• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

任职资格:
1、年龄要求50周岁以下，专业不限，中专及以上学历；
2、能吃苦耐劳、不怕脏认真仔细的完成任务，有责任心；
3、常白班 上班时间8:00-17:00 一周休息一天半

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

男性优先，要求责任心强，具有团队协作能力

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-48
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

工作内容及要求：
1、服从车间主任的工作安排
2、遵守公司的各项规章制度，做好生产的辅助工作
3、根据生产工单正确备料
4、根据工单及现场主操要求进行投料作业
5、在生产完成后，做好成品包装工作
6、服从领导的其他工作安排
7、责任卫生区域整洁干净
任职资格：
1、20--48周岁，男性；
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。
上班时间：8小时 早班8:00-16:30 中班：16:30-13:00

国药控股安徽有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 23-35
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1万

岗位职责：负责公司销售市场的开发工作，完成销售及回款任务，了解市场状况，对客户进行售后服务，树立公司品牌形象

任职资格：高中及以上学历；药学相关专业有驾驶经验优先；具有两年以上销售相关工作经验，或一年以上药品销售工作经验；具有良好的口头表达和沟通能力，善于待人接物，思维敏捷，敬业热心

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-9千

一：1：负责我行零售业务的推广工作，包括信用卡、储蓄卡、个人贷款等金融业务。
2：负责跟进客户签单，为客户提供消费金融服务，管理和维护客户关系，提高客户满意度。
3：前端业务风险把控。
4：完成上级领导交代的其他工作任务。
二：岗位要求1、全日制大专及以上学历，32周岁以下
2：沟通能力强，形象气质佳
3：有志于在金融行业长远发展
4：诚实守信、踏实工作，能认真履行上级交代的工作任务
5、安庆市区以及县城

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-9千

一、岗位职责：
1、负责招行在安庆市场的零售产品（工资代发，信用卡推广，存储贷款）的市场推广工作
2、维护客户关系，发展新客户，为客户提供优质服务
二、任职要求；
1、年龄32周岁以下，大专及以上学历
2、有良好的服务意识、风险意识、市场开拓能力具有销售经验工作者优先录取
3、具备良好的语言表达能力和沟通技巧，较强的业务拓展能力，有一定的抗压能力；
三：福利待遇；
1、福利保障：六险一金
2、其他福利；带薪培训（优秀辅导员一对一带教)+周末双休+法定节假日+生日关怀+团建活动等
4、成长与发展：
（1）内部转岗：业务主任、市场企划岗、品管岗、综合行政岗、车贷岗等
（2）分支行输送；零售银行部、公司金融部、支行网点等岗位
（3）行员晋升；客户经理、业务主任、经理、部门总经理等
四、工作时间：周一至周五8:30-18:00
五、面试地点：安庆市龙山路223号（招商银行二楼）

保利物业服务股份有限公司安徽分公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

年龄45岁以下，熟悉消防安全知识，会操作消防设施及消防器材，身体健康，责任心强，服从公司调配，有较强的沟通协调能力及执行力。无不良既往史，未受过公安机关处理。退役军人和有B2驾驶证优先录用。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

1、负责对单证的报关报检资料及信息的审核，进行进口货物报关，遇到货物问题及时反馈，及时解决问题，做到货物放行。
2、跟进生产进度，安排订舱。
3、制作出口单据，发出货物，追踪物流情况，开票，催款，收汇。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-5千

岗位要求：
40岁以下，身体健康，做事勤快。服从安排。
工作时间：早7点~12点，下午1点~4点。国假正常休，工作餐
五险一金，节日礼金、节日福利、生日福利
（端午节、中秋节、春节，前45天开始加班到晚上8点半，）加班产量工资。

转正后缴纳五险一金，有节日福利+节日礼金+生日福利+团建旅游

合肥顶津食品有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-30
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-8千·13薪

一、工作职责
1、日常业绩目标健康达成
2、做好路线规划及客户拜访计划并落实执行
3、依据通路必售品项/新品上架分布及生动化标准推动有效益的行销活动
4、做到士多批本品成交率达成/铺货率达成
5、建立客户良好客情，积极开发新客户，协助业绩提升
6、销售工具的有效精准使用，确保数据的准确
7、其他：主管交办事项
二、任职要求
1、年龄18-35，专业不限
2、具备客户服务意识,有从事业务的潜力，有消费品销售经验者佳
3、交通工具自备（电动车）；
4、协调、沟通能力强，反应灵敏，吃苦耐劳，责任心强；
5、有从事快速消费品销售经验优先，服从公司工作调动。
三、福利待遇
1、工作时间：8:30--17:30，法定节假日正常休息；
2、入职当月缴纳五险一金；
3、每年享有两次晋升机会；
4、专业培训、节假日礼品、带薪年假、交通补贴、年度旅游、不定期聚、年终奖等
四、职业发展
1、成长路径：营业管培生--区域主管--大区经理
2、可选择往区域主管等方向发展，也可选择往功能人员等方向发展