• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-2.3万

岗位职责:
1. 熟悉了解养老（居家养老，养老金融，养老医疗健康，养老社区等），提供专业的养老咨询服务，帮助客户规划养老生活。
2. 通过公司活动模式（旅游，体检，答谢会，手工活动）了解客户需求，推荐合适的养老产品和服务
3. 维护客户关系，确保服务质量满足客户期望
4.三个月可晋升，带团队
任职要求：
1. 具备一定的沟通能力和服务意识。
2. 有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务。
3.有长期职业规划的计划。
工作时间
1.上午8.30-下午5.00，中间有两个小时休息时间。
2.双休法休，节假日跟国家一致。
3.每月有五天不扣薪事假。
薪资详情
薪资范围：9000-14000元/月
职位底薪：5000元/月
提成方式：销售额提成；额外奖金
奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、季度奖，晋升奖金，服务津贴，管理津贴

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.6万

一、企业优势：
1.本岗位比同地区、同行业的待遇高（30%-100%）以上。
2.本公司有绝对的产品优势和绝对的差异化销售模式。
3.本岗位为学习型岗位，重点培养区域经理和其他岗位的领导。表现优异者，可在3到6个月内晋升至区域经理。
二、任职资格：
1.对公司价值观认同、产品认同、销售理念认同。
2.具有良好的沟通能力和语言表达能力。
3.有连锁餐饮行业经验者优先。
三、岗位职责：
1.负责对加盟店的管理监督及各项操作流程的规范培训。
2.收集客户以及潜在客户信息。
3.维护加盟店、食堂经理的客情关系。
4.完成区域经理下达的各项任务。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

一、企业优势：
1.本岗位比同地区、同行业的待遇高（30%-100%）以上；   
2.本公司有绝对的产品优势和绝对的差异化销售模式。
3.本岗位为学习型岗位，重点培养区域经理和其他岗位的领导。表现优异者，可在3到6个月内晋升至区域经理。
二、任职资格：
1.仪容、仪表必须干净、整洁、得体、大方。
2.对公司价值观认同、产品认同、销售理念认同。
3.具有良好的沟通能力和语言表达能力（要吐字清晰、语言流畅、逻辑思路清晰）。
4.具有善于学习、虚心学习的学习态度；不断学习新的知识；严禁得过且过、不懂装懂。
5.具有认真的工作态度、绝对的执行力，严禁阳奉阴违、欺上瞒下。
6.做事有目的、有目标、有计划、有方法。
7.反应敏捷，具有善于发现问题和解决问题的能力。
8.重要的事情必须具有一鼓作气、连续奋战的吃苦耐劳精神。
9.有食品行业、连锁餐饮行业经验者优先。
三、岗位职责：
1.遵守公司一切规章制度，服从公司的一切工作安排，积极完成公司分配的各项工作任务。
2.积极主动的学习公司业务知识，提升自身业务能力。
3.针对每日工作及时总结并向上级领导提交周总结、周计划和月总结、月计划。
4.协助区域经理对销售计划的制定并完成区域经理下达的各项任务，如有疑问书面或当面与相关领导讨论，严禁消极应对，负面抵抗，逆向实施。
5.收集客户以及潜在客户信息，填写《市场调查表》交至后勤整理归档。
6.熟练掌握“加盟店”前台、后厨的各项操作标准、流程。
7.能独立对加盟店前台人员进行销售台词、售卖技巧、产品宣传和操作流程的规范培训，并能达到公司标准要求。
8.能独立对加盟店后台人员进行每个产品的标准操作培训，并能达到公司标准要求。
9.能按公司要求，有效的对加盟店进行后期的管理监督，保持正常销量。
10.能够发现加盟店内存在的问题，上报领导并给出相应的解决方案。
11.能妥善维护好和加盟店、食堂经理的客情关系。
12.根据客户实际情况灵活调配货品，确保送货周期中，客户货量充足。  

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-2万

一、企业优势：
1.本岗位比同地区、同行业的待遇高（30%-100%）以上。
2.本公司有绝对的产品优势和绝对的差异化销售模式。
二、任职资格：
1.对公司价值观认同、产品认同、销售理念认同。
2.具有良好的沟通能力和语言表达能力。
3.有餐饮业渠道招商经验，熟悉招商工作流程。
4.知名大型连锁餐饮企业同岗位经者优先。
三、岗位职责：
1.全国高校食堂，工厂食堂，社会餐饮店加盟商的开发；
2.连锁店正常运营过程中的管理工作；
3.按照公司标准开发“加盟店”。
4.执行公司各类促销活动，跟进市场销量。
5.本区域的团队组建及日常管理工作，完成销售任务。
6.对业务员一切工作的指导和管理工作。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1万-4万

1、负责信托、资管、基金等产品的销售工作；
2、负责开发高净值资产客户，为客户提供专业的理财服务，量身定制投资理财方案；
3、结合公司客服部、营销部门策划的客户活动维护客户关系，与客户建立长期的良好的合作关系。

任职要求:
1、大学专科以上学历，专业不限，年龄28-45岁为佳;
2、追求高奖金收入，热衷销售工作，有强烈的事业心和进取精神;
3、有踏入金融行业工作的强烈愿望;拥有金融行业实习经验者如保险，证券，信托，房产等优先考虑;
4、具有坚忍不拔的精神，勇于挑战，勤奋努力，有达成工作目标的毅力和决心;
5、性格外向，人际关系良好，善于沟通;
6、具有良好的'思想品行，爱岗敬业，诚实守信，具有高度的团队合作精神。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-1.5万

岗位职责：

任职资格：

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-3.5万

1.在部门经理的领导下，主持、监督、管理所属员工的日常工作;

2.根据公司下达的服务工作目标，参与并制定和执行方案;
3.掌握各项工作进度，并带领团队达成各项服务指标;
4.组织、汇报、总结售后服务的工作情况，编制服务报表，并定期报送部门经理;
5.组织员工并主持日、周工作例会，提升员工工作状态，优化工作流程;
6.负责组织招聘、培训、考核所属员工的
工作，并建立完善的考核与激励制度;

7.组建并管理服务团队;

8.完成部门经理安排的其他工作
任职要求:
年龄28-45周岁
合肥户口或长期居住
1.大专及以上学历有工作经验者优先

2.擅长团队管理及业务辅导和培训，有一
定的沟通能力和强烈的服务意识

3.热爱金融营销括展性工作

3.具有良好的职业道德，踏实稳重，作
细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队合作精神

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.5万

岗位信息：
1、工作内容：该岗位隶属本所商务部门，所谓知识产权顾问即顾问式销售。因此，本岗位主要的工作内容为客户的拓展，开发新客户，为其提供知识产权代理咨询服务，如果您认为本岗无挑战性或抵触该工作内容，以下可忽略；
2、工作方式：联系客户，预约拜访，拓客方式包括但不限于电话、微信或其他即时通讯软件，与企业负责人、IPR、行政等部门人员沟通，拜访由本所统一安排；
3、咨询服务主要包含向客户汇报其名下知识产权的相关信息，介绍本所知识产权代理事务，含设计并提供知识产权申请的规划方案、代理事务的报价、代理合同拟定等，如有意向可约拜访进一步沟通；
4、约具体的时间前往拜访，拜访工作由事务所商务部门负责人与之同行，全程主导。
5、工作时间：周一至周五9:00-18:00
任职条件：
1、如果你学知识产权或法学专业并有意向在上岸前磨炼一下，积攒工作经验，提升沟通与交际能力，欢迎你来本所，未来一段时间，我们将共事，甚至为你将来上岸提供辅助；
2、非上述专业的人员当然可以踏入知识产权行业及本所大门，非常欢迎有意向的你投递简历；
3、有服务心态，有学习欲望，有搞钱想法，有协作精神，敢于挑战，能承压力；
4、有知识产权代理公司或律所知识产权方面工作经验者优先，有销售经验或客户服务经验者优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.5万

岗位信息：
1、工作内容：该岗位隶属本所商务部门，所谓知识产权顾问即顾问式销售。因此，本岗位主要的工作内容为客户的拓展，开发新客户，为其提供知识产权代理咨询服务，如果您认为本岗无挑战性或抵触该工作内容，以下可忽略；
2、工作方式：联系客户，预约拜访，拓客方式包括但不限于电话、微信或其他即时通讯软件，与企业负责人、IPR、行政等部门人员沟通，拜访由本所统一安排；
3、咨询服务主要包含向客户汇报其名下知识产权的相关信息，介绍本所知识产权代理事务，含设计并提供知识产权申请的规划方案、代理事务的报价、代理合同拟定等，如有意向可约拜访进一步沟通；
4、约具体的时间前往拜访，拜访工作由事务所商务部门负责人与之同行，全程主导。
5、工作时间：周一至周五9:00-18:00
任职条件：
1、如果你学知识产权或法学专业并有意向在上岸前磨炼一下，积攒工作经验，提升沟通与交际能力，欢迎你来本所，未来一段时间，我们将共事，甚至为你将来上岸提供辅助；
2、非上述专业的人员当然可以踏入知识产权行业及本所大门，非常欢迎有意向的你投递简历；
3、有服务心态，有学习欲望，有搞钱想法，有协作精神，敢于挑战，能承压力；
4、有知识产权代理公司或律所知识产权方面工作经验者优先，有销售经验或客户服务经验者优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.5万

岗位职责：
1、售后人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2.帮助客户参加领取各项权益及活动。
3.解答客户的疑惑及反馈客户的意见。
4.整理客户信息

任职资格:
1.年龄25-45周岁。
2.大专及以上学历。
3.具有良好的沟通能力和心理素质。

工作时间:
8:30-17:00，午休两小时，不加班。周末双休，法定休。

员工福利:
1.公开且透明的晋升机制、新人津贴和服务津贴;
2.团建和聚会;
3.带薪培训，完善的培训体系和真诚无私的培训文化，优秀老员工的指导和帮助带教。