• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.1万

你的工作：
1、接待客户，为客户提供专业的房地产咨询服务；
2、了解客户需求，促成一手楼盘、商业地产买卖、豪宅销售、房屋租赁交易；
3、贝壳找房网平台上负责区域内的房源的录入与维护，与客户建立业务合作关系。
任职要求：
1、年龄20-45岁，大专及以上学历，热爱销售工作；
2、具备良好的沟通能力，形象气质佳；
3、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳。

薪资待遇：
底薪：4000+高提成（20-75%）
公司福利：
1.、个人福利：商业保险、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物！
2、丰富多彩的文体活动、每季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游！
3、国家传统节日发放丰厚物资福利，员工国家法定假日正常休假！
4、统一免费配发办公用品、工牌、司徽，让你工作无忧！

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.1万

工作地点 全合肥上千家贝壳门店就近安排
【工作内容 师傅全程带】
1、为客户提供房买卖和租赁服务；
2、 负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务；
3、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；
4、陪同客户看房，促成房屋买卖租赁业务成交；
5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作。
【加入我们，我们会为您提供】
1、全面保障：底薪4000+500房补（前三月）+高提成（20%-70%），基本1w+，以及规范完善的福利保障体系；
2、培训体系：提供多种专业带薪培训，平台体系化培训+优秀前辈1对1带教；
3、优秀平台：贝壳找房全网房源共享+ACN合作网络，房源客源多来源，买卖更高效；
4、作业支持：交易流程全面支持，VR全景看房，线上带看沟通，一部手机全搞定；
5、其他福利：保险、弹性工作制、带薪休假、开单激励、生日福利等多项福利。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-2万

目前，全球社会步入老龄化已不可逆转，中国已经成为了世界上老年人口最多、老龄化速度最快的国家之一。据国家卫健委统计，截至2021年底，全国60岁及以上老年人口达2.67亿，占总人口的18.9%；而到2035年左右，我国60岁及以上老年人口将突破4亿，占总人口的1/4；2053年达到峰值4.87亿，占比超过总人口的1/3。这意味着，一方面，我国养老市场庞大；另一方面，社会养老负担较重，将会面临严峻的养老问题。与之相对应的是，我国养老格局呈现“9073”结构，90%的人居家养老，7%的人依靠所在社区服务养老，另外3%的人选择机构养老。
当养老成为社会中每个个体都必须直面的问题，除了要对我国老龄化进程有所了解，还要认识到“中国式”老龄化的特殊性。
为了能够为现代的老年群体提供更人性化的养老服务，以此满足他们多样化、多层次的需求，平安臻颐年高端康养首推“七维健康”理念，关注“身体、认知、情绪、社交、经济、职业、精神”七大健康板块。在独创的“尊贵生活、尊享服务、尊严照护”三尊价值服务体系中，为长者准备了覆盖多种社交生活场景的功能空间与私享体验活动，以此满足长者在身体和精神多方面的需求。
“平安管家，伴您回家”中国平安·居家养老服务品牌“平安管家”，平安管家致力于提供一站式居家养老建议解决方案，涵盖适老化改造、慢病管理、特色体检、专业护理、文娱社交等服务。秉承“老人舒心、子女放心、管家专心”的价值主张，集中解决居家养老的医、食、住、行、财、康、养、乐、护、安十大场景问题，保障品质晚年生活。
中国平安已推出中国版"管理式医疗模式〞，代表支付方，整合与医疗、健康管理、养老服务相关的市场供应方，积累平台整合优势，形成了“金融保障＋健康管理＋品质养老”一体化的新型模式，具有一定的独特性与创新性。不论是健康管理、高品质康养社区还是居家养老服务，平安始终致力于提升用户体验，为广大老年群体提供高品质的养老解决方案。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

【职位描述】
1、为客户提供养老规划、理财规划、资产传承、保险金信托等咨询服务
2、为客户对接公司资源及提供综合服务
3、为学员或客户提供培训或宣讲【职位要求】
1、25-45岁，大专及以上学历
2、沟通能力、表达能力强
3、有销售、培训经验者优先【薪资待遇】
1、周一至周五上班，周末双休
2、启航津贴+训练津贴+销售收入
3、免费培训、免费旅游等各种福利

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.4万

岗位职责：
1.负责完成地暖、空调等公司产品销售工作;
2.为客户进行现场测量、简单进行方案设计;
3.公司可提供客户资源。
任职要求：
1.中专以上学历；
2.有无销售经验者均可。

待遇：入职五险一金，底薪+交通补贴+年终奖+春节超长带薪休假
面试地点：合肥市庐江路124号创元大厦8楼805

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.5万

技能要求：
置业顾问，商务谈判，房屋租赁，二手房销售，房产中介，新房销售
心态要求：
空杯心态：积极学习房产知识
积极热情：销售行业的管理层，需要充满热情，真正想做房产，通过房产增加收入
【入职后你需要做的】
工作地点合肥区域就近安排
跟从师傅学习以下工作内容
1、为客户提供房买卖和租赁服务；
2、 负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务；
3、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；
4、陪同客户看房，促成房屋买卖租赁业务成交；
5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作。
【加入我们，我们会为您提供】
1、全面保障：底薪4500+高提成（20%-75%），规范完善的福利保障体系；
2、培训体系：提供多种专业带薪培训，平台体系化培训+优秀前辈1对1带教；
3、优秀平台：贝壳找房全网房源共享+ACN合作网络，房源客源多来源，买卖更高效；
4、作业支持：交易流程全面支持，VR全景看房，线上带看沟通，一部手机全搞定；
5、其他福利：保险、弹性工作制、带薪休假、开单激励、生日福利等多项福利。
【职位要求】
1、年龄:22周岁以上，学历不限，经验不限；
2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；
3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；
4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神。

面试/工作地点：全合肥上千家贝壳门店就近安排

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1.5万

薪资范围：3k-1.5w（上不封顶）
招聘人数：10 人
工作地点：合肥（含巢湖）、阜阳、淮南、滁州、宿州、蚌埠、淮北、安庆、六安
加入我们，背靠实力平台
合众人寿成立于 2005 年，是一家拥有 27 家省级分公司、600 余家分支机构、近 2000 亿元总资产的全国性保险公司。我们旗下拥有合众财险、合众资产、合众优年等多家子公司，致力于打造 “科技 + 保险 + 养老” 的综合金融保险集团。
安徽分公司凭借稳健经营和卓越口碑，业务规模持续高速增长，现面向全省公开招聘收展专员/主管，邀你共启新程！
我们需要这样的你
学历：大专及以上学历（能力突出者可放宽）
年龄：22-50 岁，男女不限
特质：能吃苦耐劳，有较强的服务意识和责任心
加分项：有保险从业经验者优先录用
你的核心工作
客户服务：为孤儿单客户提供专业的保单维护、续期提醒和理赔协助，建立长期信任关系。
品质督导：督导业务员合规展业，提升团队专业素养与服务质量。
价值挖掘：基于客户需求，提供家庭保障规划，为客户创造更多价值。
我们提供的福利
✅ 薪资无忧：基本工资 + 交通补贴 + 电话补贴 + 绩效奖金 + 展业收入，上不封顶。
✅ 职业保障：资深四级符合要求的人员可转内勤编制，签订正式劳动合同，享受五险一金。
✅ 额外惊喜：达标即享免费旅游、年度体检、节日福利、带薪年假。
✅ 成长赋能：完善的培训体系 + 广阔的晋升通道，助你快速成长为行业精英。
✅ 生活平衡：周末双休，定期团建，让你工作生活两不误。
为什么选择我们？
行业前景：保险行业正处于高速发展期，收展业务是公司战略核心赛道。
平台支持：成熟的客户资源体系 + 专业的培训赋能，让你起步即领跑。
收入无上限：多劳多得，你的努力直接转化为丰厚回报。
稳定编制：资深四级符合要求的人员可转内勤编制，告别 “不稳定” 标签，享受国企般的保障。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

职业介绍]
优+计划是平安人寿核心人才培养计划，旨在招募有抱负，有学识，敢想敢为的青年才俊，通过平安人寿宽广的职涯发展通道，专属的创新培养模式，更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系，助力优秀人才投身可延续传承的终身事业，未来成为专业化，职业化的销售精英或引领行业未来发展的保险企业家[职责]
1.依托集团综合金融+医疗健康的战略布局，致力于金融顾问,家庭医生,养老管家服务的价值传递者，为客户提供金融，健康，养老一站式解决方案
2.组建代理人团队，引领，培养，管理团队成员3。推动并拓展个人及团队业务，达成销售目标

[职业亮点]
1.灵活支配时间，做时间的主人：晨会时间8:30-16:00，双休，法休
2.收入制度明确：入司即享受销售收入，新人专项津贴，季度奖励等多项收入
3.晋升标准公正透明，达成即可晋升。快速，高绩效晋升享受额外奖励
4.完善的专业人才培养体系：一年内专业训练体系，带你快速启航；高年资配套职级成长的终身学习体系；绩效优者，提供财务规划师,健康管理师,养老规划师等外部认证培训
5.优厚的福利待遇：加入即享意外，疾病，住院等医疗保障，职级越高保障越高；丰富的旅行，名校游学，海外旅游等方案奖励

[职业要求]
1.25岁-45岁，大专及以上学历，有销售经验者优先
2.良好的心理素质及沟通能力，拥有良好的道德操守，诚信，自律的品质
3.不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心
*本文旨在招募保险代理人
*保险企业家指保险代理人

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-1.5万

不在合肥！ ！！！不在合肥！ ！！！不在合肥！ ！！！ 驻点全国 已设的（自己选择 我再推荐简历）
天津、 石家庄； 沈阳；济南 、青岛、 临沂；郑州 ；太原；西安 、乌鲁木齐；上海 、南京、 无锡；杭州、 宁波；福州；南昌；武汉、 长沙、 襄阳；广州 、东莞、 佛山、 深圳、 南宁；成都 、昆明 、 重庆、 贵阳（集团调配或者自己选择 ）
驻点储备区域经理　若干名　男女不限　20-45岁
驻点全国大中型城市中转库 集团调配或自己选择 可双职工
甄选新设分部老板（享受公司市场区域客户资源，带引团队完成销售目标）；享受股权激励和分红权益

驻点人员
仓管员 销售员 驾驶员 财务人员 均有扩招
（驻点全国大中型城市中转库 集团调配或自己选择 可双职工） 若干名　男女不限　20-45岁；季度假 年终奖 年终红包 等福利、权益激励

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.6千-1.5万

岗位职责：
1. 负责所在网格区域的客户开发与维护，拓展保险业务；
2. 协助客户完成保险产品咨询、投保、理赔等服务；
3. 收集并反馈市场信息及客户需求，提升客户满意度；
4. 配合公司开展各类营销活动，完成公司下达的业绩指标；
5. 维护和管理网格内客户关系，提升客户忠诚度。

任职资格：
1. 大专及以上学历，专业不限；
2. 具备良好的沟通能力和客户服务意识；
3. 有保险、销售或相关行业经验者优先；
4. 熟悉当地市场，有较强的责任心和执行力；
5. 持有保险从业资格证书者优先考虑。