应急事件处理、清洁卫生等,保证顾客的满意度; 5.完成领导交办的其他工作。
1、与人沟通能力强,熟悉直销模式,热爱销售; 2、负责公司办公设备(佳能全系列产品以及各品牌)的销售; 3、客户的开拓、客户的维护; 4、能够按公司要求填写相关报表及时有效的完成递交; 5、具有良好的团队意识; 6.、欢迎优秀的应届毕业生投递简历。 联系人:朱女士 联系电话:0551-63611372
岗位职责: 1、净水设备安装调试, 2、设备售后服务维修,维护。 任职资格: 1、有电工,水暖等技能的其中一项工作经历,有电工证; 2、有驾驶证及同行业工作经验者优先。
岗位职责: 1、以客户为导向,执行BMW销售流程,百分百提供专业的服务以提高客户满意 2、通过深层次需求分析,把握结合客户需求,推荐符合用户车辆并邀约试乘试驾,促使客户感受预约的驾驶经历,促进成交 3、满怀热情、周到的交车流程,保障用户充分理解车辆操作及质疑,从始至终的满意只有宝之佳才有体验 4、建立用户档案,将保有用户、潜在用户有效管理,适时邀约或配合市场部活动开展完成邀约及成交目标 6、新老客户客情维系,使客户感受到BMW及个性服务 任职要求: 1、教育程度:汽车专业、市场营销专科学历 ; 2、工作经验:1年以上品牌销售经验,可驾驶大排量摩托车,持摩托车驾照; 3、能力要求: 自信、开朗,良好的语言组织能力,有逻辑性,优秀的销售技巧与谈判能力 ,有摩托车驾照且有大排量摩托车驾驶经验; 4、接受女性。
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成销售指标; 3、负责开拓国外新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责国外销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。 任职资格: 1、本科及以上学历;英语交流沟通顺畅,至少过CET-4; 2、有色选机、农业机械、工程机械产品等工业设备外销经验者优先考虑;
岗位职责: 1、负责客户开发及产品推广 2、执行公司制定的客户开发流程,负责老客户关系维护 3、完成岗位承担的顾客任务 任职资格: 1、具备一年以上的销售工作或市场相关专业工作经验优先。 2、性格乐观开朗,沟通表达能力强,思维敏捷,有责任心 3、具备一定的抗压能力及团队协作意识,有执行力
岗位职责 1、完成每日的收发货,根据生产计划出入库, 2、每日的生产报表及产品产量的统计工作,单据整理以及每日电子报表库存的上报 3、对仓库物品数量进行盘查,做到账物卡一致 4、下班后对现场卫生的清扫及安全检查工作 5、每月配合财务部盘点 任职资格: 1、熟悉电脑软件,服从安排; 2、两年以上仓管经验,能吃苦耐劳。
岗位职责: 1、收集教育教学装备行业市场信息,通过目标客户拜访跟进等方式,服务于教育行业,协助公司扩展相关业务; 2、服从上级安排的其他工作事项。 任职资格: 1、对生活有追求、勇于挑战自我、有探索和钻研精神、有工作有激情;对行业市场有很强敏感度,拥有较强的市场策划能力和信息分析能力;对待工作积极、主动、投入、热情、持久。 2、自己独立产生的业绩,最终薪金可根据业绩上不封顶。 3、市场营销和企业管理相关专业者优先考虑。 正常工作时间:周一---周五,8:30-11:30,13:00-17:30 (为当年应届毕业生提供实习岗位)
岗位职责: 1、日常电梯维护保养:按政策法规要求以及客户要求,进行电梯定期保养,日常维护管理。 2、故障处理:快速响应,迅速到达,负责电梯事故抢修工作,完成电梯故障排查、解决和应对处理。 3、信息反馈:建立电梯保养单据和信息录入,存档,电梯安全抽查、问题改进。 4、服从区域调配,服从主管工作安排。 任职资格: 1、高中以上学历,机械或机电专业,熟悉迅达、奥的斯、通力、三菱等品牌优先; 2、有一定的电梯维保和电梯管理经验; 3、必须持有电梯安装维修作业证(T) 4、了解电梯的法律法规和政府监管要求; 5、了解电梯运行原理和掌握保养维修技能; 项目区域分布: 合肥(高新、包河、新站、庐阳、长丰) 阜阳(全区域) 六安(霍邱县、霍山县)
岗位职责: 1、负责公司业务接待用车;负责公司各部门出行办事。 2、接受短长途出差。 3、保持车辆内部整洁干净,保持车辆状况良好,定期保养。 4、做好出行记录,确保行车安全。 任职资格: 1、驾龄在5年以上,熟悉合肥及安徽省内路况者优先。 2、为人谨慎,诚实守信。 3、驾驶期间无任何重大交通事故,个人无任何不良行为记录。 4、有车队管理或部队驾驶经验优先。