• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-6千

岗位职责：
1、了解建筑线路布局，设备使用情况；
2、能够依照线路及设备情况制定检查周期及检修计划；
3、能够独立完成日常检修工作；
4、有沟通能力，能够与维保设备的厂家人员进行沟通，并协助完成维保工作；
5、有安全意识和预见性，责任心强，能够对本职工作提出建议；
6、领导安排的其他工作。

任职资格：
1、中技以上学历，有2年以上电工相关经历，有相关证书，会看图纸；
2、能吃苦耐劳，协调配合及服务意识强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：1、严格按照安全操作流程完成各项吊运工作；
2、做好设备的维保工作；
3、做好每日的交接班工作。

任职资格：1、初中以上文化程度，3年以上起重行车岗位工作经验；
2、上岗前需要参加过行车工专业培训，井持有上岗操作证；
3、熟练掌握起重机操控；
4、热爱本职工作，具有较强的工作责任心和安全意识；
5、身体健康，精神面貌良好，服从公司安排。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

岗位职责：1、负责电线、电子元器件、电箱的安装；
2、负责设备的正确使用、维护、保养和日常点检，确保设备完好性；
3、对设备运行过程进行监控；
4、服从领导安排、听从指挥，做好本职工作，认真完成生产任务。

任职资格：1、有2-3年以上装配电工工作经验；
2、具备有效的电工操作证；
3、高中以上学历，身体健康状况良好。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1万

岗位职责：1、根据派工单，保质保量完成各类装配、精整、零件保养等任务；
2、完成领导交办的其他工作。

任职资格：1、高中及以上学历，机械加工或相关专业；
2、具备识别机械图纸能力；
3、具备修、磨和钳技能，熟知钳工技术操作规程；
4、掌握钳工工具、常用量具的名称、规定、使用方法；
5、技能熟练，踏实肯干，肯吃苦耐劳，积极上进。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：1、建立库存物品保管账、卡片，物品分类定置管理及合理存放、标明名称、规格、数量、期限等，做到账、物、卡三帐相符；
2、准确、及时地做好低耗品、工装、劳保的需求计划，确保生产需要；
3、负责仓库现场7S管理工作，定期对现场管理，做到定区、定点、定量，仓库现场保持干净、整洁、无灰尘。

任职资格：1、高中以上学历；
2、具有良好的沟通协调能力和组织能力；
3、有2-3年相关工作经验；
4、有钳工基础者优先录用。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-8千

岗位职责:
1、负责省内医院医疗器械、耗材、设备的销售;
2、保持与医院、医生的联系，跟踪他们的需求，同时发展和促进与潜在客户的联系，捕捉商业机
3、客户日常拜访，根据需要拜访医务人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额;
4、充分了解市场状态，及时向上级领导反映竞争对手的情况及市场动态，提出合理化建议;
5、制定并实施辖区医院的销售计划，组织医院内各种市场推广活动;
任职要求:
1、大专及以上学历，医药或医学、市场营销相关专业背景,
2、善于沟通，态度端正，积极进取，责任心强，学习能力强，有上进心;
3、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力,

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责：
1、技术标制作，负责招标信息收集、工程报名、招标文件购买、开标等工作；
2、负责组织工程投标工作、技术明标及资审文件编制工作、封标工作；
3、负责提供相关数据，协助上级领导作出最终投标决策；
4、负责及时更新通用资料，补充更新技术标内容；
5、协助公司投标保证金及比选保证金的回收工作；
6、负责投标保证金、比选保证金缴纳制单工作；
7、负责电子招标网上报名及招标文件下载等工作；
8、完成领导交办的其它工作
9.有二级建造师证书优先

任职要求：
1、大专及以上学历，建筑工程及工程管理等相关专业；
2、1年以上相关工作经验；
3、对工作有较深刻的认识，有创新意识，熟练操作办公软件及办公自动化设备；
4、为人真诚、自信，有良好的团队合作精神和敬业精神，有较强的观察力、应变能力和良好的沟通能力。

职位福利：绩效奖金

任职资格：有二级建造师证书优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 6千-2万

岗位职责：
1、前期与客户通过电话、网络联系沟通，向客户介绍与推广公司的业务；
2、配合部门经理完成客户的签单，并完成部门经理安排的文件归档、整理工作；
3、将客户需要的文件及时传送给客户，并及时向经理反馈客户的要求；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任职资格：
1、专科以上学历，经验者优先；
2、从事过销售助理或文员类工作者优先考虑；
3、做事认真、细心、负责；
4、具有服务意识，能适应较大的工作压力；
5、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力，以及团队协作精神。

工资待遇：
1、按国家规定提供各种带薪休假。
2、公司不定期组织优秀员工及先进集体外出旅游和学习考察。
3、五一、端午、中秋等节日每人均能享受节日礼品。
4、完善的绩效考核激励机制，每3月一考核的晋升机制为您展示自我的舞台。
5、重视培训，每年投入巨资聘请高级讲师对员工进行培训，帮助员工提升自己的业务能力和素质。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-2万

岗位职责:
1、负责公司商标、专利、著作权等申请工作；
2、负责搜集新客户的资料并进行业务联系，开发新客户；
3、负责联系客户，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；
4、负责维护老客户，建立良好稳定的长期合作关系。

任职资格：
1、思维严谨，做事认真，能承受很强的工作压力；
2、具有较强的沟通能力，有良好的团队合作精神；
3、具有较强的语言沟通能力和外部交际能力，反应敏捷。
4、专科及以上学历，经济、法律等相关专业者优先；
5、具有一年以上销售经验或者商标专利代理行业工作者优先；
6、熟悉法律等相关知识，熟悉专利等申请流程者优先；
薪资构成：无责任底薪+提成+季度奖金+业绩奖金+五险+年终奖+其他

福利待遇：
1、按国家规定提供各种带薪休假。
2、公司不定期组织优秀员工及先进集体外出旅游和学习考察。
3、重要节日，如端午、中秋等，每人均能享受节日礼品。
4、完善的绩效考核激励机制，良好的晋升机制为您展示自我的舞台。
5、重视培训，不定期对员工进行培训，帮助员工提升自己的业务能力和素质。
6、每年员工有突出贡献者，公司发放年终奖金。

任职资格:

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 6千-2万

工作职责：
为响应政府知识产权战略的号召，协助企业完善自身专利等知识产权体系建设，让企业获得更多发展机会和政府扶持资金。
公司实力：
6年多的行业从业经营，作为合肥知识产权行业的本土巨头，有着雄厚的实力和清晰的未来规划，并和不少本土的知名企业有着深度合作。
招聘岗位：
电话销售（3-5人） 储备主管（1人）
岗位要求：
1、专科以上学历，优秀者可放宽； 
2、从事过销售或运营类工作者优先考虑； 
3、做事认真、细心、负责； 
4、人品正 ，爱交朋友；
5、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力，以及团队协作精神。
岗位待遇：
1、按国家规定提供各种带薪休假。 
2、公司不定期组织优秀员工及先进集体外出旅游和学习考察。 
3、五一、端午、中秋等节日每人均能享受节日礼品。 
4、完善的绩效考核激励机制，每3月一考核的晋升机制为您展示自我的舞台。
5、重视培训，每年投入巨资聘请高级讲师对员工进行培训，帮助员工提升自己的业务能力和素质。
岗位职责： 
1、与客户通过电话、网络联系沟通，了解客户公司知识产权体系现状； 
2、配合专利老师，完成与企业的面谈预约（本岗位不负责后期销售，所以上手快，难度低）； 
3、及时解决客户提出的问题； 
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
工作时间：
冬（8：30-5：30 中午休息12：00-1：30）
夏（8：30-6：00 中午休息12：00-1：30）
周末双休，法定节假日正常休息
岗位卖点：
1、公司为你安排清晰的职业规划：有专业方向（企业知识产权代理人，高薪热门岗位）和管理方向多种选择
2、年轻的部门，充满活力，95后团体，可以交很多朋友
3、工作内容简单，工作氛围轻松，高高兴兴赚钱