• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、负责对员工的培训教育。

任职资格：
1、大专及以上学历,专业不限；
2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、年龄35岁以下。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责：
1、根据公司制定的整体工作计划，完成分解的招商任务指标；
2、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息，负责所划分业态、品类的市场动态进行调查分析，收集信息资料，向上级递交分析调查报告；
3、掌握市场动态，积极适时、有效地开辟新的商户，拓宽招商渠道，负责搜集业态、业种的商户信息，对收集到的商户信息进行整理、汇总、筛选，建立详实的客户档案；
4、做好来电、来访客户的解答工作，并对商户信息及来访情况进行信息登录；接洽来电来访客户，全面解答项目情况，带看现场做好各类业务登记；针对目标商户及意向商户进行洽谈、跟进、签约；处理招商过程中的突发事件及商户异议处理；
5、完成领导交办的其它工作任务。
任职资格：
1、本科以上学历；
2、有同岗位一年以上工作经验；
3、有一定的抗压能力，沟通能力强；