合肥申鸿人力资源有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-8千

岗位职责：
航天锂电
，
目前长白班，长白班

【1】优 势：
管吃三餐包住，
吃住在厂区内 ，穿工作服，分体式静电服，人性化管理，恒温车间，
新企业，晋升机会非常非常大。
【2】人员要求：18-42岁
【3】工作时间: 08:00-20:00
【4】

薪资待遇:
日日薪
员工 180一天，三天后一天一发，工期3个月以上

月月薪：员工18一小时，11小时计薪，每个月月底发上个月工资。
商业保险80一个月/人

【5】岗 位: 生产新能源电池，储能，岗位简单，容易上手，全自动产线人工辅助
【6】住宿条件: 酒店式住宿 独立卫生间，空 调，热水器，有独立卫生间和阳台
面试时间:下午14：00统一面试

新厂区，留职率高，

任职资格：

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千

岗位职责：
1.物资搬运：牵头组织物料装卸、配送、领用、搬运、转移工作，分配工作任务，监督工作执行情况。
2.产品交付：.根据客户订单或交付计划，编制发运计划，牵头组织开展产品换装、发货前准备和装车发运工作。根据发运计划，合理调度运输车辆，确保交付的同时，保证车辆无长时间等待，车辆装载率最优。跟踪产品交付情况，确认产品是否保质保交付，处理交付异常。
3.库房管理：牵头组织物流工，协助库管员做好库房管理、出入库管理、盘点管理工作。
4.器具管理：牵头组织器具的日常管理，建立出入库台账，跟踪器具清点、回收、清洁、整理、裁剪、存储、转移等日常管理工作执行情况。负责牵头器具盘点工作，根据器具新增和处置情况更新器具台账。
5.搬运工具保养：识别搬运工具点检需求、维护保养需求，制定点检和维护保养标准。牵头组织制定搬运工具/设备点检计划和维护保养计划，监督搬运工具/设备日常点检和维护保养工作开展情况。
6.隐患排查：负责搬运工具、设施设备及作业区域的安全隐患排查和汇报工作，确保安全隐患被提前识别并排除。
任职资格：
1. 具备一定的仓储管理、物流操作相关知识，熟悉常用办公软件。
2. 具备良好的学习能力、接受新事物的能力和适应能力，积极主动地开展工作。
3. 落实公司安全管理制度，遵守公司相关规章制度和操作规程，遵从上级领导的安排和指导，有团队合作精神。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6.5千·16薪

岗位职责：
1.高、低配电电气系统设备的日常巡查;
2.保证电气设备机房的工作环境达到设备要求，做好防火，防潮，防静电工作；
3.巡视公区照明设备及空调通风、冷冻设备动力电源的供给；
4.交接班记录等原始记录的收集、存档；
5.商场公区照明、消防应急灯等的更换及维修；
6.变配电的仪表、元器件、线路的更换维修工作；
7.电源线路的供给、检查、发现事故的隐患及时处理；
8.新进商铺装修材料进场严格把关及夜间商户施工质量把控；
9.装修期间的违章、违规作业和电源的私拉私接严格制止并加以整改方可施工；
10.抄录每日、每月用电量；编制能耗表。

任职资格：
1.具专科及以上学历，电气工程类相关专业，高、低压电工证、特种设备操作员证（电梯）；
2.具有1-3年以上相关工作经历，熟悉高配房及低压运行的专业技术知识，拥有设备安装及维修能力。
3.具备较强的执行力和沟通协调能力，创新、学习能力强。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-2万

岗位职责:
1、负责产业园招商渠道的开拓，新客户的开发，目标客户的跟进；
2、负责意向客户邀约及关系维护；
3、负责意向客户的上门拜访，跟进客户谈判、签约进展；
任职资格:
1、两年以上销售经验；
2、高中及以上学历，有良好的沟通能力和学习能力，热爱营销，敢于挑战；
3、有商业地产，如写字楼、商铺类销售或租赁经验优先考虑。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-9千·13薪

一、岗位职责：
1、完成消防维保客户开发与销售指标，执行智慧消防软件推广策略。
2、客户开发与需求挖掘，通过电话、地推、线上渠道开发消防维保检测公司、物业公司等目标客户。
3、调研客户痛点（如维保效率低、数据不透明），针对性推荐软件功能（如自动化巡检、AI故障诊断）。
4、产品演示与销售转化，熟练演示防火智慧软件核心功能（如实时监测、维保记录云端管理、合规报表生成）。
5、解答客户技术疑问，协助客户完成试用申请与合同签订。
6、售后跟进与客户维护、协助客户完成软件部署，提供基础培训（如操作指南、数据导入）。
7、定期回访客户，收集使用反馈，推动客户续费或增购模块。
8、市场信息收集，调研竞品动态，反馈至产品优化部门。
9、整理行业政策（如消防数字化要求），提炼软件合规性卖点。
10、完成个人销售指标（如季度签约客户数、软件销售额）。
11、配合团队完成行业标杆客户案例打造。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、消防工程、计算机相关专业优先。
2、2年以上销售经验，有消防行业、相关防火软件产品推广经验者优先，熟悉消防维保检测基础术语及行业痛点。
4、优秀的沟通能力与客户洞察力，能快速挖掘客户需求；
5、学习能力强，能快速掌握软件功能及技术原理；具备数据分析意识，能通过客户反馈优化销售策略。
6、持有一级消防工程师证、消防设施操作员证书（维保方向）优先；
熟悉智慧消防物联网技术优先。
三、薪酬待遇
1、薪酬结构=固定工资+浮动工资+附加工资，综合7500-8500元/月，只要足够优秀，薪资待遇及其他条件均可面议。
2、公司提供完善的福利体系与职业发展空间，表现优秀者将获得晋升机会。
3、本岗位目标导向明确，公司设定的业绩目标清晰且具有挑战性，旨在筛选出真正有能力、有冲劲的销售精英。浑水摸鱼者请勿投递，期待有志之士与我们携手共创辉煌!

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责:
岗位职责:
1. 市场调研与信息管理：开展产品应用领域调查、收集应用领域信息资料，提供所负责区域细分市场信息资。经常和客户交流沟通，分析客户需求的变化，反馈客户需求变化，为技术部新产品的开发方向提供建议；
2. 根据市场变化和审批确定的责任区年度计划，制定责任区月度市场和销售计划并执行、完成计划
3.根据公司产品销售特点和责任区域市场特点，研究并上报所在责任区营销渠道方式
4. 制定责任区榜样客户和重点客户开发方案，提交分管领导审批，贯彻执行客户开发方案
5. 根据财务预算要求和销售计划及销售任务分解情况协助分管领导制定责任区货款回笼计划
6.针对客户投诉或抱怨意见初步与客户沟通，查证事实，协商初步解决方案，并及时向分管领导和内勤传递信息

任职资格:
1.熟悉产品基本知识、具备基本的营销管理知识；
2.专科及以上文化程度 ；
3.营销工作经验2年以上或客服管理3年以上或公司其他职能2年以上，有快消品工作经验；
4.身体健康，品德操守良好，能经常出差，具有较强的执行能力，反应敏捷，具有较强的沟通能力和团队精神，对企业忠诚度高

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1.5万

岗位职责
1.按公司要求完成量化工作指标，独立处理并解决负责区域内的各项工作事务；
2.负责区域客户关系维护与管理，达成既定销售目标；
3.深入挖掘客户需求与合作意向，精准推介公司产品优势与特色；
4.为客户提供专业、高效的产品咨询与解决方案服务；
5.主动拓展市场，收集、整理及跟进潜在客户资源；
6.负责区域应收账款跟进与回收，保障资金正常回笼。
任职要求
1.专科及以上学历，持有 C1 及以上驾驶证，市场营销等相关专业优先；
2.2年及以上销售相关工作经验，有优秀业绩表现者优先；
3.性格外向、思维敏捷、表达清晰，具备出色的沟通谈判能力与亲和力；
4.具备良好的市场分析、判断能力及客户服务意识；
5.工作认真负责，能承受较强工作压力，适应区域出差。
薪酬福利
综合收入1万+
五险一金、商业保险、餐补、车补、油补、通讯补贴；
免费年度体检、定期团队建设、节日福利、期权激励。
职位亮点
工作地点灵活，安徽省内各区域可根据员工意愿自主选择。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-5.5千

一、岗位职责

1、负责厂区生产、生活用电及供电系统的正常运行。

2、负责厂区动力、照明线路的维修和维护保养；

3、负责机器的维护保养和正常运行；

4、负责电气设备的故障处理和定期检修；

5、负责供电过程中出现的故障和异常处理。

二、任职资格

1、45岁以下，持有高低压电工证，具有3年以上同岗位工作经验，有医化行业工作经验者优先；

2、熟悉电气设备的基本理论和安全技术要求，对强电具有丰富的实际操作经验，熟悉电气控制与机械设备的接口关系，熟悉电气设备的维护和保养基本程序，能够独立解决电器的故障；

3、了解生产环境的用电因素、重要用电因素和相关的消防知识；

4、了解用电适用的有关法律法规；

5、持有高低压电工证、登高证。

6、会焊接操作。持有焊接作业操作证优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-7千

招聘岗位：苯乙烯装置操作工

1. 良好的职业素养；

2. 能适应倒班作业，上二休二；

3．大专及以上学历，化工相关专业优先；

4．年龄：男性，40岁以下。

薪酬待遇及福利：

1．月薪：4000-7000元

（底薪＋超额工资＋夜班津贴＋高温补贴＋工龄工资）；

2．公司为员工购买五险一金；

3．提供宿舍，拎包入住，电器家具齐全，两人一间；

4．吃饭免费，一日四餐，通勤免费，班车接送。

5. 带薪年休假、节日福利、各类津贴齐全；

6．公司提供系统的培训并安排合适的晋升。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-6千

岗位职责：
1、对班长和主操作员负责，服从班长及主操作员的工作安排。协助主操作员完成操作工作；
2、对本岗位的设备、仪表、操作工具及安全消防器材等，应当管好、用好、维护保养好；
3、认真执行巡回检查制度，按照规定的巡检路线和内容进行巡检，并且要及时发现处理生产中的各种异常情况；
4、认真填写设备运行记录，工艺操作记录；
5、保持本岗位环境卫生干净整洁，做到物品摆放整齐，地面洁净无杂物，通道畅通无阻；
6、负责配合工作现场的安全管理，对外来施工人员的出入证、工作票进行检查，不符合规定的有权停止其施工。一切外来身份不明人员禁止进入生产部工作现场；
7、具备化工操作经验、化工精馏操作、锅炉操作优先。
任职资格：
1、16-40周岁，男女不限；
2、高中及以上学历,有1-3年化工工作经历；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。
（本公司为央企控股的国有企业，提供一日三餐及公租房单间住宿福利，入职即购买五险一金，诚挚欢迎您的投递。）