• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

岗位职责：
负责按照生产工艺要求操作成型设备，完成产品成型作业；保持工作区域的整洁与设备的日常维护；服从安排，完成上级交办的其他任务。

任职资格：
初中及以上学历，年龄18-45岁，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，无经验可培训。

本岗位需要倒班（一个月白班一个月夜班），每日工作时间：12小时。

合肥合锻智能制造股份有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责:
1、按照公司的培训流程，学习产品知识和各业务流程操作；
2、搜集整理客户信息，分析客户潜在需求，初步沟通合作意向；
3、开发新客户，配合部门按计划回访老客户；
4、配合部门完成年度销售任务。

任职资格：
1、心态阳光，积极主动，工作责任心强，具有团队精神；
2、大专及以上学历， 机械、自动化、营销专业毕业，学习能力强，心理素质好；
3、有良好的沟通能力及交际技巧；反应敏捷、表达能力强；
4、具有严谨的工作态度、并能承受工作压力。
5、45岁以下，应届生、历届生皆可。

薪资待遇 ：薪资5000-10000元/月

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：
1、负责公司的日常用车及其他出车任务；
2、保证车辆状况良好，按时出车，确保车辆正常使用和安全；
3、负责公司车辆加油、保养、维修和清洁工作；
4、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；
5、根据相关制度进行项目零星物资采购及物资出入库管理，并建立台账；
6、负责项目部的行政办公用品的采购及行政后勤等管理，包括监督食堂运营、生活区宿舍安排、办公室卫生等管理；
7、负责接待服务及公共关系管理；
8、领导交待的其他任务；
任职资格：
专业不限，交通管理、车辆管理类优先
1.高中以上学历（具有军队服役者背景优先）；
2.男，年龄25-35岁；
3.C1及以上驾照，5年以上驾龄，熟悉商务礼仪接待工作，可熟练驾驶多种车型，爱车，懂得车辆保养；
4.身体健康，普通话标准，无严重交通违章记录，形象气质佳，为人正直，踏实，脾气谦和，有保密意识，无不良烟酒嗜好，能够适应短期出差。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-41
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：
1.能够按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务；
2.严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床；
3.严格按照工艺文件和图纸加工工件，正确填写工序作业程序单和其他质量记录；
4.负责机床的日常维护保养
任职要求：
1.要求1年及以上模具数控加工经验，
2. 能适应倒班

联系电话: 15349857938 /15056016479

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

工作内容
1、负责机电设备的维修工作，包括故障排除、维修和保养等;
2、及时反馈生产过程中的问题;
3、服从管理。

任职要求;
1、工作踏实、认真，具备较强的解决问题的能力;
2、具备团队合作精神，能够与其他维修人员协作完成工作。
3、2年以上汽车维修经验
4.薪资可面聊

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千·13薪

岗位职责:
1.及时了解及掌握物流行业信息，尤其是海运状况；
2.全面统筹国内、海外物流资源，提前准备，使之与公司业务发展需要相匹配；
3.负责公司国内、海外进出口物流车辆安排，确保到货零延误、零破损；
4.定期检讨物流成本，配合公司业务接单及成本管控需要；
5.每月与各物流公司及货代按合同约定对账、申请结算付款。
6.与物流管理相关的其他工作。
任职资格:
1．有3年以上电子电器或IT产品物流生产制造型企业进出货物流管理经验；
2．工作主动负责，勤奋认真，能吃苦耐劳；
3．有良好的人际关系处理能力、抗压能力及沟通能力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-9千

1.生产普工（男女不限）
1.生产质检员（要女生）
✅️年龄：18-38岁，男女不限，两班倒，熟悉26个大小写英文字母。
✅️工作时间：早8点30-晚20:30
✅️食宿：包两餐包住宿（4人间豪华大宿舍，全是下铺）
✅️薪资：5400-7500元/月，月出勤24天5500以上，月出勤26天6000以上，月出勤28天6500以上，每月15号发工资。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-8千

岗位职责：
1、在师傅带领下，逐步学习操作外圆磨床，加工各类工件；
2、负责所在区域中机械的日常检查和维护；
3、服从领导安排的各项工作。
任职要求：
1、年龄22岁以上，高中以上学历；
2、有较强的责任心，有一定的机械基础知识；
3、勤奋好学，做事认真细致。

学徒工资：3000元-4000元
转正工资：6000元-8000元（转正后计件，多劳多得）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

任职资格：
1、16-45周岁，男女不限；
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

1.市场拓展与渠道开发
制定品牌招商策略（如区域布局、合作模式、加盟政策），明确目标市场与合作伙伴画像。
主动开发潜在合作客户（如加盟商、代理商、联营伙伴），通过行业展会、线上平台（招商网站、社交媒体）、行业协会等渠道触达目标客户。
挖掘行业资源，与第三方机构（咨询公司、商会）合作拓展招商网络。
2.合作伙伴筛选与评估
审核意向客户资质（资金实力、行业经验、经营理念），评估其与品牌定位的匹配度。
实地考察客户经营场所或市场环境，分析合作可行性（如商圈潜力、竞争情况）。
输出合作方评估报告，为签约决策提供依据。
3.招商谈判与签约
主导商务谈判，明确合作条款（如加盟费、分成比例、区域保护、进货额度）。
解读品牌加盟政策、盈利模型及支持体系（培训、供应链、营销支持），增强客户信心。
协调法务、财务等部门完成合同签订，确保合规性与风险可控。
4.品牌政策宣讲与推广
策划并组织招商会、线上直播、品牌路演等活动，扩大品牌影响力。
制作招商资料（如加盟手册、投资回报分析、成功案例集），精准传递品牌价值。
解答客户疑问（如投资成本、运营支持、退出机制），推动合作意向转化。
5.渠道管理与维护
跟进已签约合作伙伴的运营情况，协调解决开业筹备、货源供应、营销活动等问题。
定期回访客户，收集反馈并优化合作政策，提升续约率与转介绍率。
处理合作纠纷，维护品牌形象与市场口碑