安徽省
岗位职责： 1、本岗位承担产品加工任务； 2、严格执行本岗位的工艺规程； 3、严格执行生产现场管理的各项要求制度； 4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务，认真执行质量检验制度确保产品质量，并对加工质量负责； 5、精心维护和保养所用设备及工具、夹具、量具、仪器，随时检查是否在检定有效期内，严禁超期使用； 6、遵守操作规程认真填写各项记录，做到安全文明生产。 7、发展方向车间班组长。 任职资格： 1、18-35周岁，有医药相关专业； 2、学历大专及以上,有无工作经验均可报名； 3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。
岗位职责: 1、车辆维护保养； 2、市区送货； 3、总经理日常出行。 任职资格: 年龄: 30-50(优秀人才可以适当考虑放宽） 1、持有效国家驾驶证,拥有行驶证，需要C1驾驶证，年龄25-50周岁，能吃苦耐劳，身体状况良好 2、无重大交通记录、无犯罪记录和失信人员记录，具有较强的安全意识 3、服从公司管理，听从领导安排，有团队精神，具有较强的沟通能力 4、退伍军人优先录取。 待遇：3000-6000，五险，调休
职位描述： 1、全面负责工厂设备管理工作； 2、认真抓好设备运行工作； 3、负责工厂设备运行统计、负责材料厂能量消耗统计； 4、协助安全主管对厂内特种设备进行定期检验； 5、负责设备消耗品及备品备件的订购与验收； 6、认真做好本部门的安全工作、协助安全主管做好全厂安全工作 7、完成上级领导安排的其他任务 任职要求： 1、男，22-45岁之间，身体健康 2、大专以上学历，有经验可放宽 3、有工厂电器设备维护工作经验优先
央企光大 顺应国人养老刚需 在全国布局养老社区同时全力打造一批懂养老会会规划的光大养老顾问 诚聘优才 工作内容： 1、养老规划师是根据朝阳刚性的养老产业需求，光大集团推出的全新职业； 2、负责养老社区对接，带领客户参观光大各地养老社区，让客户了解光大的安心养老计划以及一站式养老服务； 3、 根据客户需求提供光大极具市场竞争力的产品，为客户定制专属的养老方案，实现客户的多元化养老需求； 4、为客户提供养老、健康、金融等全方位的解决方案； 5、负责维护老客户并做好增值服务，开拓新客户挖掘客户需求。
岗位职责： 1、执行库存管理流程、改进库存管理方法； 2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平； 3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档； 4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续； 5、完成上级交办的其他工作。
岗位职责： 1、负责出口接受订单及安排订舱、运输、货物跟单、结算等事宜 2、制作海运单证及其他相关文件、负责录入应收应付费用，安排开票事宜 3、负责海外代理工作文件及放货事宜 4、单证及文件整理和归档等 5、及时完成上级交办的其他相关工作 任职资格： 1、熟悉国际货物运输操作流程 2、热爱物流行业，有意向在物流行业长期发展、具有责任心和团队合作精神
任职资格： 1、大专及以上学历，一年以上工程类销售工作经验； 2、具有中央空调、制冷等行业工作经验优先考虑； 3、具有团队意识及较强的沟通协调能力； 4、熟悉招投标的过程，有开发商资源者优先； 福利待遇： 1、无责底薪4500起步，能力优秀者可面谈，业绩提成丰厚； 2、周末双休，7小时工作制 无加班 享受所有国家法定节假日，购买五险 年终奖丰厚 3、甲级写字楼，全天空调开放，办公环境优越； 4、每年一次境内或境外旅游，享受生日礼物；
岗位职责： 1、负责空调系统及制冷设备设施的维修和保养 2、具有良好的团队合作能力，执行能力强，听从部门经理安排的工作，有一定的承压力。 任职资格： 1、中央空调多联机、水机维修经验2年以上，学历不限； 福利待遇： 1、购买五险，生日礼物； 2、旺季加班享受加班工资； 3、年底丰厚奖金，带薪年假； 4、周末双休，值班发放加班费
岗位职责:中央空调清洗、维修及保养等 任职资格:招学徒工，30周岁内，勤劳踏实，有电器或空调维修经验优先考虑 ； 福利待遇： 购买五险，生日礼物，旺季加班享受加班工资，年底丰厚奖金，带薪年假
岗位职责： 1、主要负责底漆或颜色或面漆的喷涂工作； 2、熟练掌握各种油漆的各种喷涂技术，熟悉各种油漆的特性。 任职资格： 1、1年以上油漆操作经验、装修工作经验者优先； 2、掌握油漆，喷涂等相关技术，实际动手能力强； 3、需要住在公司附近。 上班时间：（秋冬：7:30-11:30 12:30-17:30，春夏：7:30-11:30 13:00-18:00） 福利：中午包吃，入职购买社保，每年定期安排体检，节假日有礼品等福利待遇。
岗位职责： 1、负责公司仓库设备材料的到货验收和入库、做好验收及签收记录； 2、负责公司仓库设备材料的发放，做好登记，定期核对库存，整理出入库表单； 3、日常工程项目送货、销售产品送货； 4、设备材料配件、工具零星采购； 5、完成部门及公司领导交代的其他工作。 任职资格： 1、大专以上学历，有工程行业仓管经验优先； 2、责任心强，良好的沟通能力，熟悉仓库管理流程； 3、熟练操作计算机办公软件,熟悉ERP系统，会驾驶汽车，驾驶技术好。 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，双休。 公司待遇：基本工资+绩效奖金，五险一金，全勤奖，节日福利等。
招外贸业务员1名热爱工作,勇于挑战自我,吃苦耐劳,务实,有活力,具有优秀的团队合作精神和较高的执行能力,能够接受较强的工作压力。大专及以上学历，英语四级以上，国际贸易、商场营销及相关专业优先。要求:1.年龄 18-35岁。 2.正常坐班时间(8:00-17:00)，有午餐补助。 3.工资面议。 4.厂区环境优美，工作轻松。
岗位职责: 1、对投保单及投保资料进行初步审核； 2、对符合要求的保险业务根据授权完成数据信息录入，上传核保资料、保单保全变更操作等工作； 3、整理、装订和归置各类档案，登记上报各类业务台账和统计报表； 4、接待上门客户、业务人员的承保咨询 5、机构日常行政工作 任职资格: 1、本科及以上学历，专业不限； 2、形象良好、仪表大方、待人热情、普通话标准，具有较强的服务意识和语言表达能力； 3、身体健康、遵纪守法、品行端正，无不良记录和违法犯罪记录； 4、需熟练掌握Word、EXce等办公软件及电脑操作； 5、有相关从业经验者优先。
岗位职责：薪资1W+ 团队经理 职位详情 制定销售计划及策略 团队管理能力 1．负责销售团队的组建，培训考核及日常管理； 2．合理分配各项数据，保证资源利用最大化；提高数据转化率，定期提出老数据的再利用策略 3．根据公司制定的销售计划，参与制定相应的销售策略，并带领销售团队达成绩效目标； 4．带领团队不断拓展新的客户资源，并做好老客户维护； 5．带领项目团队完善客户信息．整理客户资料，扩充客户资源库； 6．领导交办的其他工作； 【任职要求】 1．高中及以上学历，一年以上销售或相关岗位经验；信用卡分期、房产、寿险、招商加盟，金融等经验优先； 2．具有优秀的客户处理技巧和经验，有高度的热情，强烈责任心； 3．具有丰富的营销实战方法和技巧，较强的团队管理能力； 4．熟练使用办公软件，有较强的数据报表分析制作能力； 薪资待遇：收入8K起步，上不封顶！半年稳定收入2w以上！！上班时间9：00-18：00. 法定节假日，公司每月有团建，带薪学习培训。 工作地点无限制，就近安排，
岗位职责：岗位职责：薪资1W+ 团队经理 职位详情 制定销售计划及策略 团队管理能力 1．负责销售团队的组建，培训考核及日常管理； 2．合理分配各项数据，保证资源利用最大化；提高数据转化率，定期提出老数据的再利用策略 3．根据公司制定的销售计划，参与制定相应的销售策略，并带领销售团队达成绩效目标； 4．带领团队不断拓展新的客户资源，并做好老客户维护； 5．带领项目团队完善客户信息．整理客户资料，扩充客户资源库； 6．领导交办的其他工作； 【任职要求】 1．高中及以上学历，一年以上销售或相关岗位经验；信用卡分期、房产、寿险、招商加盟，金融等经验优先； 2．具有优秀的客户处理技巧和经验，有高度的热情，强烈责任心； 3．具有丰富的营销实战方法和技巧，较强的团队管理能力； 4．熟练使用办公软件，有较强的数据报表分析制作能力； 薪资待遇：收入8K起步，上不封顶！半年稳定收入2w以上！！上班时间9：00-18：00. 法定节假日，公司每月有团建，带薪学习培训。 工作地点不限制，就近工作。
岗位职责：岗位职责：薪资1W+ 团队经理 职位详情 制定销售计划及策略 团队管理能力 1．负责销售团队的组建，培训考核及日常管理； 2．合理分配各项数据，保证资源利用最大化；提高数据转化率，定期提出老数据的再利用策略 3．根据公司制定的销售计划，参与制定相应的销售策略，并带领销售团队达成绩效目标； 4．带领团队不断拓展新的客户资源，并做好老客户维护； 5．带领项目团队完善客户信息．整理客户资料，扩充客户资源库； 6．领导交办的其他工作； 【任职要求】 1．高中及以上学历，一年以上销售或相关岗位经验；信用卡分期、房产、寿险、招商加盟，金融等经验优先； 2．具有优秀的客户处理技巧和经验，有高度的热情，强烈责任心； 3．具有丰富的营销实战方法和技巧，较强的团队管理能力； 4．熟练使用办公软件，有较强的数据报表分析制作能力； 薪资待遇：收入8K起步，上不封顶！半年稳定收入2w以上！！上班时间9：00-18：00. 法定节假日，公司每月有团建，带薪学习培训。 工作地点不限制，就近安排。
薪资1W+ 团队经理 职位详情 制定销售计划及策略 团队管理能力 1．负责销售团队的组建，培训考核及日常管理； 2．合理分配各项数据，保证资源利用最大化；提高数据转化率，定期提出老数据的再利用策略 3．根据公司制定的销售计划，参与制定相应的销售策略，并带领销售团队达成绩效目标； 4．带领团队不断拓展新的客户资源，并做好老客户维护； 5．带领项目团队完善客户信息．整理客户资料，扩充客户资源库； 6．领导交办的其他工作； 【任职要求】 1．高中及以上学历，一年以上销售或相关岗位经验；信用卡分期、房产、寿险、招商加盟经验优先； 2．具有优秀的客户处理技巧和经验，有高度的热情，强烈责任心； 3．具有丰富的营销实战方法和技巧，较强的团队管理能力； 4．熟练使用办公软件，有较强的数据报表分析制作能力； 薪资待遇：收入8K起步，上不封顶！半年稳定收入2w以上！！上班时间9：00-18：00. 法定节假日，公司每月有团建，带薪学习培训。 工作地点：就近安排，
薪资1W+ 团队经理 职位详情 制定销售计划及策略 团队管理能力 1．负责销售团队的组建，培训考核及日常管理； 2．合理分配各项数据，保证资源利用最大化；提高数据转化率，定期提出老数据的再利用策略 3．根据公司制定的销售计划，参与制定相应的销售策略，并带领销售团队达成绩效目标； 4．带领团队不断拓展新的客户资源，并做好老客户维护； 5．带领项目团队完善客户信息．整理客户资料，扩充客户资源库； 6．领导交办的其他工作； 【任职要求】 1．高中及以上学历，一年以上销售或相关岗位经验；信用卡分期、房产、寿险、招商加盟经验优先； 2．具有优秀的客户处理技巧和经验，有高度的热情，强烈责任心； 3．具有丰富的营销实战方法和技巧，较强的团队管理能力； 4．熟练使用办公软件，有较强的数据报表分析制作能力； 薪资待遇：收入8K起步，上不封顶！半年稳定收入2w以上！！上班时间9：00-18：00. 法定节假日，公司每月有团建，带薪学习培训。 地点：无工作地点要求，就近安排，
薪资1W+ 团队经理 职位详情 制定销售计划及策略 团队管理能力 1．负责销售团队的组建，培训考核及日常管理； 2．合理分配各项数据，保证资源利用最大化；提高数据转化率，定期提出老数据的再利用策略 3．根据公司制定的销售计划，参与制定相应的销售策略，并带领销售团队达成绩效目标； 4．带领团队不断拓展新的客户资源，并做好老客户维护； 5．带领项目团队完善客户信息．整理客户资料，扩充客户资源库； 6．领导交办的其他工作； 【任职要求】 1．高中及以上学历，一年以上销售或相关岗位经验；信用卡分期、房产、寿险、招商加盟经验优先； 2．具有优秀的客户处理技巧和经验，有高度的热情，强烈责任心； 3．具有丰富的营销实战方法和技巧，较强的团队管理能力； 4．熟练使用办公软件，有较强的数据报表分析制作能力； 薪资待遇：收入8K起步，上不封顶！半年稳定收入2w以上！！上班时间9：00-18：00. 法定节假日，公司每月有团建，带薪学习培训。 就近安排工作，面试地点政务区蔚蓝商务港F座3304-3305,
