安徽省
岗位职责： 1、负责项目的成本测算、可行性分析及投资评估； 2、建立、完善房地产资产成本结构和收益评价分析体系； 3、评估房地产资产的市场价值和使用收益； 4、参与制定房地产投资策略，提出专业意见； 5、撰写评估报告，独立完成评估项目； 6、实时掌握房地产市场行情。 任职资格： 1、房地产相关专业大学专科及以上学历； 2、2年以上房地产评估业务经验，具备双证者优先； 3、熟悉国家、地方房地产管理有关政策，掌握房地产项目投资测算技术，对地区房地产市场有系统研究和把握； 4、熟悉房地产项目开发个环节的取费标准，项目成本分析及时准确，具备注册房地产估价师或土地估价师资格； 5、具备较强的分析能力和市场洞察力。
岗位职责：本公司主要从事市政供水、排水、消防等系列产品批发销售，要求销售人员有车，做事认真负责，能吃苦耐劳，转正后综合月收入在7-8K左右 任职资格：要求男性，50周岁以下，有一定的销售经验，有驾照，有车， 公司实行8小时工作制，每月调休3-4天，公司提供车辆油补、午餐补助。转正后公司购买社保。 试用期2-3个月，试用期3500元/月，转正后薪资为底薪+提成。
工作内容： 负责公司的叉车作业，包括叉取、摆放等工作。 主要职责： - 负责叉车作业，确保货物安全； - 根据发货计划，准确叉取产品，保证发货进度； - 负责叉车日常维护，确保车辆正常使用； - 叉车作业过程中，遵守交通规则，确保安全； - 完成领导交办的其他任务。 职位要求： - 年龄在20-45岁之间，适应夜班； - 具有叉车操作经验者优先，要求有叉车证； - 熟悉叉车作业流程，具备较强的责任心； - 具备良好的沟通能力和团队合作精神； - 能够承受具有一定的工作强度。
工作内容： 负责车床的操作者，包括熟练操作车床、铣工等，以及按照生产计划完成产品。 主要职责： - 熟练操作车床，铣工等，能独立完成简单的产品加工任务； - 根据生产计划，合理安排生产任务，保证生产进度； - 负责对生产过程中出现的异常情况及时处理，确保生产顺利进行； - 维护车床的设备状态，负责设备的保养和维修； - 参与生产过程中的改善，提高工作效率和产品质量； - 遵守公司的各项规章制度，执行生产计划，确保生产安全和质量。 - 能承受具有一定的工作压力，能够适应工作中的挑战。
1.根据零件图所规定的工件形状和尺寸、材料、技术要求进行工艺程序的设计与计算(包括加工顺序、刀具与工件相对运动轨迹、距离和进给速度等)，输入到数控车床的数控系统。 2.数控车床自动生产出产品后，使用测量检测仪器，对有精度误差的产品进行误差补偿。 3.排除数控车床使用过程中的各种故障，进行日常的车床维护和保养。
岗位职责： 1、负责根据生产任务需求完成工单生产需求； 2、工作空隙服从上级安排，协助完成其它临时工作事项； 3、负责现场工作区域的7S相关事宜 任职要求： 1、男女不限，年龄18-45岁，初中以上学历，会说普通话，视力良好，无纹身，身体健康，手脚灵活 2、为人诚恳，积极向上，有上进心,责任心强, 工作态度积极.能吃苦耐劳，服从管理 3、细心、学习能力强，听从安排，活动灵敏，具有良好的沟通能力、团队精神 4、精神面貌好，无不良嗜好
岗位职责: 1、负责客户开发及产品推广 2、执行公司制定的客户开发流程,负责老客户关系维护 3、完成岗位承担的顾客任务 任职资格： 1、具备一年以上的销售工作或市场相关专业工作经验优先。 2、性格乐观开朗,沟通表达能力强,思维敏捷,有责任心 3、具备一定的抗压能力及团队协作意识,有执行力
岗位职责： 任职资格： 一、工作职责 1、日常业绩目标健康达成 2、做好路线规划及客户拜访计划并落实执行 3、依据通路必售品项/新品上架分布及生动化标准推动有效益的行销活动 4、做到士多批本品成交率达成/铺货率达成 5、建立客户良好客情，积极开发新客户，协助业绩提升 6、销售工具的有效精准使用，确保数据的准确 7、其他：主管交办事项 二、任职要求 1、年龄35岁以下，专业不限 2、具备客户服务意识,有从事业务的潜力，有消费品销售经验者佳 3、交通工具自备（电动车）； 4、协调、沟通能力强，反应灵敏，吃苦耐劳，责任心强； 5、有从事快速消费品销售经验优先，服从公司工作调动。 三、福利待遇 1、工作时间：8:30--17:30，法定节假日正常休息； 2、入职当月缴纳五险一金； 3、每年享有两次晋升机会； 4、专业培训、节假日礼品、带薪年假、交通补贴、年度旅游、不定期聚、年终奖等 四、职业发展 1、成长路径：营业管培生--区域主管--大区经理 2、可选择往区域主管等方向发展，也可选择往功能人员等方向发展
1、年龄35岁以下。中专或高中以上学历。 2、三年以上仓库管理经验。仓库5S维持。 3、物料管理，进出货物管理，账目管理，盘点实施。 4、有上进心、吃苦耐劳、抗压能力强优先。
岗位职责： 1. 负责塑料原料粒子客户开发、维护与关系管理； 2. 负责市场分析与竞争分析； 3. 沟通协调各部门，确保产品质量与客户交货期； 4. 按时完成销售台帐、周报、月报，定期做好总结； 5. 完成上级领导交办的其他事项。 岗位要求： 1. 本科及以上学历， 2. 具有良好的客户沟通能力、市场管理能力和市场拓展能力； 3. 诚实守信、性格开朗、吃苦耐劳，能在压力下工作； 4. 具有较强的客户服务意识及良好的团队合作精神。
岗位职责：（年收入20万左右） 1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、管理客户关系，完成销售任务； 3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色； 4、对客户提供专业的咨询； 5、收集潜在客户资料； 6、收取应收帐款。 任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销等相关专业； 2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力。 6、C1驾驶证； 7、快消品行业，KA卖场，大型商超工作经验者优先； 年薪15-20万
岗位职责：1、负责落实各项安全责任书签订工作，制定商场的安全、消防管理制度及年度工作计划施工现场防火、动用明火等安全防范措施，发现隐患及时上报； 2、负责对商场全员进行消防知识、技能及突发事件应急处理培训，制定商场年度、季度消防培训计划，定期组织各部门进行演练，根据集团物管稽核检查标准，定期开展自查工作，通过自查做好员工培训； 3、负责审批或报送商场内部改建、扩建装修中的消防设施报告，对外来施工单位进行安全监督； 4、根据部门年度，季度工作计划，负责落实设施设备的维护及保养，推进能源管控，确保在预算内完成物业各项工作，按照集团要求完成商场内物业创收指标； 5、负责物业相关合同的管理，按照合同约定对外包单位进行检查监督，每月完成外包单位评估； 6、负责建立并落实物业核心设施设备责任体系，做好核心设施设备维护保养的监管，严格落实值班经理人制度； 7、负责物业信息化平台管理与监督，包含离人报警系统、物业巡检系统、智慧消防、设施设备管理平台； 8、负责组织对停车场的运营、管理和数据分析。 任职资格：1、三年以上大型商场物业管理工作经验，至少两年以上同等职务经历；具有相关资格证书优先； 2、熟悉商业环境中的物业管理工作和一般流程，了解相关国家法律及当地法规政策，具有物业管理的具体业务知识；熟练使用相关办公软件； 3、具有一定的团队领导能力、学习能力和紧急事件应对处理能力； 4、正直、严谨、责任心强
安徽博美控股家装公司 保底6000招聘销售人员， 长白班8小时，8：30-17：30；月休四天，买社保， 有无经验均可，有老师一对一免费培训， 师傅手把手带，小白也可以轻松上手
岗位职责： 1、负责公司家装的销售及推广； 2、通过电话 小区开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 任职资格： 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 工作时间：早上8：30-12：00 下午：13:30-18:00
工作职责: 1、愿意学习喷漆或者油漆工作的优先； 2、不需要登高，有钢结构产品喷涂工作经验的优先。 职位要求: 1、年龄：20-45周岁，身体健康，初中文化或者识字亦可； 2、试用期1-3个月，转正后公司购买社保； 3、前期在常熟上班，早7：30，晚5：00； 4、公司免费工作餐，提供单间宿舍和被子，宿舍配有空调，环境良好； 5、公司每年免费提供体检一次；其他节日福利等； 6、六安新建厂房预计2024年年底投产，待六安公司投产后，回六安工厂工作。
工作职责: 1、懂尺寸，会看简单图纸的优先； 2、使用激光下料操作，有钢板或者钢管下料相关经验的优先； 3、有钢结构打孔（冲孔）经验的优先。 职位要求: 1、年龄：20-45周岁，身体健康，有初中文化或者识字亦可； 2、试用期1-3个月，转正后公司购买社保； 3、前期在常熟工厂上班，早7：30，晚5：00； 4、公司免费工作餐，提供单间宿舍和被子，并配有空调，住宿环境良好； 5、公司每年免费提供体检一次；其他节日福利等； 6、六安新建厂房预计2024年年底投产，待六安公司投产后，回六安工厂工作。
岗位职责： 1. 负责有效开拓市场，发掘潜在客户； 2. 维护良好的客户关系，接待来访客户，拓展与维护重要客户； 3. 执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划； 4. 提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息； 5. 完成上级领导交办的其他事项。 岗位要求： 1.具有良好的客户沟通能力、市场管理能力和市场拓展能力； 2. 诚实守信、性格开朗、吃苦耐劳，能在压力下工作； 3. 具有较强的客户服务意识及良好的团队合作精神。
职位描述： 1.协助营销主管监督与检查各项目销售计划进度； 2.记录接待、销售数据，接待来访顾客，开展认购、签约、按揭等业务的办理； 3.完成部门领导下达的销售业绩目标； 4.遵守案场管理制度，遵守公司业绩分配原则，维护案场环境和纪律； 5.完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1.35岁以下，形象气质佳； 2.了解房产行业法律法规，熟悉市场行情，1年以上房产销售工作经验； 3.具备良好的语言表达能力和沟通能力，亲和力强； 3.具备较强的团队合作意识和服务意识。
