• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-9千·13薪

岗位职责
1、配合制定相关设施、设备的维护保养管理制度、制定各类动力设施保养、维修记录卡片及台账、每日巡查各类设施并做好记录；
2、维护、保养、检修各类设施及办公场所其他设置(包括门、窗、墙面、地面等)，及时排除故障；
3、对公司无尘室动力系统及其他车间生产辅助设施等具有定期维护，保养的能力，确保生产的正常运行；
4、对公司水，电，气方面有自己的统计改善能力，使公司厂务系统利用最少的能源来创造最大的经济效益；
5、能处理和协调厂务设备突发情况，落实上级主管指派的其他任务与要求；
任职要求
1、35岁以下，资历优异者可适当放宽要求；
2、大专以上学历，3年以上电力相关工作经验，懂电理常识；
3、持有低压电工证；
4、严谨，能吃苦耐劳，具有团队精神及沟通协调能力；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.5万

岗位职责:
1、受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;
2、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求,并对客户进行系统的应用培训;
3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流 程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决;
4、不间断享有公司的各项业务和技能提升培训学习机会。

任职资格:
1、大专以上学历，有一定客户服务工作经验或销售经验,有一定的客户服务知识和能力。
2、计算机操作熟练, office办公软件使用熟练.有一定的网络知识基础 ,熟练使用Photoshop等制图工具者优先考
虑。
3、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。
4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心,乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏。
5、热爱工作,敬业、勤恳，乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位要求：
1、高中及以上学历，20-35周岁（有工作经验者，可适当放宽）；
2、机械制造、机电一体化、电气控制等机械类相关专业；
3、有良好的身体素质，能吃苦耐劳，需要倒班；
4、有数控加工工作经验者优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-9千

岗位职责:
1.按照车间工作安排，带领本班人员完成车间下达的各项工作任务；
2.负责参与执行各项管理制度和要求，负责本岗位检查、排查、整改工作，确保本车间贯彻落实安全质量生产要求；
3.每日组织班前会议，定期组织、参与安全、质量活动，及时宣贯各项管理要求，提升员工意识；
4.定期巡检，工艺规程、设备操作与安全生产等规范执行情况，监督车间员工规范作业；
5.按GMP及HSE要求，正确填写相关记录，保障数据完整性；
6. 严格执行现场管理制度，负责当班6S的执行，包括物品的定置定位管理、标识管理、清洁卫生管理等，确保生产现场有序、安全；
7. 严格执行交接班制度，要求班组明确交接生产状况、物料情况、设备运行状态等信息，确保车间生产平稳运行；
8. 负责维持本班劳动记律，发现异常情况及时处理，不能自行处理的，及时上报；
9. 指导、监督员工做好设备的维护与保养，及时更新设备状态及维护保养记录台账；
10. 做好生产日报表并及时上报车间；
11.班组员工教育、培养、考核。

任职资格:
1.高中或化工类中专以上学历；
2.具备三年以上的化工和化工合成制药行业班组管理工作经验；
3.良好的沟通与协调能力。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-1.2万

一、岗位要求：
1、年龄40周岁以下，大专学历及以上；
2、性格外向，责任心强，口齿伶俐，具备良好的表达能力和沟通能力；
3、熟练使用OFFICE办公软件；
4、有过同行业工作经验或销售经验可适当放宽条件。
二、岗位职责：
依托公司资源通过电话沟通的方式，对车险到期客户进行提醒、报价、促成等工作。
三、薪资待遇：
底薪+浮动绩效+五险，月综合收入在4000元至12000元。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-9千

一、学历要求：
全日制大学本科及以上学历。
二、年龄要求：
（一）四级机构负责人：40周岁及以下
（二）三级机构部门级：40周岁及以下；
（三）一般员工：35周岁及以下。
三、政治面貌要求：
机构其他管理岗拟录用人选为中共党员（含预备党员）可优先录用。
四、符合集团关于亲属回避和规范经商办企业的有关规定。
五、工作经历
（一）社会招录“大个险”、团险、财务类岗位，具有不少于2年相关岗位工作经验；
（二）近5年应具有“老七家”（国寿、平安、新华、泰康、太平洋、太平、人保）、友邦等寿险同业大公司工作经历；
（三）待业时间不超过一年；
（四）机构负责人拟录用人选还应符合监管任职资格条件要求。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千·13薪

岗位职责：两班倒，做四休二，能上夜班，入职缴纳五险一金

任职资格：要求：中专及以上学历，

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 3千-8千

地推专员 底薪2000+提成
岗位职责:
1、根据公司发展战略,负责客户的拜访与销售, 完成销售目标。
2、执行公司的销售策略及政策;
任职资格:
1、男女不限，有无销售经验均可
2、具备良好的沟通能力、抗压能力、学习能力、客户服务意识。
3、形象气质佳，亲和力强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1.2万

岗位职责:

1、发掘潜在客户，寻找切入点达成合作；
2、对客户定期回访；
3、建立客户数据库、完成客户资料，增强客户黏性。

任职资格:
普通话标准、沟通表达能力强；
具有良好的执行力；
熟悉电话销售、有陌拜经验。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-9千

岗位职责：
通话电话、微信等线上沟通方式，询问客户合作意向，有意向的客户完成签约，由商务岗进行后续的服务。
任职资格：
18-35岁，高中以上学历，会办公软件操作。

工作概况：
1、上班时间：8：30-12：00，13：30-18：00，月满勤21.75天*8时=174时，双休法定节假日正常休
2、培训期5天，培训补贴50元/天，通过考试后，培训补贴和第一个月试用期工资一起发放， 发放日不在职的，无培训补贴，试用期3个月，签订3年期劳动合同。

薪资福利：3000元/月+提成+五险