合肥同琪商贸有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-9.5千

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.4万

岗位职责：
1.负责完成地暖、空调等公司产品销售工作;
2.为客户进行现场测量、简单进行方案设计;
3.公司可提供客户资源。
任职要求：
1.中专以上学历；
2.有无销售经验者均可。

待遇：入职五险一金，底薪+交通补贴+年终奖+春节超长带薪休假
面试地点：合肥市庐江路124号创元大厦8楼805

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千·13薪

岗位职责：
1、向顾客提供专业的产品咨询和销售服务；
2、协助顾客完成购买流程，包括商品介绍、试用指导、付款方式说明等处理售后问题，保证顾客的满意度；
3、维护店铺整洁，确保商品陈列整齐有序。

任职资格：
1、年龄35+，需要有销售类工作经验，有电子产品类销售经验优先；
2、做一休一或八小时排班制都可，具体面谈。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：
负责操作车床进行零件加工，按图纸和技术要求完成产品生产任务，确保产品质量和生产进度；维护和保养设备，保持工作环境整洁有序。

任职资格：
具备相关车床操作经验，熟悉机械加工工艺，能看懂机械图纸，有责任心，吃苦耐劳，遵守规章制度。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

岗位职责：



任职资格：

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

【岗位职责】

1、根据指示，对指定区域内的主要客户进行拜访，定期进行外联促销，不断提高饭店的知名度。
2、负责酒店宴会、会议和客房等的推销、预订工作；
3、参与讨论并制定市场销售计划。
4、搜集宾客反馈意见，了解宾客需求。
【岗位要求】
1、具有酒店销售岗位工作经验，有一定的客户积累，团队合作精神；
2、具有较强的人际沟通协调能力、计划与执行能力；
3、工作细致、严谨

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-4.5千

岗位职责：
负责客房的清洁与整理，保持房间及公共区域的整洁卫生；协助客人办理入住和退房手续；提供基本的客房服务，满足客人日常需求。

任职资格：
初中及以上学历，身体健康，有良好的服务意识和沟通能力，无工作经验者可接受培训。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责：
1、向顾客提供专业的产品咨询和销售服务；
2、协助顾客完成购买流程，包括商品介绍、试用指导、付款方式说明等处理售后问题，保证顾客的满意度；
3、维护店铺整洁，确保商品陈列整齐有序。

任职资格：
1、年龄35+，需要有销售类工作经验，有电子产品类销售经验优先；
2、做一休一或八小时排班制都可，具体面谈。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-1万

学历专业不限，工作经验不限，吃苦耐劳，工作认真，服从领导。

能适应出差、不恐高。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.1万

岗位工作内容：
1、负责线上平台信息处理及来店咨询客户接待工作，给客户提供专业的房产置业服务；
2、了解客户需求，推荐合适房源，带领客户参观，促成房屋买卖、租赁交易；
3、负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。

任职资格：
1、经验不限，有销售行业经验者优先，可接受25届毕业生，可开实习证明；
2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
4、有责任心，能承受较大的工作压力。

薪资福利
1、薪资：底薪4000+20%-70%业绩提成+奖金；
2、福利：就近分配+住宿+免费岗前培训+专业讲师团队；
3、培训：完善的带薪培训机制，每季度2-4次学习提升机会；
4、透明公平的晋升渠道，公司现正快速发展中，优秀员工快速晋升为店经理、商圈经理，区域总监。
5、丰富多彩的活动，国内外旅游、户外拓展、节日大礼包、公司年会、运动会
【工作时间】
9:00-20:00，弹性工作时间更加自由。
没有经验怎么办？
不用担心！正式上岗前我们有系统性、完整性的关于房产的知识培训以及相关专业话术培训，上岗后我们有专业的师傅一对一进行指导培训，让你能较快进行行业透视，了解各个楼盘相关信息，掌握与客户的沟通技巧……