安徽省
岗位职责:1.学习店面的管理工作,配合店长的各项营销策略的实施; 2.做好门店各个部门的分工管理工作; 3.学习商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 4.学习掌握门店各种设备的维护保养知识; 5.学习处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。 任职资格: 1.35周岁及以下,大专及同等以上学历; 2.对超市经营管理有一定兴趣和理解,有较强的语言表达、沟通协调能力和分析能力; 3.具备良好的团队合作能力,热情开朗,责任心强。 4.条件优秀者或有工作经验可放宽至高中及同等学历,年龄到40周岁
岗位职责: 1.对公司及城市经理负责,及时主动落实所辖片区新项目载体安装及载体画面更换拍照工作; 2.负责及时对辖区载体的全面巡视清洁维护工作; 3.负责合作客户售后服务执行及相关工作。 岗位要求: 1.年龄20-45周岁,身体健康; 2.熟悉本地路线,自备电动车; 3.诉求长期稳定发展者优先; 专职:薪资收入:4500-6500元/月:基础薪资+执行绩效+标兵奖励+团队达标奖励; 兼职:1200-2400元/月 (每周至少两天起)。
岗位职责: 1.对区域总经理及城市经理负责,负责所在城市社区媒体电梯广告、线上商城招商工作,并每日汇报具体进度; 2.主抓本地市场新增客户开发及已合作或意向客户服务工作,及时向上级反馈市场相关情况及客户需求信息; 3.按时完成上级安排的有关城市运营的其他工作。 任职资格: 1.诚信、热情、活力,具备良好的执行力和努力上进意识; 2.善沟通且亲和力强,具备基本商务应用文写作能力; 3.诉求长期稳定发展,有一定的营销类工作经验,熟悉本地市场情况者优先; 薪资收入:4000-10000元/月=基础薪资+个人业绩绩效+增值业务绩效 +团队达标奖励
岗位职责:负责商场现场经营管理、专卖店管理、信息收集、部门日常管理工作 任职资格: 1、3年以上商场管理相关工作经验 2、熟悉商业企业的营运体系 3、善于沟通、有较强的组织协调能力、应变能力
一、 招聘需求 职位职责: 1、联络客户,与客户建立良好的关系; 2、维护老客户,开拓新客户,通过持续与客户的沟通,发现并确定客户的需求; 3、为客户提出销售方案; 4、维护客户关系,定期服务重点客户,为客户提供后续的课程服务; 5、维护已有客户,跟踪回访客户,促成签单; 6、学习拓展业务技巧和公司的相关政策规定。 任职资格: 1、 语言表达能力强,善于与人交流,思维敏捷; 2、 有理想,有目标,有上进心,吃苦耐劳; 3、 大专及其以上学历,男女均可(生物医药类、环保类、食品类等相关专业优先;); 4、 具有1年仪器仪表相关产品销售、技术支持方面的工作经验,具有实验室工作经验或仪器销售经验者、客户资源者的优先考。
岗位职责: 1、空调/电梯/锅炉上门安装、维修工; 2、负责空调/电梯/锅炉系统及配套设施的维修、保养; 3、服从工程经理、领班工作安排,认真完成工作任务。 任职资格: 1、初中以上文化程度; 2、有空调/电梯/锅炉工种上岗证书,2年以上工作经验; 3、具有良好的团队合作能力,执行能力强。
岗位职责: 1、本岗位承担产品加工任务; 2、严格执行本岗位的工艺规程; 3、严格执行生产现场管理的各项要求制度; 4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务,认真执行质量检验制度确保产品质量,并对加工质量负责; 5、精心维护和保养所用设备及工具、夹具、量具、仪器,随时检查是否在检定有效期内,严禁超期使用; 6、遵守操作规程认真填写各项记录,做到安全文明生产。 任职资格: 1、55周岁内; 工作时间: 6:30-17:30,月休2天;
主要内容: 1、公司业务涉及招标项目,独立负责投标文件制作; 2、具有良好的书面表达能力,能熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,有较强的排版设计能力; 3、有较强信息收集及整理技巧,有责任心、诚实守信,有团队意识; 4、做好投标文件的保密工作; 5、会简单PS和修图; 6、制作项目标书,认真仔细,在规定的时间内完成工作目标,参与竞标工作,做好开标前期和善后工作 7、平台销售管理维护。 任职资格: 1.能熟练使用常规办公软件; 2.熟悉采购类项目招标相关法律法规,熟悉招标工作流程; 3.能独立编制招标文件、草拟合同,参与价格与合同的谈判等; 4.具有较强判断能力、人际交往能力、沟通能力、计划与执行能力; 5.具有高度的责任心,秉公办事,富有团队精神; 6.具有吃苦耐劳、踏实肯干的工作精神和良好的工作作风,实事求是、忠于职守、勤勉自律。 待遇薪资: 1.周末双休 8:30———17:30 2.国家法定节假日 3.五险 4.节假日福利
岗位职责:生产线上下件 任职资格:无需经验,培训后上岗
1、开叉车,有叉车证 2、物料转运 3、物料出入库 4、生产备货、送料 5、打包发货 6、物料整理
男女不限,有工作责任心,服从管理,日常负责监控设备异常检查巡视工作以及发现监控范围内的不法行为并及时上报等。
1、严格按照安全操作规程进行操作,做到安全,节约用电,防止安全事故发生; 2、定期巡查线路与电器设备,及时排除线路、设备故障; 3、坚决制止各种违约用电行为、杜绝事故隐患; 4、坚守工作岗位,不做与工作无关的事情; 5、完成领导交办的其它任务。 岗位要求:对待工作认真负责,服从领导的安排,年龄60周岁以下,有电工证。
任职要求: 1.专业电工工作经验,具有高压两年以上电工上岗证,熟悉电气具体业务知识; 2.熟悉大型商业空间用电或有商场电工工作经验者优先; 3.有较强的团队精神,善于与他人沟通,做事认真仔细,勤奋踏实,责任心强。 岗位职责: 1.负责本商场供配电设备的操作、监控、运行记录工 作,严格执行国家及商场的各项电气安全操作规程; 定时检查配电室电压表、电流表、计量表是否正常。 2.负责实施供配电设备的月度、季度、年度维护、保 养计划。 3.协助管理本商场变配电设备的技术资料、图纸。 4.负责本商场用电负荷调节和控制工作。 5.负责供配电设备突发事件处理。 6.负责夜间装修管理、及商场内外照明巡检。 7.完成上级领导交办的其他工作。
岗位职责: 1、精通商务标(含清单报价)及技术标工作经验; 2、基本工资+提成,具体面议。 任职资格: 工程类大专及以上专业毕业
岗位职责: 1、对自动化设备尤其是非标设备有较深的了解; 2、具备识图能力,能熟练读懂机械工程图; 3、了解各类机构运动原理,对电、气元器件工作原理及应用有一定认识; 4、有机械设备装配调试经验,在设备制造行业至少有1年以上工作经验 5、有活力,反应快,能吃苦,学习能力强,能和同事融洽相处,合作; 6、执行力强,计划性强,责任心强,善于发现问题、做好总结; 任职资格: 1、18-30周岁,男女不限; 2、大专及以上学历; 3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科, 4、公司有员工宿舍。
该职位适用于1-2年以内工作经验人员,是国际物流行业的基础入门岗位。 我司着眼于人才的储备和筛选, 会根据新人的实际情况安排合适的部门, 并安排师傅一对一的培训学习。结合培训内容适当分配工作内容,直到可以独立承担工作为止。 同时人事会不断观察学习进度, 确实不合适的,会给予培训内容调整建议,比如换岗, 增长培训时长等。 岗位内容: 1、普通单证人员职位,协助海外操作完成单据缮制工作; 2、负责制作出口报关单据及美国进口清关资料; 3、汇总各项数据制作出口报关,清关资料; 任职资格: 1,熟练运用办公软件; 2、一年以内工作经验; 3、较强的学习能力,责任心强,细致耐心,做事认真仔细,有较强的团队合作意识,服从上级领导的管理。 4、国际贸易、物流管理、外贸、英语、报关类专业毕业者优先
岗位职责:1、负责客户接待,店面活动、会议安排; 2、负责会员会物资发放、物料整理; 3、在各种活动、会议中服务客户,协助团队完成目标; 4、店面收银系统的使用和维护; 5、日常客情关系维护等。 任职资格:1、会基本的电脑操作 2、性格开朗,服务意识强,具备良好的沟通能力、亲和力 3、执行能力强,踏实肯干 4、团队意识强,有较好的团队协作能力 职位福利:社保,绩效奖金、带薪年假、年终奖、定期团建、通讯补助
岗位职责 1、负责客户接待,店面活动、会议安排; 2、负责会员会物资发放、物料整理; 3、在各种活动、会议中服务客户,协助团队完成目标; 4、店面收银系统的使用和维护; 5、日常客情关系维护等。 任职要求: 1、会基本的电脑操作 2、性格开朗,服务意识强,具备良好的沟通能力、亲和力 3、执行能力强,踏实肯干 4、团队意识强,有较好的团队协作能力 职位福利:社保、绩效奖金、带薪年假、年终奖、定期团建、通讯补助
岗位职责: 1、机械加工,车,铣,钻, 任职资格: 1、相关专业科系毕业; 2、能够看懂机械加工的相关图纸,并依照图纸施工; 3、具有最少三年或者以上操作手动或数控车床、磨床、钻床、铣床等机械加工设备。 有意向请联系周总13865672332
任职要求: 1.男女不限,大专及以上学历.熟练办公软件:Word、Excel、; 身体健康.性格稳重. 坚持原则.责任心强;住公司附近·能适应忙季加班(加班费另算)。 2.有ERP系统出入库操作经验及仓库管理工作经验优先; 岗位职责: 1.主要从事ERP系统出入库,业务订单输出及库存实际与系统账面数量控管; 2.所有出入库货物单据的整理与存档;协助主管整理、 调配货物及系统账面与库存实际异常数据核对处理; 3能主动完成主管安排的其它日常工作,熟练使用ERP系统;