• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-2.2万

平安贷款咨询顾问，正式编制，六险两金

男女不限 18-40岁

保底2700-3000
综合薪资15000++
工作时间；8.20-17.30
中午午休2个小时

职位福利:定期团建、下午茶投喂!采暖补贴、高温补贴、年终奖，六险两金、优秀员工奖金，各种手机旅游现金福利，氛围好，符合职业生涯发展需要。
集团正事内部编制员工，公积金按照国家最高标准缴纳，公积金缴纳基数12%

地址；合肥蜀山区文峰中心文峰中心

合肥铂之捷汽车服务有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1.5万-2万

岗位职责：
1、诚招钣金技师
2、有奔驰/保时捷4S店经验或高端品牌4S店工作经验优先；
3、服从车间主管、部门经理的管理，及工作安排。

任职资格：
1、钣金学徒中专以上学历，汽修相关专业毕业优先；
2、主修，中专以上学历，一年以上汽车工作经验，有4S店维修工作经验优先；
3、做事认真仔细，有责任感，具有良好的沟通技巧和团队合作精神。

公司介绍：
合肥铂星汽车服务有限公司是安徽首家奔驰独立售后服务3S店，投资1500万，占地面积6000多平方，车间工位数多达45个。合肥铂星成立于2017年11月，奔驰团队共计奔驰厂家从业务到技术认证人员多达36位，更有奔驰工作履历15年以上技师，共有10位。合肥铂星联盟有南京铂星、杭州铂星 、扬州铂星、上海铂星 西安铂星、山东铂星等全国47家铂星体系。截止到2023年12月， 合肥铂星拥有奔驰活跃客户数20000多。主要经营范围：维修保养、事故车维修、保险理赔、加装改装美容贴膜及二手车置换等业务。公司提供员工宿舍及五险一金。
公司位于合肥市经开区紫云路与蓬莱路交口，蓬莱路588号

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.6万

薪资范围：面谈

任职要求：身体健康，品德良好，有一定工作经验的优先考虑。具有一级或者二级水利水电专业建造师证书，并且带水利水电工程业绩。业绩需提供中标通知书、合同、完工验收或竣工验收鉴定书等材料证明，并在简历中列明业绩；要求人证合一。具有中级高级职称优先。

岗位职责：根据公司统一安排相关岗位工作，从事经营投标或一线项目管理工作。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.7万

1、严格按照车辆维修要求进行汽车的维修，保证在顾客要求的时间内完成车辆的维修工作；
2、对不同车辆的维修技艺有深入的了解，为不同车型制定不同的维修方案；
3、根据车损情况，对钣金进行维修恢复，务必保证恢复原貌；
4、严格遵守安全管理规定，使用维修工具时应注意周边人员的位置，杜绝安全隐患；
5、能够与其他技术人员进行配合，协助其他人员的车辆复原工作。
6、完成上级下发的其他临时任务和紧急任务。
7、对工具.设备进行定期保养，正确使用和保护公司下发的维修工具，安全文明生产；8 、对自己加工的产品进行检验，确保产品符合品质要求；
9、按照车间主管安排工作任务及时完成；
10、负责工位区域环境5S

合肥市齐美电器有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2.3万

岗位职责
1. 负责制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标；
2. 开发新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度及忠诚度；
3. 收集市场信息，分析行业动态，为公司战略调整提供支持；
4. 协调内部资源，确保项目顺利推进并达成预期效果；
5. 完成上级交办的其他工作任务。

任职资格
1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；
2. 1-3年相关工作经验，具备良好的沟通能力和团队协作精神；
3. 熟悉业务拓展流程，有较强的目标导向和抗压能力；
4. 具备一定的数据分析能力，能够独立解决工作中的问题；
5. 持有驾照，能适应短期出差。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.6万

任职要求：身体健康，品德良好，有一定工作经验的优先考虑。具有中级或者高级水利水电工程师证书，并且带水利水电工程业绩。业绩需提供中标通知书、合同、完工验收或竣工验收鉴定书等材料证明，并在简历中列明业绩；要求人证合一。具有一级或者二级建造师证书优先。

岗位职责：根据公司统一安排相关岗位工作，从事经营投标或一线项目管理工作。

待遇面议。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1.6万-4万

岗位职责：
1. 市场分析与策略规划：
（1） 进行市场调研，分析中东地区家电市场的趋势、需求和竞争状况。
（2） 根据市场分析结果，制定销售策略和计划，包括定价策略、促销活动和渠道发展。
（3） 定期评估销售策略的有效性，并根据市场变化进行调整。
2. 销售目标与业绩管理：
（1） 设定销售目标，并监控销售团队的业绩，确保达成既定目标。
（2） 分析销售数据，识别销售机会和潜在问题，制定相应的改进措施。
（3） 管理销售预算，确保资源的有效利用。
3. 客户关系与合作伙伴管理：
（1） 与关键客户建立和维护长期稳定的合作关系。
（2） 开发新的销售渠道和合作伙伴，扩大市场覆盖范围。
（3） 确保合作伙伴遵守公司的销售政策和标准，提供必要的支持和培训。
4. 产品推广与品牌建设：
（1） 组织和参与产品发布会、展览会和其他市场推广活动。
（2） 制定广告和促销计划，提高品牌在中东市场的知名度和影响力。
（3） 与市场营销团队合作，确保营销信息的一致性和有效性。
5. 合规性与风险管理：
（1） 确保所有销售活动遵守当地法律法规和公司政策。
（2） 监控市场风险，制定应对策略，减少潜在的业务风险。

任职资格：
1、全日制本科学历；
2、英语六级以上；
3、国际贸易专业或英语专业毕业；
4、能适应国外出差；
5、有工作经验者优先录用。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-2万

岗位职责：
1、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
2、对客户提供专业的咨询；
3、在办公室坐班，通过电话、微信等方式沟通上年已投保过我司车险的汽车用户，帮助客户办理车险续费等事宜，无需外出和获客:

任职资格：
1、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
3、有销售经验者优先；
4、可带孩子来公司后工作
5、五险一金双休不加班以及餐补

福利待遇：
1、保障:签订劳动合同，入职工购买5险1金；
2、晋升:管理层优先内部晋升，晋升发展空间大;
3、食宿:公司内部有大型平价食堂，菜品多价格实惠:提供住宿条件两人间；
4、车位:入职后公司提供免费的内部停车位；
5、培训:提供专业的入职带薪培训，享受国家法定假日、带薪休假等假期；

其它优势:
1、公司免费提供系统化的定向专业技能培训可以辅导新人从零起步!
2、行业前景:是国家强制购买产品，有车一族必买产品，是刚性需求、必买品。
3、每个季度均有晋级机会(第一职位提升:车险专员-团队主管一业务经理:第二公司内聘岗位:可转为正式编制:第三申请转岗:可申请调部门调岗。