• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千

30—42，持特种专业作业证，主要负责工厂内部制冷设备、空压、制水、空调等应知应会，设备的维修、保养及小配件的制作。行政班双休，8:30--17:30，享受工龄工资（上不封顶）、营养补助、生日津贴、半年奖、年终奖、五险一金等福利津贴。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

设备维护保养岗位职责：
1、掌握设备原理与结构：认真学习并掌握所负责设备的工作原理、构造、性能特点及易发生故障的薄弱环节。
2、执行定期保养计划：严格遵守既定的设备保养计划，协同设备操作人员，共同完成设备的定期维护与修理工作，并每月按时、准确地填写保养记录表。
3、遵循检修规范：在维修工作中，须遵循“三好”（管好、用好、修好）与“四会”（会使用、会保养、会检查、会排除故障）的基本原则。进行设备修理前，必须提前通知属地班组，并按规定办理相关的作业许可票证。
4、精通专项设备检修：熟悉并精通化工类动设备（如泵、风机、压缩机、冷换设备等）的检修流程与操作技能。
5、妥善管理工具：对个人使用及保管的工具要爱惜使用，并进行妥善保管与精心保养，确保工具完好、可用。
6、保障维修质量：严格按照设备操作规程和检修质量标准进行所有修理作业，确保维修工作达到规定的质量要求。
7、完成交办任务：高效完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千·13薪

工作内容：投料出料、化工设备操作、DCS操作、车间巡检等；
工作时间：三班两倒制，每班12小时，每月平均工作10个白班、10个夜班、休息10天；
学历能力要求：高中及以上学历，或者化工类中专及以上学历，有化工企业工作经验者优先。
职务福利：五险、培训学习、健康体检、免费工作餐、外地员工宿舍、高温补贴、节日福利、年终奖等；
薪资：5000-6000/月。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 40以下
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 5.5千-7.5千·13薪

岗位职责:

1、在工艺研究员的指导下开展有机合成实验操作，按照要求做好实验记录。

2、严格执行实验安全操作规程，密切跟踪实验过程、观察实验现象；

任职资格：

1、高中以上学历，1年以上化工生产车间或合成实验室工作经验。

2、熟悉化工生产设备、单元操作，具备有机合成中试放大生产经验优先。

3、可适应加班（白班12小时，偶尔有夜班）。

薪资为综合薪资！
福利：六险一金、节日福利、各类贺仪（生日、结婚、子女上大学、子女出生）、各类补贴（夜班、加班、高温、交通、司龄、职称、考证）、年终奖金、带薪年假、中考高考带薪陪考假、免费体检、年度旅游、团队活动等。

公司自有食堂（非外卖），免费供应可口饭菜 ！！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千·13薪

工作职责：
1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；
2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；
3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；
5、完成上级交办的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，物流仓储类、化工相关专业；
2、3年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；
3、熟悉仓储库存管理流程，掌握进、销、存管理基本知识；
4、熟练操作办公管理软件，及时跟进发货、物料、客户信息；
5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千·13薪

工作职责：
1、负责新设备安装、协助技术人员调试、验收；
2、负责属地区域设备的日常点检；
3、负责对属地区域内生产设备、闲置设备、检维修工器具定期维护保养；
4、负责对报废设备可利用配件的回收、报废设备的封存；
5、负责公司部分工具、用具、设施的制作；
6、检维修作业工器具准备、现场5S管理等工作；
7、完成上级交办的其他临时性工作。
任职资格：
1.40周岁以内，中专、高中及以上学历；

2.具备电工、塑料焊等相关操作技能；

3.持有低压电工证、焊工证优先；

4.有管道工经验；

5.吃苦耐劳、服从安排。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 25-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

岗位职责：1、按时完成本工序的作业任务；2、贯彻执行领导下达的各种生产、安全、纪律等工作指示；3、负责本工序生产设备的日常使用和保养工作；4、及时反馈生产过程中的各类异常情况
岗位要求：1、高中及以上学历，2、吃苦耐劳、踏实肯干3、2年以上化工企业工作经验优先考虑
薪酬福利：
1、录用后签订劳动合同，办理六险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤、商业险、公积金）；
2、提供免费工作餐，外地员工可提供住宿（酒店式公寓），有独立卫生间、阳台；
3、法定年休假、福利健康体检、三节礼品和购物卡、开年红包、生日蛋糕卡、年度旅游津贴、交通通讯补贴、高温补贴、季度绩效奖金，年终奖、年度调薪等。