-
性别要求:
不限
-
年龄要求:
不限
-
工作性质:
全职
-
月 薪:
1万-1.5万
-
加班补助
-
节日福利
-
旅游奖励
-
培训学习
-
五险
-
年终奖金
-
交通补助
岗位职责:
1、负责完成公司每月下达的区域销售目标,分解目标至各店铺;
2、制定区域激励措施、落实PK机制,提高团队士气;
3、分析店铺的各项关键指标、找出不足进行整改、提升业绩;
4、深入店铺鼓舞士气、提升团队战斗力,增强店铺凝聚力;
5、提升客户来客数、顾客满意度。
任职资格:
1、男女不限,年龄25-35岁;
2、具备较强的组织培训能力、原则性强,坚决执行公司各项工作,能在高压下独自开展工作;
3、独特的经营思维能力,4年以上餐饮、商超连锁行业管理岗位经验
4、形象好,持有驾照,驾龄2年以上,具有良好的团队合作精神和较强的观察力与应变能力;
5、能够配合督导经理,协同销售客服,以团队为核心,完成任务。