• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-1.2万

岗位职责：
1、利用电话网络等进行公司下辖项目的车位销售及推广
2、负责车位销售工作，完成客户接待、洽谈、签约、缴款及交车位等工作事宜;
3、根据公司下达的销售目标，完成客户认购、签约的缴款相关工作。
4.登记并记录客户基础信息:
5.完成客户认购资料、签约资料、贷款资料、合同的递交工作。

任职资格：
1、不排斥电话销售；
2、具备较强的学习能力和沟通能力，有严格的执行力；
3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.2万

岗位职责：
1、维护并开发公司提供的客户资源；
2、整合行业业态资源，搭建行业微信交流群，并做好群管理；
3、对有转让招租推广需求的客户，促成合作并签约；
4、按照公司要求，跟客户核实好房源信息，并编辑相关广告文案，反馈给后台部门；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.6万

岗位职责：
1.金融顾问、家庭医生、养老管家，为客户定制保险+健康+养老一站式方案，对接臻颐年社区、居家养老、绿通等资源 。
​2.居家养老咨询、适老化改造介绍、社区参观安排，传递全生命周期康养服务。
​3.活动推广、客户维护、资源对接，打造15分钟康养服务圈。
4.整合医健资源，制定理赔/就医服务方案，带团队、做品质管控 。
​5.研发康养产品、策划线上线下活动、撰写传播文案，支撑品牌与业务落地 。

入职要求：
大专及以上，25-45岁，特别优秀者延至55岁，专业不限，医护、金融、教育背景优先。双休法休。
​
沟通共情、方案定制、资源整合，需理解长护险、医保等政策。
​
持有健康管理师、养老护理员等证书，有社群/社区服务经验更亮眼 。

薪酬与发展

- 薪酬结构：底薪+提成+奖金，一线顾问普遍10-20K，管理岗15K+，部分岗位13薪。
​
- 晋升路径：顾问→主管→经理→总监，可走专业线（康养专家）或管理线（团队负责人）。
​
- 平台支持：享系统培训、客户资源、综合金融生态，背靠平安医疗健康资源，职业天花板更高 。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-3万

岗位职责：
1、维护并开发公司提供的客户资源；
2、整合行业业态资源，搭建行业微信交流群，并做好群管理；
3、对有转让招租推广需求的客户，促成合作并签约；
4、按照公司要求，跟客户核实好房源信息，并编辑相关广告文案，反馈给后台部门；
任职资格：
1，年龄20岁以上，有大专以上学历有限
2.公司接受应届生，有系统培训，师傅一对一带
3.有赚钱欲望

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责：
1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，完成销售目标；
2. 开发和维护客户资源，建立长期合作关系；
3. 收集市场信息，反馈客户需求，协助公司优化产品和服务；
4. 参与销售活动策划及执行，提升品牌影响力；
5. 完成上级交办的其他相关工作。

任职资格：
1. 大专及以上学历，专业不限；
2. 具备良好的沟通能力和客户服务意识；
3. 有销售经验者优先，或对销售工作有浓厚兴趣；
4. 工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力；
工作时间：8：30-16：00，双休，法休。
年龄要求：24-45，特别优秀者放宽至55岁。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.5万

· 团队氛围： 扁平化管理，95后/00后居多，轻松愉快，告别内耗。
· 领导风格： 资深导师带队，亲自陪访陪谈，手把手帮带，助你快速开单。
· 资源支持： 公司提供优质客户资源及社区资源，无需完全白手起家；另有丰富的礼品、活动资源支持展业。

【岗位职责】

1. 利用公司提供的资源及自有渠道，开发意向客户。
2. 根据客户需求，提供专业的保险咨询及方案配置（涵盖健康险、养老险、财产险等）。
3. 协助客户办理投保、保全、理赔等售后服务。
4. 积极参加团队培训，不断提升专业能力。

【任职要求】

· 年龄22-50周岁，大专及以上学历。
· 具备良好的学习能力、沟通能力和亲和力。
· 有销售经验者优先，无经验但愿意学习者，我们更欢迎（我们有好领导带教）。
· 品行端正，有较强的责任心和团队合作意识。

【薪资待遇】

· 底薪 + 高额提成 + 新人津贴 + 达成奖金
· 公平透明的晋升机制，收入无上限。
· 弹性工作时间，兼顾工作与家庭。