• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 22-36
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1、公司提供资源，开发新客户；
2、通过电话、微信、QQ与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职资格：
1、22-36岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
6、工作时间：早8:30-晚17:30，午休1.5小时，周末双休，节假日正常放假。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1.2万

岗位职责：
1、负责监督施工现场施工质量、文明规范、工期把控等工作的具体落实情况；
2、协助项目经理做好开工前施工方案审查、图纸会审、技术交底等工作；
3、熟悉图纸，了解工程的全部概况，合理安排施工工作，对图纸中出现的问题及时汇报，会同有关技术人员协商解决；
4、按时填写施工安全日志、安全检查记录等并按标准拍回现场照片；
5、负责施工现场的安全管理，制定安全规程并监督实施，预防工伤事故的发生‌；
6、完成老板安排的其它工作内容。

必须要懂技术，懂现场，懂安全

任职资格：
1、大专及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业‌，1年以上的施工管理工作经验，要求必须具有二建证；
2、对各专业施工工艺有全面了解，具备出色的沟通、交流及协调能力‌；
3、具备很强的施工组织能力以及分析和解决施工中出现问题的能力‌；
4、具备现场综合协调能力，身体健康，能适应出差和外地工作‌。

备注：此岗位要求竞聘者必须持有二建证，无证者勿扰，谢谢！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-9千

岗位要求：
1.全日制大专及以上学历(有两年以上工作经验者学历可放宽)，
2.具有良好的团队意识
3.具有一年以上相关工作经验（专业对口的年限可放宽）
4.排过图书杂志，黑白或彩色报刊、古籍或教材
5.熟练使用五笔输入法、PS、ID、方正飞腾，方正书版等软件。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位职责：（院校代表）
1.负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作；
2.负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标；
3.制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户；
4.搜集与寻找客户资料，建立客户档案，并及时向主管反馈产品市场信息；
5.具备良好的职业操守，遵守相关法律法规和商业机密；

任职要求：
1.熟练的使用各类办公软件（word/excel）；会驾驶；
2.可适应省内短期出差，具备与客户、合作伙伴良好的沟通交流能力和技巧；
3.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
4.性格豁达外向，表达能力强，良好的职业素养和抗压能力
5.熟悉图书行业，有图书及相关销售经验优先

薪资福利

1、基本薪资+绩效/销售奖金，综合薪资在3000-10000（月薪），五险
2、双休；
3、节日福利及生日/结婚/生育礼券；
4、不定期团队活动、员工旅游等。

办公地点：
合肥市庐阳区四里河汇银广场A座1209室

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

1、熟悉安徽省园林、机电、市政、房建、公路、水利、装饰装修工程等有较为丰富的经营合作资源；
2、建筑公司经营部门两年以上工作经验，熟悉省内各地市场，熟悉安徽省内各个区域招投标基本情况及有关的评标规则，具有省外市场开拓精神，有一定的安徽省外经营资源为佳；
3、具有较为出色的客户开发能力（公司也会给予抖音等媒介技术支持），具有较为出色的谈判能力和语言表达能力，较强的沟通协调能力及人际交往能力，为人正直、责任性强；
4、针对营销能力优秀者，可适当放宽条件。

欢迎有识之士的加入，同创共享，勇创辉煌！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.3万

一、岗位职责:
1、岗位背景：个人养老金政策全国推行落地，市场空间巨大，平安养老保障方案入选国家个养产品库，成为为数不多对接国家个养政策的公司。
2、岗位职责：在开拓好的政府机关及企事业单位现场服务，给政企单位职工宣导国家个养政策，协助对接国家个养产品，为客户节税和利益最大化。
3、服务对象：合肥地区银行，医院，各大机关单位，学校
4、不需要自己找客户，按照公司统一安排进场宣导服务即可
二、要求:
1.大专及以上学历
2.男女不限，年龄25-45周岁
3.良好的职业形象和职业道德，充满亲和力
4.积极主动，具备良好的团队合作精神
三、薪酬福利 :
1.基本薪酬+项目奖金+节假日福利+年终奖+长期服务奖
2.享受五险二金和商业保险福利保障[
3.入职半年后购买企业年金。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

薪资福利:
试用1-3个月4000，转正6500+，享受服务津贴，岗位津贴;每月均团建。
岗位职责:
1.熟悉公司基本情况，了解制度与岗位职责，产品知识，部门工作流程。
2.对公司老客户进行礼品寄送、服务等工作。
3.老客户资料管理及更新，解决客户问题。
4.完成公司制定的个人成长阶段规划目标。
岗位要求:
1.大专及以上学历，公司有完善的培训体系，老带新制度。
2.年满25周岁，勤奋努力，有上进心，无不良嗜好及犯罪记录!

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

岗位职责:
1、了解部门制度与对应岗位的工作职责。
2、对接公司老客户、负责资料的收集、整理、更改、归档及相关客户档案的管理，进行礼品寄送、拜访服务等工作。
3、协助与客户沟通，了解需求，跟进合同执行情况。
4、配合公司养成，提升金融方面专业知识，成为公司职业金融顾问。
5、负责数据的登记、制作，整理、核对以及各类表单
6、设计、完成客户二次开发需求
7、完成领导交代的其他工作薪资福利:
高额提成+新人津贴+月度奖励+季度旅游+五险两金+免费培训
注意:公司提供完善的培训晋升体系

工作时间:
8:30-11:00，14:00-17:00，周末双休，法定节假日休息，不加班，晋升空间大。岗位要求:
1.本科及以上学历，老带新制度。
2.25-40周岁，有学习态度，有上进心，无不良嗜好及犯罪记录!
3.能力为先，条件优秀的可放宽学历。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

职位描述
一、招聘职位
工作内容:
1、负责现有客户的维护，保全，理赔等服务问题咨询招聘条件。
2、满足客户新的资产规划需求，深度了解客户，合理规划客户现有资产和新进资产，完成相应二次开发
3、客户的相关权益递送、VIP权益福利告知
4、客户的二次开发和续期工作
二、招聘条件
1、年龄25周岁至45周岁。
2、大专学历以上。
3、有较强的文字、语言表达能力强和沟通能力。
4、性格沉稳，且对收入、发展有追求，有相关工作经验的人才优先。
5、有一定本地生活经验，对市场有一定熟悉度
三、待遇
工作时间:周一到五早上:8:30-11:30下午:13:30-5:30
法定节假日根据国家规定休息，不加班，环境优越，空调设施齐全。8090后职场，氛围一流工资方面:底薪+新人津贴+专业培训+晋升空间(新人试用期综合税后收入8K+)

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

学历:本科及以上优先，优秀放宽到大专
行业:原地产、医药、教培、创业者、同行、企业中高管优先
背景:非失信人员，无P2P、小贷背景行业:有销售行业及管理经验优先。一:工作时间
时间灵活，上午8:30-17:30，周未双休，法定节假日休息放假，年假最长半个月。二:薪资待遇(销售收入)1.8万+
薪资结构:底薪+佣金+各类绩效和奖金+其他业务奖励方案
三:岗位职责
1、熟悉公司基本情况，公司产品知识，掌握部门整体工作流程，完成团队业绩和管理目标
2、团队人员的培训、日常管理、团队建设等管理工作;
3、市场调研与分析，形成市场报告与产品及服务建议;
4、公司提供的区域内老客户资源维护、售后服务与开发;
5、响应国家号召，居家养老推荐官，养老管家，金融顾问，家庭医生多维度发展
6、根据客户的需求，给客户提供专业的业务咨询和服务，公司各大类金融产品及服务;
7、完成公司对储备干部个人成长计划各阶段规划目标。
8、学习面试等技能，后期辅导新人培训。
9、前期以业务为主，最快6个月晋升管理岗位。