• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.5千-5.5千

岗位职责：
1、负责商场设施设备维修、保养、保证设备处于良好状态，每日认真填写工作记录、交接班记录；
2、负责完成本班组的工作任务，每天检查设备运行技术状态、安全操作规程，发现问题及时处理；
3、有沟通能力，能够与维保设备的厂家人员进行沟通，并协助完成维保工作；
4、有安全意识和预见性，责任心强，能够对本职工作提出建议；
5、领导安排的其他工作等。

任职资格：
1、身体健康，年龄在48岁以下；
2、1年工作经验，精通设备维修，有高压电工操作证；
3、能吃苦耐劳，协调配合及服务意识强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5千-7千

车险客户经理
2、环境照片：
3、面试地点：（要素大市场对面）
4、年龄要求：18-35周岁，男女不限
5、工作内容：以电话的形式主动联系客户，通过沟通达成车险产品销售
6、面试要求：大专（自考，函授的必须有毕业证），优秀者可放开至中专学历，有保险销售、电话客服从业经历者优先。
7、工作班别：9:00-12：00 14:00-17:30（中间休息2小时）周末双休 ，基本不加班
8、员工食宿：不提供住宿，公司有员工食堂
9、体检费用：入职后安排体检60元，可报销。
10、综合工资：岗位收入：
实习期2个月，底薪2800.商业险保费做到每个月35000.可以额外拿提点
其他的非车险业务直接提点
（1）、入职即买五险一金

11、发薪日期：月底
12、岗位优势：朝九晚五，行政班，不加班（上班可以带手机）
13、入职材料：
14、优势条件：人保本部大楼上班，环境好
15、通时要求：1.5小时

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-2万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导规划下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 25-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.5万

岗位职责:
1.负责续保和新保业务，给客户报价，出单，及车险售后咨询服务等）
2.积极维护老客户，开发新客户
3.定期提交保险市场业务动态报告和市场策略方案

任职资格:
1.大专及以学历，从事有保险相关工作者优先
2.有较强的沟通能力，责任心强，工作认真负责，具有良好的团队合作能力，且熟练运用办公软件。
3.具有一定车险知识

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.8千-1万

岗位职责：
1、银行后台岗位，邀约信用卡客户办理分期业务
2、了解客户需求，对其提供专业咨询
任职资格：
1、中专以上学历，有客户接待和服务经验者优先；
2、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力；
3、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。

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保底2个月3800，薪资底薪2500+100满勤+分期利息&分期本金高额双提成（2500~20000）*系数（最高1.05倍）+标杆奖（200~400）+不定期激励，新员工入职即可按照提成方案计算提成，若员工无分期经验，我们也提供每月1200元绩效保底按天折扣，两者取高者给予新员工保护

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