• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-5千

岗位职责：
1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；
2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；
3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
5、完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、45岁以内，中专及以上学历，物流仓储类相关专业；
2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；
3、熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识；
4、熟练操作办公管理软件；
5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-4千

1．及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存存放整齐。
2．做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料。
3．与车间领料组及采购密切配合，做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况。
4．对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责。
5．做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.5万

岗位职责:
1、根据公司规划，负责区域内家政服务产品的推广、销售及服务工作
2、公司提供品牌和公司背书，为客户提供必要的服务保障
3、公司提供统一的技能技术和营销服务培训，让客户享受一流的服务
4、合伙人作为公司的业务和服务代表，在公司的指导下，开展独立的经营和服务活动
任职资格:
1、想依托成熟模式或平台的独立创业者，并有着强烈的实现自我价值和赚钱欲望者
2、身体健康，动手能力强并不惧辛苦
3、男女不限，年龄20-45岁
4、善于与人进行交流沟通，亲和力较强

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.5万

岗位职责：寻找有贷款需求的客户

任职资格：从事过贷款行业、债务行业、保险、pos机等

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

安庆东门小零部件厂招聘
主要生产汽车汽油喷嘴冷却小零件，坐班为主，事情简单。
1.工作时间：8:00-20:00长白班为主，两班倒岗位半个月倒班一次。
2.薪资：长白班岗位17/小时，两班倒岗位夜班补贴20元/天餐补。
3.要求16-45周岁男女不限。
报名方式：姓名＋年龄＋性别＋联系方式。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.5千-7千

---新能源汽车厂---
●主要生产新能源汽车零部件（组装、生产、都是手工活）
●薪资待遇：22-24-26/小时，根据岗位定薪。
●综合工资：5500—7000/月
●上班时间：8：00—20：00
●宿舍4人间，配空调，热水器，独立卫生间阳台。
●(招聘要求):男性，年龄18～45周岁男工，18-40岁女工。
●地点：安庆迎江区老峰镇
●入职要求:培训前进行体检
●报名资料：姓名、年龄、性别、联系方式，身份证正反面照片

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-4.5千

岗位职责：
1、负责生产车间的地面、门窗、设备的日常卫生清洁及垃圾清运
2、日常卫生提升及维护工作，以及领导交代的其他事务
3、善于学习使用车间扫地车，进行日常清扫工作
岗位要求
1、55岁以内，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳;
2、有电动三轮车的驾驶经验优先考虑;
3、有较强的服务意识和高度的责任心、有工作经验者优先
上班时间
7:45-17:45（11:45-12:45吃饭+休息）
其他福利：
1、做六休一
2、包中餐

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8.5千

1.男女不限，20-50岁；
2.轧染，梭织，涤棉，棉，棉弹；
3.熟练工，印染行业相同岗位工作3年及以上；
4.学徒工需从普工做起；
5.薪资面议

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

1、负责对单证的报关报检资料及信息的审核，进行进口货物报关，遇到货物问题及时反馈，及时解决问题，做到货物放行。
2、跟进生产进度，安排订舱。
3、制作出口单据，发出货物，追踪物流情况，开票，催款，收汇。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.5万

寻找信用卡、信用贷负债群体，为客户的负债进行优化减免、本金打折处理、企业税贷二次分期，尽最大能力为客户减轻负债压力（不是停息挂账）。
传统的个性化分期业务并不能真正帮负债人解决实际困难，因为每月压力还是很大，很多人无奈会二次违约，处境更加困难。
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任职要求：
1、年龄20-50周岁之间，自信乐观，普通话流利。
2、了解营销方面的知识，具备良好的销售技巧和沟通能力。
3、无不良嗜好，身体健康，能够适应一定程度的工作压力。