• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.2万

岗位职责：
1、公司有资源，主做老客户维护车险续保。刚需产品，开单简单
2、根据公司分配的客户名单，告知客户去年在我司购买的即将到期，确认是否需要续费
3、对于需要续费的客户进行系统下单

任职资格：
1、年龄要求18—35周岁，学历不限
2、工作时间：早8:30晚18:20，午休1.5小时，法定节假日正常放假
薪资待遇：
1、入职2个月可转正，转正后平均工资8000左右（5000-22000都有），入职满3个月缴纳社保；
2、福利：年节福利、住房补贴、公费旅游、带薪休假、每月聚餐、下午茶等各项福利；
3、公司建立了完善的人才培训机制，提供“多轨制“的晋升通道，为每位员工提供广阔的职业发展平台，一年四次调整职级和薪资。客服——组长——主管——团队经理。

90后老板对你说：
扁平化管理，公司整体年轻化，此岗位对技能要求不高，针对老客户做续保，续保成功率高，非市面上招聘的无目标电销，我们的正式员工月薪最差的五千多，大部分员工月薪10000左右，不加班，欢迎有活力的你加入我们哦~

注：目前家家户户都有车，车险是强制要求上的，所以我们面对的客户都是刚需群体，我们只需要给客户提供报价出单，线上完成客户的车险办理工作。而且公司提供客户资源，不需要自己挖掘新客户。公司工作氛围棒，工作环境宽敞优美~

安徽缤蓝企业管理咨询有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-2万

岗位职责:
1.依据公司资源通过电话、微信与客户沟通，了解客户需求
2.负责和客户沟通协调，给客户匹配优质的融资咨询方案
3.负责跟进意向客户，收集客户信息，协助客户提交材料
4.负责维护老客户，建立稳定的客户关系
任职资格:
1.沟通、协调能力强
2.有销售、保险、电销、类金融等其他相关行业经验优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-3万

岗位职责：
1、负责展厅的接待、外展接待及客户开发工作；
2、根据专营店要求对所负责的意向客户维系、促进、管理、交车等作业；
3、根据要求对所负责的保有客户进行维系、管理等工作。

任职资格：
1、大专及其以上学历，22岁以上；
2、形象气质佳，持有驾照并熟练驾驶；
3、具备良好的沟通能力、亲和力和服务意识；
4、2年以上销售类工作经验，有汽车行业相关工作经验优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.3万

养老规划师的工作职责主要包括以下几个方面:

了解客户需求。养老规划师需要与客户进行多次面谈,了解其经济状况、家庭背景、职业情况、健康状况等,全面了解客户的养老需求。

收集信息。养老规划师要收集各种与养老问题相关的信息,包括养老金、保险、投资等方面的知识。同时,还要关注养老服务业的发展动态,了解相关政策法规的变化。

制定养老规划方案。养老规划师根据客户的需求和情况,结合自己的专业知识,制定个性化的养老规划方案。这个方案需要综合考虑客户的经济状况、健康状况、家庭状况等各个方面的因素,保证方案的科学性和可行性。
【职位要求】
1、28-45岁，大专及以上学历
2、沟通能力、表达能力强
3、有销售、培训经验者优先【薪资待遇】
1、周一至周五上班，周末双休
2、启航津贴+训练津贴+销售收入
3、免费培训、免费旅游等各种福利

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 25-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.2万

职位：车险客户经理
薪资范围:5000-11000元/月
底薪:3000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成;
奖金补贴:绩效奖金，全勤奖，工龄奖，节日福利
要求:20-35周岁，有销售经验者优先;
工作职责:向车险客户介绍保险产品及销售，无需外
出拓展客户,客户经理制，第一年转保第二年起自续;
工作时间:9:00至18:00(午休1.5H)周末双休
工资待遇:底薪3000+提成，正常干4000-5000，努
力干6000-8000，使劲干1W起步，拼命干上不封顶.
不画大饼上市公司在编员工每月10日准时开资(只会
提前从未推迟).
福利:父母津贴、生日、节日福利、司龄奖励.

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-40
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-3万

岗位职责:
1、负责甄选企业家客户资源；
2、邀请客户参加线上线下产品发布会；
3、完成产品销售和服务。
任职资格:
1、大专及以上学历，20-40岁；
2、沟通能力强，有亲和力；
3、有1年以上营销工作经历且业绩良好。
入职培训：
入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！
发展空间：
营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁
告别打工，走向老板！
特色福利：
1、入职上五险一金！
2、春节16天超长假！
3、生日活动+礼品！
4、节日福利定期发！
5、孝心奖励送爸妈！
6、贤内助奖发爱人！
7、终身员工福利多！（父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费）
8、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、京惠保、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约等近20项特色福利。）

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-2万

岗位职责
一、业务管理
1、 贯彻执行酒店的婚宴营销计划。
2、 直接参与有关的业务洽谈、重要协议的起草等业务活动。
3、汇总所负责业务范围的有关信息，编制每周每月的走访报告，近期的重点接待任务、客源信息、客户情况、出现的问题及客户的情况等信息报告，订出具体的工作计划。
4、、定期走访客户，制定走访计划，走访完成后整理有关客户资料。
二、行政管理
1、 据酒店的经营情况，向客户提供信息，做好宣传推销，并及时了解客户的要求、意见和最新计划。
2、 接受预订，及时向销售部经理汇报重点、大型的业务活动，以确保客人抵达之前做好一切准备工作。
3、 做好重要客人、团队接待和服务的组织、协调工作、事后征询客人意见反馈给上级及有关部门。
4、建立客户档案，为本部门的市场分析及市场预测提供参考依据。
三、其他
及时准确完成上级领导交班的任务

安徽风之星投资控股有限责任公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

岗位职责：
1、负责展厅的接待、外展接待及客户开发工作；
2、根据专营店要求对所负责的意向客户维系、促进、管理、交车等作业；
3、根据要求对所负责的保有客户进行维系、管理等工作。

任职资格：
1、形象气质佳，熟悉计算机操作、熟练驾驶；
2、具备良好的沟通能力、亲和力和服务意识（具有4S汽车品牌销售经验者优先）。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-2万

岗位职责：1.向客户提供专业的汽车金融或者保险业务咨询
2.协助客户准备贷款申请资料，密切跟踪贷款审批情况，收集贮备放宽相关资料并跟进贷款发放。
3.了解金融机构最新贷款政策
4.对接贷款金融，完成贷款
5.实时监控各项运营指标以及报表数据，根据分析结果及时发现.解决各类问题，协助金融保险经理制定相关改进方案。
6.为上级提供各项数据信息7.完成领导交代的其他任务
任职资格：1.18-35岁大专以及上学历（优秀的可适当放宽学历）
2.能熟练运用各类办公软件
3.做事细心，灵活，学习能力强
4.有过金融或者保险相关工作的优先录取 

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.5万

岗位职责：
1、负责提供给客户的报价；
2、负责协助客户办理理赔；
3、负责与客户沟通车险相关推荐比如平安银行车抵贷等；
4、接受公司安排的学习和其他产品的学习。
任职资格：
1、具有1年以上的工作经验；
2、良好的沟通能力、理解说明资料和信息的能力；
3、在环境改变时能接受额外的或不同的工作；
4、善于学习并运用新信息、新工具和新工艺而无需花费过多资源和时间。
工作时间：周一到周五上午半天