安徽省
岗位职责:岗位职责: 1、主要开发和服务客户,在上级的领导下按时完成工作要求,懂得团队合作; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求,介绍自己产品的优点和特色; 4、对客户提供专业的咨询; 5、收集潜在客户资料; 6、收取应收帐款。 任职资格: 1、专科及以上学历,不限专业,有想做营销,愿意挑战自我的可投简历; 2、1年以上销售行业工作经验,综合能力强的,可接受大学毕业生及跨行业的朋友(我们有中国顶尖的培训机构,给优秀的员工提升的空间); 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力,有一定的亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受一定的工作压力。 6、我们的平台优越,自主媒体,全国企业,强强组合,欢迎喜欢挑战的朋友和我们并肩前进! (工资标准只是个范围,没有上线,这里是可以展现自身价值的平台!)
【成型车间】员工24/h 22-36岁 岗位工作量较高,工资也是最高的,工作主要是机器上操作2人一台机器!卷轮胎! 部件车间 员工21/h 18-45岁 恒温车间,自动化程度很高。岗位可选择多。主要做收取工作! 【硫化车间】员工22/h 23-42岁 工作内容是看机器。看机器,操作电脑,检查锅炉 注意:半个月倒一次班。每天12计薪 须知:15号发小时工上月工资,当月25号发计件工资一部分!其余次月结算! 吃饭以餐补的形式。每天10-15元餐补。每个月25号发当月餐补。 宿舍在厂区内每月30元住宿费!水电平摊,6-8人间。 节日有员工礼品发放
任职资格: 1专科以上学历,国际贸易、商务英语类相关专业; 2.英语四级以上,熟练使用办公软件,会简单使用PhotoShop处理图片; 3.相关工作经验1年以上; 4.工作态度端正,有执行力和持续学习能力,勤于学习新规则新知识新技能。 5.底薪+提成
岗位职责: 1. 负责项目的安全管理工作,制定并执行安全管理制度和应急预案。 2. 监督保安团队日常运作,确保门岗、巡逻、监控等工作的正常开展。 3. 协调处理突发事件,保障财产和人员安全。 4. 定期组织安全培训和演练,提升团队专业素质。 5. 与相关部门保持沟通,配合完成安全检查和整改工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历,专业不限。 2. 具有3-5年保安管理或相关工作经验,熟悉安全管理流程。 3. 持有保安员资格证书,具备良好的沟通协调能力和应急处理能力。 4.要求退伍军人,党员优先。
【合肥同晶电子有限公司】 岗位可坐可站,自由轻松,可带手机。女生为主 18到40周岁 女生为主 穿无尘服+工作轻松+晋升大 半个月倒班一次,月休4天,可调休, 第一个月保底6000元左右,根据个人表现1-3个月转正,转正加500(200满勤,300绩效)6500-7000左右,努力做8000+,两班倒(半个月倒班), ~夜班补助60元,餐补24元/天。 ~工作环境好,接受无尘服 自动设备操作,不是流水线。公寓式套房,三室一厅。试用期半年,半年之后买社保
一、招聘要求 1、工作内容看机器,投放物料。男女不限,18-42周岁,初中及以上学历,能接受倒班; 2、身体健康,有较强的责任心和安全及品质意识,自觉遵守各项规章制度; 3、诚恳踏实,服从安排,有团队合作精神; 3、能吃苦耐劳,适应加班、倒班工作; 4、有奉献精神,愿意与公司长期发展与成长。 综合工资5500元以上/月; (二)福利 1、入职即缴纳五险一金; 2、提供工作餐,提供住宿(水电费自理); 3、传统节日发放福利; 4、每年评优,如十佳员工和优秀员工。
岗位职责:1.根据工作计划安排,准确理解部件图纸和加工工艺要求; 2.仔细检查和熟练激光切割设备的运行状况,确保设备正常运行; 3.会在电脑排版、编程 任职资格:2年以上工作经验、会编程、排版
岗位职责: 1. 负责机器人焊接设备的操作、调试及日常维护,确保生产任务顺利完成; 2. 根据工艺要求进行编程与参数调整,优化焊接质量及效率; 3. 定期检查焊接设备运行状态,记录并处理异常问题; 4. 协助完成生产现场的其他相关工作。 任职资格: 1. 机械制造、自动化或相关专业; 2. 1-3年机器人焊接工作经验,熟悉常见焊接设备的操作与维护; 3. 熟练掌握焊接工艺及机器人编程语言(如示教器编程),具备实际操作能力; 4. 具有较强的学习能力和团队合作精神,能适应倒班工作安排。
岗位职责: 1、诚招机电技师中工、副修及学徒若干; 2、服从师傅的管理,学习各工种的维修技能; 3、服从车间主管、部门经理的管理,及工作安排。 任职资格: 1、熟悉汽车机电工作的维修技术和操作规范,熟知机动车相关维修知识 2、拥有汽车维修资格证书的优先录用;持C1驾照者优先录用;有工作经验者优先 3、做事认真仔细,有责任感,具有良好的沟通技巧和团队合作精神 4、从事过德系高端豪华品牌4S店或奔驰,保时捷4S店多年经验者优先。 公司介绍: 合肥铂星汽车服务有限公司是安徽首家奔驰独立售后服务3S店,投资1500万,占地面积6000多平方,车间工位数多达45个。合肥铂星成立于2017年11月,奔驰团队共计奔驰厂家从业务到技术认证人员多达36位,更有奔驰工作履历15年以上技师,共有10位。合肥铂星联盟有南京铂星、杭州铂星 、扬州铂星、上海铂星 西安铂星、山东铂星等全国47家铂星体系。截止到2023年12月, 合肥铂星拥有奔驰活跃客户数20000多。主要经营范围:维修保养、事故车维修、保险理赔、加装改装美容贴膜及二手车置换等业务。公司提供员工宿舍及五险一金。 公司位于合肥市经开区紫云路与蓬莱路交口,蓬莱路588号
岗位职责: 1、诚招服务顾问助理,从事奔驰4S店工作多年优先; 2、服从领导的管理,学习配件管理; 3、服从部门经理的管理技能,及工作安排。 任职资格: 1.熟悉车辆接待流程,熟知机动车相关知识 2.在奔驰4S店做过的优先录用;有工作经验者优先 3、做事认真仔细,有责任感,具有良好的沟通技巧和团队合作精神。 4、有驾照 公司介绍: 合肥铂之捷汽车服务有限公司是安徽首家奔驰独立售后服务3S店与保时捷独立售后服务3S店,并非传统修理厂或4S店。实投1500万,占地面积6000多平方,车间工位数多达45个。合肥铂之捷成立于2017年11月,奔驰团队共计奔驰厂家从业务到技术认证人员多达27位,更有奔驰工作履历15年以上技师,共有10位。保时捷团队成立于2021年12月,共计保时捷厂家认证人员,业务到技师共计8位。合肥铂之捷联盟有南京铂星、杭州铂星 、扬州铂星、上海铂星 西安铂星、山东铂星等全国47家铂星体系。合肥铂之捷秉着以诚实守信、品质第一、价格收费透明、无任何套路,经营五年以来,赢得客户口碑认可,始终坚持一种品牌,专业人做专业事理念。截止到2022年3月, 合肥铂之星拥有奔驰活跃客户数9000多。主要经营范围:维修保养、事故车维修、保险理赔、加装改装美容贴膜及二手车置换等业务。 公司位于合肥市经开区蓬莱路588号
岗位职责: 1、诚招服务顾问助理,从事保时捷4S店工作多年优先; 2、服从领导的管理,学习配件管理; 3、服从部门经理的管理技能,及工作安排。 任职资格: 1.熟悉车辆接待流程,熟知机动车相关知识 2.在奔驰4S店做过的优先录用;有工作经验者优先 3、做事认真仔细,有责任感,具有良好的沟通技巧和团队合作精神。 4、有驾照 公司介绍: 合肥铂之捷汽车服务有限公司是安徽首家奔驰独立售后服务3S店与保时捷独立售后服务3S店,并非传统修理厂或4S店。实投1500万,占地面积6000多平方,车间工位数多达45个。合肥铂之捷成立于2017年11月,奔驰团队共计奔驰厂家从业务到技术认证人员多达27位,更有奔驰工作履历15年以上技师,共有10位。保时捷团队成立于2021年12月,共计保时捷厂家认证人员,业务到技师共计8位。合肥铂之捷联盟有南京铂星、杭州铂星 、扬州铂星、上海铂星 西安铂星、山东铂星等全国47家铂星体系。合肥铂之捷秉着以诚实守信、品质第一、价格收费透明、无任何套路,经营五年以来,赢得客户口碑认可,始终坚持一种品牌,专业人做专业事理念。截止到2022年3月, 合肥铂之星拥有奔驰活跃客户数9000多。主要经营范围:维修保养、事故车维修、保险理赔、加装改装美容贴膜及二手车置换等业务。 公司位于合肥市经开区蓬莱路588号
一、成长晋升路径: 实习顾问→体验顾问→优秀顾问→前台组长→店长助理→实习店长→店长→优秀店长→卓越店长→晋升门店合伙人→区域主管→高级主管→卓越主管(根据管店能力KPI评估:华为侧+公司侧)→晋升公司区域合伙人 按照华为公司的要求和标准,通过持续的学习华为公司的受理岗位的培训材料、产品知识、SOP流程标准和岗位认证来提升接待受理能力。我们为体验顾问提供系统的成长支持,帮助体验顾问顺利通过华为考核,并具备华为授权门店独立受理服务能力。在此过程中体验顾问将有机会参与各类华为官方培训与认证,最终培养成长为优秀的高级顾问、店长和运营人才,并持续发展成为企业高级管理者和合作伙伴,实现个人价值与职业成长的双赢。 二、能力要求: 1、专业能力: 熟练掌握华为产品专业知识,通过华为服务体系的学、考、练、认。负责华为授权销服中心全系列产品的销售/服务工作。 2、服务能力:按照华为公司对服务的各项SOP流程内容,服务华为用户并为用户提供专业的产品演示讲解和优质的体验。 3、系统操作:负责做好华为系统录入工作,按规定完成各项销售/服务内容的统计工作 并按照华为公司要求定期进行数据分析。 4、日常工作:完成商品的来货验收、门店运营的各项SOP规定,及华为用户到店的接待受理等工作,让客户感受到华为公司专业、高效和优质的服务。 三、任职要求: 1、具备良好的职业操守,端正的工作态度,端庄的外表; 2、具备良好的服务意识,沟通能力和岗位协调能力; 3、具备较强的执行力、学习力和责任心。(请提前学习华为公司企业文化); 4、具备较熟练的office或WPS的操作能力; 5、具有电子数码或服务行业、销售行业相关经验者优先; 6、20岁以上,大专以上学历。 四、薪资待遇(参照华为的薪酬框架执行): 1、实习期1-3个月,保底3000元/月+奖金,实习期表现优秀,可以提前转正。 2、实习期满或提前转正后基础工资+岗位工资+绩效工资+提成+奖金(5000+元/月~10000+元/月~上不封顶)+社保+法定节假日+满勤奖金/月+华为侧奖金/月+公司侧奖金/月+带薪年假+生日关怀+节日关怀+优秀员工奖金/月+年终分红(公司合伙人) 3、工作时间:早班9:00--18:00,做六休一+法定节假日调休
华为授权销服中心招聘 【销售顾问】 一、成长晋升路径: 销售→销售达人→优秀销售→店长助理→实习店长→店长→优秀店长→卓越店长→区域主管→主管(根据管店能力KPI评估:华为侧+公司侧)→晋升公司区域合伙人 按照华为公司的要求和标准,通过持续的学习华为公司的销售岗位培训材料、产品知识、SOP流程标准和达人认证来提升销售能力。使销售人员能顺利通过华为考核,并具备华为授权门店的独立销售能力,最终培养成长为优秀的销售和经营人才,并持续发展成为企业高级管理者和合作伙伴。 二、能力要求: 1、专业能力: 熟练掌握华为产品专业知识,通过华为销售体系的学、考、练、认。负责华为授权销服中心全系列产品的销售工作。 2、服务能力:按照华为公司对服务的各项SOP流程内容,服务华为用户并为用户提供专业的产品演示讲解和优质的体验。 3、系统操作:负责做好系统录入工作,按规定完成各项销售内容的统计工作 并按照华为公司要求定期进行数据分析。 4、日常工作:完成商品的来货验收、陈列及门店运营的各项SOP规定。 三、任职要求: 1、有较强的沟通能力及服务意识。 2、具备较强的学习力、自驱力和执行力。(请提前学习华为公司企业文化 面试会问) 3、有电子数码或零售行业相关销售工作经验者优先。 4、20岁以上,高中以上学历 四、薪资待遇 1、实习期1-3个月,保底3000元/月+奖金,实习期表现优秀,可以提前转正。 2、实习期满或提前转正后基础工资+绩效工资+提成奖金(4000-8000元/月)上不封顶+五险 +法定节假日+年休假+工龄+旅游+培训+晋升+合伙人 3、工作时间:早班8:30--17:00;晚班13:00--21:30:做六休一+法定节假日调休
华为授权店【销售】 一、成长晋升路径: 销售→达人销售→优秀销售→店长助理→实习店长→店长→卓越店长(根据管店能力KPI评估:华为侧+公司侧)→晋升公司合伙人 按照华为公司的要求和标准,通过持续的学习华为公司的各岗位的培训材料、产品知识、SOP流程标准和达人认证 来提升销售能力。使销售人员能顺利通过华为考核,并具备华为授权门店的独立销售能力,最终培养成长为优秀的销售人才,并持续发展成为企业高级管理者和合作伙伴。 二、能力要求: 1、专业能力: 熟悉掌握华为产品专业知识,负责门店内华为全系列产品的销售工作。 2、服务能力:接待顾客的咨询,了解顾客的需求并为顾客提供专业的产品演示讲解和优质的服务。 3、系统操作:负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作 并按照公司规则录入系统; 4、日常工作:完成商品的来货验收、陈列摆放、补货、退货、防损、卫生清洁等日常营业工作; 三、任职要求: 1、有较强的沟通能力及服务意识,能吃苦耐劳。 2、具备较强的学习力、自驱力和执行力。(请提前学习华为公司企业文化) 3、有电子数码或零售行业相关销售工作经验者优先。 4、20岁以上,高中以上学历 四、薪资待遇 1、实习期1-3个月,保底3000元/月+奖金,实习期表现优秀,可以提前转正。 2、实习期满或提前转正后基础工资+绩效工资+提成奖金(4000-8000元/月)上不封顶+五险 +法定节假日+年休假+工龄+旅游+培训+晋升+合伙人 3、工作时间:早班8:30--17:00;晚班13:00--21:30:做六休一+法定节假日调休
岗位职责要求 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售 ; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作 ; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损、卫生清洁等日常营业工作; 任职要求 1、高中及以上学历; 2、18至35岁之间; 3、具有较强的学习力、沟通能力及服务意识,能吃苦耐劳,有销售相关工作经验者优先 ; 薪资待遇 1、实习期1-3个月,保底3000元/月,实习期表现优秀,可以提前转正。 2、实习期满或提前转正后基础工资+绩效工资+提成奖金(3000-8000元/月)上不封顶+五险 +法定节假日+年休假+工龄+旅游+培训+晋升+合伙人 工作地点:吾悦 /万达/ 银泰(就近分配) 工作时间:早班8:30--17:00;晚班13:00--21:30:做六休一+法定节假日调休 招聘热线:19955272263(微信同号)联系人:张经理
岗位板块: 1.平安保险板块: 售后服务及销售项目(入职及拥有平安人寿保险,平安财产险,健康险,养老保险等平安全系列保险业务销售及售后服务代理权限); 2.银行板块: 银行存储款,贷款,信用卡,理财等银行业务分享收入体系; 3.资产管理板块: 平安资管,平安信托,平安证券,平安基金,融资租赁等高额计提佣金; 4.医疗养老板块: 平安健康体检,北大医疗集团,居家养老服务等推荐官待遇制度; 5.科技创新服务板块: 金融壹账通服务,汽车之家,平安科技,上海家化等服务性收入; 任职资格: 学历:大专及以上,男女不限 年龄:25-45岁 有销售/管理/金融从业经验者优先 福利待遇 ① 学习津贴:完成公司相关培训学习,可获取学习津贴(本科:2000元/大专1000元) ② 创业扶持:满足培训及业绩要求,季度收入不低于3万元 ③ 创业特别津贴:1--18个月,提供贴别津贴(最高1.15万/月) ④ 创业发展基金:20+收入项目,最高160w晋升发展基金
岗位职责 1. 负责数控车床的操作与日常维护,确保设备正常运行。 2. 根据图纸和技术要求完成零件加工任务,保证产品质量和生产效率。 3. 参与工艺改进和技术优化,提升生产效率和产品精度。 任职资格 1. 初中及以上学历,机械制造或相关专业。 2. 3-5年以上实际工作检验,能独立完成工件的制作,熟悉Fanuc、Haas等主流数控系统 3 服从上级领导的各项安排。
岗位职责: 1.负责我司产品的销售及市场推广; 2.根据市场营销计划,完成部门销售计划指标; 3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划; 5.负责个人客户款项的对账、开票、回款。 任职资格: 1.18-38岁,高中及以上学历; 2.身体健康,普通话标准,办公软件操作熟练; 3.心态好,积极乐观,学习能力强,有责任心和团队合作精神; 4.具备较强的市场开拓能力和沟通、协调能力; 5.有一定的市场分析及判断能力,客户服务意识强; 6.有一年以上销售或客服经验者优先。。 晋升空间:销售—销售主管—销售经理—销售总监 薪资待遇:底薪+绩效奖金+提成 福利:节日福利、员工生日福利、团队聚餐、丰厚奖金、90后轻松的工作氛围! 在职人员平均收入8000至15000。 工作时间: 早8:30-晚6:00,中午12:00-13:30休息 工作地点: 包河区金中环广场A座2008室。
岗位描述: 1、按照公司要求对设备电路,按装,维护等; 2、负责公司水,电按装,维护,简单设备维修 任职资格: 1、高中以上学历,有3年以上电工相关经历,有相关证书; 2、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强。 3、机电一体化专业毕业优先录用,包吃住 4、PLC设备电路调试(重点考虑)
有证即可 国企【合肥汽车厂】 长白班【招聘岗位】焊工,激光焊,卡盘焊 【焊工要求】技术好,有应急管理 局证书, 【企业优势】长白班+工时稳定【年龄要求】男,18-50周岁【工作内容】工作简单,机器焊接,人工补焊汽车空调铝管【薪资水平】34元/时(含餐补),住宿33元/时(含餐补),水电均摊 【工作时间】早8.00一晚8.00,不忙提前下班 【企业地址】经开区始信路62号【面试时间】工作日上午9点面试