• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5.5千·13薪

岗位职责：
1、了解建筑线路布局，设备使用情况；
2、能够依照线路及设备情况制定检查周期及检修计划；
3、能够独立完成日常检修工作；
4、有沟通能力，能够与维保设备的厂家人员进行沟通，并协助完成维保工作；
5、有安全意识和预见性，责任心强，能够对本职工作提出建议；
6、领导安排的其他工作。

任职资格：
1、18-45周岁；
2、中技以上学历，有2年以上电工相关经历，有相关证书，会看图纸；
3、能吃苦耐劳，协调配合及服务意识强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-7.5千

机台操作工岗位职责:
1、认真执行公司各项生产规章制度，严格按生产作业计划和工艺流程进行操作，确保生产还礼进行。
2、积极参与本岗位的机台设备维护保养工作，工作所需工具摆放整齐，机台周边干净整洁；
3、熟练掌握生产工艺流程和质量控制标准，对生产过程中出现的问题及时处理，并做好记录；
4、做好线生产现场的环境卫生工作，保持生产通道畅通，地面整洁；
5、服从领导的工作安排；

任职资格:
1、年龄25--45周岁之间，初中及以上学历，有企业倒班工作经验者优先录取 ；
2、诚实稳重，身体健康，责任心强。

薪资待遇：
12小时两班倒，每周日固定休息，节假日休息，基本工资3000+月绩效500--900+工龄奖+夜班补助50/晚+加班工资3000--5000，加班费基数以2500元核算，平时加班21.55元/小时，周末加班28.74元 /小时。试用期一个月。月综合工资6500--7500元。
公司福利：
1、入职后缴纳五险；
2、公司免费提供中、晚餐、员工宿舍；
3、每年享受一次员工免费健康体检，国内旅游团建活动一次；
4、享受端午节、中秋节和春节礼品福利；
5、公司员工满一年享工龄奖调薪一次；
6、年底享受年终奖；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5.5千·13薪

岗位职责：
1、了解建筑线路布局，设备使用情况；
2、能够依照线路及设备情况制定检查周期及检修计划；
3、能够独立完成日常检修工作；
4、有沟通能力，能够与维保设备的厂家人员进行沟通，并协助完成维保工作；
5、有安全意识和预见性，责任心强，能够对本职工作提出建议；
6、领导安排的其他工作。

任职资格：
1、18-45周岁；
2、中技以上学历，有2年以上钳工相关经历，有相关证书，会看图纸；
3、能吃苦耐劳，协调配合及服务意识强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千·13薪

岗位职责：
1.负责公司高、低压供配电，电气设备及仪控设备的安装、维修与保养工作；
2.严格遵守岗位安全操作规程，做好各类安全防护措施，保证公司电力、电器设备安全正常运行；
3.认真执行设备巡视检查制度，做好巡视记录， 运行记录和用电量统计记录，发现异常及时采取措施，并及时向上级汇报；
4.每天在规定时间段使用好点检仪，做好任务下载，点检结果上传工作；
5.负责能源在线监测系统的维护查看，发现异常及时上报；
6.严格执行持证上岗，严格执行安全操作规程，严禁违章操作，确保人身和设备安全；
7.严格执行部门交接班制度，努力提升技能水平，确保在岗期间设备突发故障及时处理；
8.有计划参与配电倒闸操作，设备安装、保养、技改等工作；
9.完成上级领导交代的其他工作。

任职资格：
1.动手能力强，责任心强，能快速处理设备电气故障；
2.能够看懂电路图，了解设备原理和结构，熟悉各种电力设备性能；
3.持有相应的高低压电工特种作业操作证。
上班时间：运转班三班倒，一个白班一个夜班，上12小时休24小时。