安庆威灵汽车部件有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1万

岗位职责：
电工技能
任职资格：

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.5万

岗位职责:
1、受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;
2、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求,并对客户进行系统的应用培训;
3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流 程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决;
4、不间断享有公司的各项业务和技能提升培训学习机会。

任职资格:
1、大专以上学历，有一定客户服务工作经验或销售经验,有一定的客户服务知识和能力。
2、计算机操作熟练, office办公软件使用熟练.有一定的网络知识基础 ,熟练使用Photoshop等制图工具者优先考
虑。
3、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。
4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心,乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏。
5、热爱工作,敬业、勤恳，乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-9千

岗位职责：
通话电话、微信等线上沟通方式，询问客户合作意向，有意向的客户完成签约，由商务岗进行后续的服务。
任职资格：
18-35岁，高中以上学历，会办公软件操作。

工作概况：
1、上班时间：8：30-12：00，13：30-18：00，月满勤21.75天*8时=174时，双休法定节假日正常休
2、培训期5天，培训补贴50元/天，通过考试后，培训补贴和第一个月试用期工资一起发放， 发放日不在职的，无培训补贴，试用期3个月，签订3年期劳动合同。

薪资福利：3000元/月+提成+五险

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.5千-6千

岗位职责：
1．负责我司源氏木语自营展厅家具家居产品销售、客户接待及客户服务；
2．定期回访门店顾客，保持良好的联系与沟通，负责顾客投诉处理及上报工作；
3．配合公司的整体形象陈列搭配要求，做好门店的日常清洁、摆设及保养工作，执行店长工作安排。
作息时间：
做五休二和做六休一
福利待遇：五险一金、年终奖、带薪年假、下午茶、团建、体检
薪资范围：前三个月3500保底，后面底薪➕提成➕奖励

任职资格：1．工作经验不限，有家具销售经验为佳；
2．有亲和力，沟通表达无障碍，能主动服务客户；
3．会基础表格等办公软件；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-6千

岗位职责：奶茶制作，饮品推荐

任职资格： 相关工作经验优先

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 24-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-2万

置业顾问-高级置业顾问10人，开单一套、月入过万，挑战高薪等你来！
一、【岗位职责】
1、负责案场房产销售工作，为客户提供专业的地产置业咨询服务；
2、了解客户需求，接待，讲解沙盘，出具置业计划；
3、开拓市场，发展新客户；
4、完成相应销售活动的组织和执行，完成销售任务。
二、【岗位要求】
1、大专学历（条件优秀可放宽），1年以上从业经验；
2、形象气质佳，拥有良好的沟通表达能力；3、具备良好的服务意识和团队协作精神；4、责任心强，吃苦耐劳、学习能力强；
5，具有团队协作能力、执行力及抗压能力；
三、【薪资待遇】
高底薪、开单奖、开单底薪浮动奖、高额提成（渠道千三、自访客户15000元/套）、月休假4天、开单带薪假、定期培训、团队旅游等。
四、【晋升空间】
销售顾问—高级销售顾问—销售主管—销售经理—营销总监（管理层及以上）
五、简历请发至邮箱42695492@qq.com

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4.6千-1.2万

一、入职要求:
1、年龄50以下，男女不限；
2、高中以上文凭；
3、从事快消品业务1年以上；
4、会驾驶优先；
二、薪资待遇
1、基本工资4600元➕绩效薪资2000元➕业务提成➕网点开发奖➕任务完成奖；
2、年终奖2000以上；
3、三节福利；
4、每年免费旅游一次；
三、联系人:程先生
电话:13955601418

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3.8千-6千

岗位职责:
岗位职责：
(1) 规范着装，保持良好的仪容仪表，做到“三轻”：说话轻、操作轻、走路轻。
(2) 遇见客人随时微笑及问候，做到礼貌待客，提供温馨的服务。
(3) 如实填写工作报表，发现特殊情况及时反映给主管，并在报表备注上注明。
(4) 按照操作标准和消毒要求，清洁消毒杯子、恭桶等物品和设施。
(5) 按照规范流程和质量标准，完成每天所规定的工作。
(6) 做好每天大清洁项目和单项清洁项目。
(7) 清扫客房时发现设施设备故障和损坏，立即报修。
(8) 做好楼层客房钥匙的领用、保管和交接工作。
(9) 中班按要求提供夜间服务，做好楼层和兼顾公共区域的清洁工作。
(10) 及时执行前台的服务指令，满足客人要求，并及时反馈结果。
(11) 按规范处理客人遗留物品，及时报告上级和前台。
(12) 做好布草的收放、盘点、运送及补充，正确使用和保管工作车、保洁工具、通讯工具和客用品。
(13) 熟悉酒店医疗服务规定，遇生病客人给予关心和帮助，并立即报告上级。
(14) 及时满足客人提出的需求，超出职权范围及时报告。
(15) 树立安全防范意识，发现可疑的人和事，立即报告上级。
(16) 完成上级指派的其它任务。