• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位职责：
负责公司外贸进出口业务或国内市场推销业务
任职资格：1、身体健康；2、大学本科学历；3、责任心强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 4千-1.5万

岗位职责：

1、政企大客户开发：对接政府机关、银行、医院、高校、国企/央企/外企等B端客户，定制企业一站式福利方案：节日集采、员工生日福利、电影票务、礼品采购、团建策划、大宗团购等，独立跟进商务洽谈与签约落地；
2、负责公司产品及福利方案宣讲推广，维护政企客户关系，做好售后跟进与复购挖掘，树立企业品牌形象；
3、严格执行公司销售策略与渠道规则，完成月度/季度销售目标，同步跟进客户台账与数据复盘。
4、市场前景广阔：员工福利行业正处于快速发展阶段，随着国央企、政府及机关单位对员工关怀重视程度的不断提升，对优质员工福利产品与服务的需求持续增长。公司凭借卓越的产品与服务，在该市场占据领先地位，为销售团队提供了充足的业务拓展机会与广阔的发展空间。
5、优质客户资源：公司业务均面向国央企、政府、机关单位等优质客户群体。这些客户稳定性高、信誉良好、采购规模大，合作一旦达成，不仅能带来可观的业绩回报，还能为个人职业发展积累宝贵的客户资源与人脉关系。
6、接受小白：无论你是刚毕业的应届生，还是想转行投身销售领域的新人，我们都热烈欢迎。无需丰富销售经验，只要你有热情、性格开朗亲和力好、有学习能力，我们便为你提供开启销售职业生涯的机会。

任职要求:

1、全日制统招本科及以上学历，形象端正、沟通亲和，具备正常职场抗压能力，态度积极主动；
2、擅长商务沟通与供需谈判，逻辑清晰、应变能力强，愿意深耕政企渠道，接受高薪提成模式；
3、优先条件：有国企/事业单位/政企渠道销售经验优先；有礼品、票务、体检、员工福利、大宗团购类行业经验优先；
4、优秀应届毕业生可放宽经验要求，公司提供系统化带薪培训，零基础可带教。
5、 公司位置交通便利，近地铁口！
薪资待遇
1、薪资结构：底薪4000-15000元（季度考核调薪）+阶梯业绩提成+月度激励奖+季度奖金+年终分红，入职缴纳五险一金，多劳多得、上不封顶；
2、作息休假：早08:30-18:00，午休2小时，日常不加班；周末双休，国家法定节假日正常休假；

岗位福利：

1、每年团建旅游、季度大型团建、每月小型团建、固定每周下午茶、生日福利、节日物资、带薪年假齐全；
2、清晰晋升（无空降）：
培训及晋升空间:集中完善的带薪岗前培训:销售技能、沟通技巧、销售心理、职业素养、专业知识;无天花板的晋升之路:销售代表-销售主管/经理-销售总监-分公司总经理
垂直培养，业绩达标即可竞聘，适合长期发展、想做管理的销售人员。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-8千

岗位职责：
1、掌握“四害”的基本常识，了解常见虫害的基本知识及消杀器材、药剂的使用方法和用途；
2、负责政府类、商业类客户开发销售签单，完成有效客户拜访量指标和月销售任务；
3、负责公司理念、产品、服务等优势的宣传和推广；
4、维护并保持各渠道的信息资源畅通，做好政府和商业客户后期关系维护；
5、协助部门经理按时完成回款工作；
6、积极主动的完成上级领导交办的其他工作；

任职资格：
1、男女不限
2、年龄22-45岁（接受应届毕业生）；
3、有较强的学习、沟通能力，善于交际，有良好的团队合作意识和承压能力，吃苦耐劳，能一直保持良好的工作积极性；
4、有相关行业销售工作经验和驾驶技能者优先考虑；
5、接受省内不定期出差，
6. 工资面议

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：
负责仓库物资的接收、验收、存储、发放及盘点工作，确保库存数据准确；管理仓库日常运作，保持仓库整洁有序；协助处理出入库单据，确保流程合规；配合相关部门完成库存核查与物流协调。

任职资格：
中专及以上学历，1-3年仓库管理工作经验，熟悉仓储管理系统者优先；具备良好的责任心和沟通能力，能适应加班；掌握基本的办公软件操作，有物流或供应链相关知识者优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-4.5千

岗位职责：
1、负责所辖变配电设备线路的检查维修，发现安全隐患及时排除，确保安全可靠供电并做好电气防火工作；
2、严格遵守电工技术规程和安全规程，保证安全供电，保证电力电气设备正常运行；
3、按要求准确熟练完成各项停电、送电倒闸操作任务；
4、做好发电机房的管理工作，保证发电机安全可靠发供电。
任职资格：
1、身体健康，年龄在55岁以下；
2、1年以上电工操作知识和经验，持电工作业证；
3、具备较强的组织纪律性、工作责任心，能吃苦耐劳。
职位待遇：
1.工资+餐补费+交通费+话费+五险；
2.入职即买保险；
3.工会福利，年节福利；
4、此招聘长期有效，不收取任何费用。

工作地址
瑶海区站前路交叉口中绿广场写字楼15楼

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责
根据图纸装配成柜体
任职资格
年龄20-45之间，有高中及中专以上学历者优先考虑。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

岗位职责：
一、薪资（2026，合肥轨交集团直签正式工）
试用期（6个月）：底薪约3500元，到手约3200-3800元。
转正后（到手）：4500-6000元/月（基础+绩效+夜班补贴），综合年薪7-9万。
- 年终奖：约1-2个月工资（6000-10000元）。
- 夜班补贴：约50-80元/班。
二、五险一金（入职即缴）
- 养老/医疗/失业/工伤/生育：按合肥社保基数缴纳（个人约10%）。
- 公积金：个人+单位合计约960元/月（各480元）。
三、福利
- 住宿：免费/低价宿舍（空调、热水器、独立卫浴），月租约265元。
- 餐补：工作餐5元/餐（公司补贴约15元）。
- 交通：免费乘合肥地铁。
- 节日/高温费：合计约3000-5000元/年。
- 带薪年假：5-15天/年（随工龄递增）。
四、用工与晋升
- 直签正式工：合肥轨道交通集团，稳定、国企编制属性。
- 晋升：站务员→值班员→值班站长→站长，每级2-3年，薪资逐级涨10%-20%。
五、工作特点
工时：四班两运转（上2休2），含夜班，综合工时制。
任职资格：

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

岗位职责：
1、认真学习和掌握中央空调管理知识和操作技术，熟悉设备的用途、构造、原理、性能及操作维护内容。
2、严格遵守设备的操作技术规程和安全规程，值班人员必须掌握好设备运行的技术状况，发现问题及时汇报，并立即进行抢修，保证中央空调系统能安全正常运行。
3、当班人员要十分注意空调水系统运行的状况，按巡视制度要求定时对空调各区域的温差、相对湿度进行检测，并根据天气变化及时进行空调工况调节，努力使空调区域的温、湿度符合规定的数值范围。
4、中央空调系统运行期间，应定时定期对冷却冷冻水系统、冷却塔、风机房等设备进行巡视，发现故障和问题及时处理。值班人员必须做好设备运行情况的记录。
5、按设备保养规程做好所分管设备的日常和月季度维护保养工作，确保重点设备处于良好的技术要求状态。
6、实行设备管理责任制，责任人对设备的日常管理、维护保养、开机运行负全面责任。

任职资格：
1. 有空调工上岗证书，2年以上工作经验，具备实际操作能力；
2. 工作认真负责，具备良好的沟通能力和客户服务意识；
3、具有良好的团队合作能力，执行能力强。

合肥远大广告有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.6万

岗位职责：
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、对客户提供专业的咨询；
5、收集潜在客户资料；
6、收取应收帐款。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-5千

岗位职责：
1、能熟练完成零部件去毛刺打磨工作
2、能独立完成焊件打磨抛光工作
2、完成零件湿气喷砂工作

任职资格：
1、16-45周岁，男女不限；
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康、有责任心。