安徽省
岗位职责: 负责区域内的物品送达及货款的及时返回; 任职资格: 1、会骑车,会导航 2、吃苦耐劳,服务意识强,人品端正,做事仔细认真; 时间:上午10点-2点,下午5点-9点(其余时间可自行安排) 年龄在18-55周岁皆可
官方直属专送站点直招 ,不收取任何与工作无关的费用! 【招聘要求】年龄:18-55周岁以下,会骑电动车,会使用智能手机,身体健康,无犯罪记录,满足以上条件,有无经验均可。 【工作时间】 1、全职上午10:00—晚上21:00,下午休息3小时(午高峰、晚高峰在岗即可),月休息2-4天; 2、兼职工作时间:上午10:00—下午2:00 或 晚上:17:00—晚21:00 【薪资待遇及福利】 1、全职薪资:月薪6000-10000(多劳多得,上不封顶)各站点单量稳定,系统自动派单,日均单量30-70单,轻松月薪过万! 2.福利待遇:恶劣天气补贴+时段补贴 +冲单奖励+积分奖励,更有年终大奖等你来拿。 3.公司配备:头盔+工服 +餐箱 自备电动车或公司协助解决车辆问题, 入职同步商业意外保险+工伤险,保证出行无忧。 4.公司晋升机制:发展空间大,骑手-组长-副站长-站长-区域经理,实现你能力价值的完美平台,(我们只看你是否有意愿) 工作地点 【合肥市】站点就近安排
【岗位职责】 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、陪同客户看房,促成二手房买卖及租赁; 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 4、欢迎热爱销售行业的应届生投递,退伍军人优先考虑。 【薪资待遇】 底薪3000、绩效1000、开单奖、免费端口 提单35%、45% 我们需要这样的你: 1、热爱销售工作 2、吃苦耐劳,乐于沟通 3、强烈的赚钱欲望,渴望高收入 职位福利:交通补助、带薪年假、节日福利、大牛带队、公司重点项目、社会保险、在职培训、绩效奖金
任职资格: 1、有从事商贸公司工作经验3-5年 2、年龄20-45岁,男性优先 3、性格好,会开车 4、吃苦耐劳,薪资待遇优 5、休闲食品、饮品推销
岗位职责: 一、招聘职位:普工、组装、质检、仓管、应届生等。 二、岗位要求:男女不限,年龄16-45周岁。 三、薪资情况:试用期6000-6500。转正6000-7000;月休4-5天。 四、工作内容:主要是成品组装,机器为主人工为辅,简单易学,工作简单;愿意学就行。 五、工作时间:10.5小时,两班倒 六、福利待遇:提供免费工作餐/加班餐和免费住宿,标准4人间,配有空调、免费无线网、衣柜、桌 椅、网络、投币式洗衣机等设施。 七、当天住宿:当天安排住宿。带简单的生活用品 就可以了。 任职资格:
岗位职责: 面试时间:下午一点应聘门口集合到地方打电话,统一安排面试入职。 薪资待遇:20元一小时,月综合5500-7000元每月。 免费2餐,年龄16-45周岁,男女不限,70%以上岗位不穿无尘服,主做液晶电视机组装,每天工作10.5小时左右(空调车间,严寒酷暑,不用愁) 综合工资6000+ 免费吃:2餐,多样化餐厅(如炒菜米饭,面食,麻辣烫等)餐餐搭配水果 免费住:6人间公寓住宿,独立卫生间,配有空调、热水器家电齐全 应聘地址:合肥新站区,东方大道与新蚌埠路交口往东20米。 发薪日:每月15号准时发放 主要优势:1 长年不转正,一直拿小时工高工价。2 休息是调休制,想休息就休息,不想休息一个月上30天班都可以。
岗位职责: 1.遵守公司的各项规章制度,热爱本职工作,努力提高服务质量技能。 2,、服从领导,团结互助,爱岗敬业。 3、服从安排,积极配合领导完成送货工作,及时主动向领导汇报车辆配送情况。 4、在运输路途中,注意行车安全,保障货品安全。 任职资格:1、2年以上B照驾龄或者5年以上C照驾龄,熟悉合肥路线 2、了解车辆的日常维修和保养; 3、遵守基本的安全交通法 4、肯吃苦耐劳,听话照做,责任心强。
述: 负责画板空白填充颜色,产品是拼装画,尺寸30x40报纸一半大小,便于携带 可带回家制作,不设置产量任务,不设置交货时间,东西拿回家,你可自行选择交货时间,无需经验,无需美术功底,日结工资,计件多劳多得,可做长短期,有专人免费指导,简单易学,适合人群:待业人员,宝妈。高校学生,上班族均可。
岗位描述: 1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、市场营销等相关专业; 2、有消防防排烟通风产品及中央空调产品及消防工程、中央空调工程负责电子商务销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力。 应聘简历须注明有无驾照,驾驶熟练程度。
岗位职责 1、上门为客户进行家电清洗、家庭保洁服务工作 2、能听从分配和安排,保证按质按量完成服务工作 3、公司进行家电清洗、家庭保洁的技能及服务营销培训,并提供清洗保洁设备 岗位要求 1、身体健康,有责任心,不怕脏、不怕苦,做事认真细心 2、年龄20-45岁,初中及以上文化,有上进心,有销售经验 3、每周一休息,不用到公司报到,
岗位职责: 1、上下班按时报到、交接,保证乘客安全; 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作; 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理; 4、协助处理日常行政事务。 任职资格: 1、年龄28-35岁,C1本,3年以上实际驾驶经验,有客运资格证,熟悉本地路况; 2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识; 4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班。
岗位职责:负责接送平台乘客,免费开通 主账号,大平台接单,平台自动派单,单源充足,根据系统规划 路线导航接送客户 【工作时间】 自行安排、无限制,可全职、也可自带车兼职! 【福利待遇】 综合月收入8000-20000元,工资周结,上不封顶,多劳多得。工资7天一结算,提现到您的银行卡。 接单提成 多劳多得 上不封顶 不定期活动激励 奖金 多多 【职位要求】 1、年龄21-60岁,男女不限,身体健康。 2、无一次性扣12分记录
职位要求 1.年龄21-60周岁 2.具有C1驾照资格证 3无一次性扣12分福利待遇 1.公司提供新能源汽车,保养保险年审都是公司负责 2.底薪+高提成+平台奖励,月收入8000起,多劳多得 3.免费培训,平台接单,不愁没单跑 4.续航高,充电省
岗位要求: 1.统战本科及以上学历,专业不限 2.学习能力强,并具备管理素养 3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神 5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展 工作职责: 1.负责线上Online渠道的房产信息维护推广,打造个人的专业品牌; 2.Offline线下为客户提供优质的看房体验; 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属移等工作。 丰富的回报: 1.底薪5000+20%-75%高提成++完整培训机制+快速晋升; 2.经纪人提佣享受累计业务“积分”,积分越高提佣比例越高; 3.团队氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游; 4.开单赢大奖出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴; 晋升空间: 1. 横向晋升(业务层面):销售岗位分为10个等级,随着级别的增高,工资提成点也会增高,20%--75%; 2. 纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理(最快2年晋升为商圈经理) 培训:(每个人入职后都有师傅) 1. 入职前:新人训(为期3天的专业知识培训和素质拓展训练,让你对房产业务知识有一个基本的认识) 2. 入职一个月:衔接训(签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等) 3. 入职三个月:专业知识提升训练 工作地址: 全合肥择优就近安排
贝壳,找房大平台,拥有全面、真实的房源信息,以及VR看房、房屋估价、智能推荐等业界创新技术,以为2亿家庭提供品质居住服务为愿景。业务涉及二手房、新房、租房、旅居、海外、家装等,为您带来多元专业的服务,全面满足您的居住需求。海量真房源,省心上贝壳。目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、武汉、成都、青岛、重庆、大连、昆明等100多个地区 ,全国门店数量超30000家,旗下经纪人超过20万名。 岗位福利: 1、高底薪+高提成:底薪4000+500房补+提成+全面培训,晋升后底薪+高额提成+现金奖+团队提成。无罚款扣款,正常上下班时间,朝九晚七,不苛扣休息日。 2、公平的晋升机制,贝壳红黄线职业化管理。 3、一对一带教,完善的培训体系,行业精英讲师传授心得。 4、明确的品质规则,保护员工利益。 5、标准化培养,企业道路、价值观、业务规范流程等,助职员快速成长。 6、 强大的后台支持系统(LINK、A+人事系统、SAAS大数据平台、楼盘字典等) 7、O2O的方式改善客户体验,引领行业潮流趋势。今天的线上服务商和线下服务商未来会趋于一致。 8、贝壳4.0门店装修标准,6S着装标准,贝壳人行为规范,轻松俘获社会认可! 9、行业首推VR看房,经纪人语音讲解,提升经纪人工作效率,让带看更省时、更高效! 工作内容: 1. 负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2. 负责客户开发、积累和维护,与客户建立良好的业务关系! 3. 了解客户需求,促成购房交易,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 岗位要求: 1. 中专以上学历,热爱工作;欢迎应届实习生; 2. 善于沟通,有较强的语言表达能力; 3. 有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸;
岗位职责: 1、通过上门拜访,了解并分析商户需求,拓展及维护新老商户,与各商户建立长期稳定的区域商户关系,并不断开拓业务渠道,向客户推荐使用商城,促成合作; 2、了解并根据商户需求,并结合消费者消费动向,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作; 3、执行公司的销售策略和政策,达成业绩目标;对合作客户进行商城使用培训,并持续跟踪,维护合作关系,解决客户问题,扩大客户的交易量; 4、与公司各部门有效配合,并快速有效的解决产品上线前后所遇到的问题及突发事件,及时处理来自商家及消费者的投诉,反馈、建议等,以提高消费者和商家的满意度。 5、有相关工作的优先。 任职资格: 1、勤奋,肯吃苦,抗压能力强。 2、有地推销售销售经验者优先考虑; 3、熟练运用办公操作软件; 4、语言表达能力和亲和力强;