• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1万

1.大专以上学历
2.良好的沟通，协调，谈判能力强，思维逻辑清晰
3.开发新客户，维护老客户的合作
4.有玻璃行业经验优先
性别：性别不限
薪资待遇：薪资10w+
年龄95后，优秀者可放宽年龄限制

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千

岗位职责：
1、负责工程维修部电焊、安装等日常工作；
2、会亚弧焊，能焊接不锈钢、铝等材料。

任职资格：
1、技校以上学历；
2、五年以上相关电焊，铆焊经验；
3、持焊工、电工操作证；
4、能吃苦耐劳。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-1万

岗位职责：
1、制定电梯设备管理的各种规章制度，出具设备、设施巡检表，并推进其贯彻执行；
2、保障设备的正常运行，及设备管理、维护、维修、保养, 确保工程顺利完成；
3、定期组织工程机动设备管理检查、考核；
4、组织或参与重大设备事故的处理；
5、组织审定技措、检修方案，参与竣工验收；
6、负责部门员工的日常管理、考核，安全教育等知识的培训及技术管理和指导

任职资格：
1、高中及以上学历，机械、工程、自动化等相关专业；
2、2年以上动力设备维护管理工作经验，有电梯设备管理经验者优先；
3、熟悉电梯设备管理流程，精通相关工程机械维修保养；
4、有出色的设备管理经验和人员管理经验，综合分析能力强，制度建设能力强，具有出色的组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神；
5、具有极强的责任心。
安徽佳运电梯有限公司
万达写字楼B座0311室
三个月实习期2800元/月、实习期满后3500元/月、以后看个人工作绩效随时调薪。
中秋和春节有福利、春节放假前公司组织员工聚餐同时发放年终奖金红包。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1、负责为用户提供汽车维修、保养、车辆使用的咨询提醒服务；
2、负责车间生产平衡、调度生产、合理安排工作、人员、设备；
3、负责全面贯彻落实厂家售后服务核心流程工作；
4、搜集区域市场信息，为上级提供决策支持；
5、建立、完善客户信息系统；
6、负责建立、完善用户档案，并及时更新；
7、负责接待用户、对用户车辆进行故障诊断，索赔初步鉴定与用户达成协议等工作；
8、负责向用户咨询服务；
9、负责向维修技师传达用户的想法，描述车辆的故障形态，分配维修工作任务；
10、负责交车工作，帮助用户结算，维修项目和发票的解释工作；
11、其他上级安排的工作工作。

任职资格：
1、教育背景：中专以上文化程度， 汽车或汽车维修等相关专业；
2、工作经验：应届毕业生亦可；
3、知识和技能要求：
1) 有汽车理论、汽车构造知识及维修和营销常识；
2) 具有计算机使用技能；
3) 具有一定的管理经验及组织协调能力；
4) 有一定的维修经验，能够准确地判断故障原因，并能准确估算维修价格及维修时间；
5) 具备较强的人际沟通能力，能妥善处理顾客的抱怨。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-1万

岗位职责：
1、负责提供给客户和保险公司事故车的报价；
2、负责与保险公司在维修事故车前的条款和状况谈判；
3、负责与服务顾问之间的交流来跟踪事故车的维修状况；
4、在事故车完工3天之前负责通知保险公司和客户。

任职资格：
1、具有2年以上汽车方面工作经验；
2、良好的沟通能力、理解说明资料和信息的能力；
3、在环境改变时能接受额外的或不同的工作；
4、善于学习并运用新信息、新工具和新工艺而无需花费过多资源和时间。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 25-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1、了解工厂建筑线路布局，设备使用情况；
2、能够依照线路及设备情况制定检查周期及检修计划；
3、能够独立完成日常检修工作；
4、有沟通能力，能够与维保设备的厂家人员进行沟通，并协助完成维保工作；
5、有安全意识和预见性，责任心强，能够对本职工作提出建议；
6、领导安排的其他工作。

任职资格：
1、初中以上学历，有2年以上电工相关经历，持电工证，会看图纸；
2、能吃苦耐劳，协调配合及服务意识强。 长白班

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

主要生产新能源材料，操作机器为主，人工辅助，车间需要穿分体式静电衣
招聘后期骨干人员，储备干部，储备干部，企业管理人性化
工作餐免费（每天提供五餐），住宿免费，宿舍全下铺，水电均摊

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-7千

岗位职责：
1、本岗位承担产品加工任务；
2、严格执行本岗位的工艺规程；
3、严格执行生产现场管理的各项要求制度；
4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务，认真执行质量检验制度确保产品质量，并对加工质量负责；
5、精心维护和保养所用设备及工具、夹具、量具、仪器，随时检查是否在检定有效期内，严禁超期使用；
6、遵守操作规程认真填写各项记录，做到安全文明生产。

任职资格：
1、16-40周岁，男女不限；
2、学历不限,有无工作经验均可报名；
3、身体健康(无传染疾病、精神性疾病等) 、无犯罪前科。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5.5千-6.5千

岗位职责：操作机器为主，人工辅助，车间需要穿分体式静电衣，招聘后期骨干人员，储备干部，储备干部，企业管理人性化
工作餐免费（每天提供五餐），住宿免费，宿舍全下铺，水电均摊

年龄18-40岁（可以适当放宽）男女不限，

工作时间：8-8，12小时两班倒，一周转一次班，全勤26天班
任职资格：

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 3千-9千

岗位职责：
1.负责物流供应链业务的运营管理，包括运输、贸易、货场管理和仓储管理等相关工作；
2.协助开发潜在客户和目标客户，挖掘市场潜力，建立并维护客户关系；
3.负责货物的跟踪工作，与承运商和供应商密切合作，及时反馈货物在途情况，解决配送过程中的异常情况。核对货物货款，进行结算、开票和收款等工作，确保费用的准确性和及时性；
4.配合团队完成其他相关工作和部门的日常经营管理工作。
任职条件：
1.年龄45周岁以下；
2.专科及以上学历，物流管理等相关专业优先；
3.具有1年以上供应链或三方物流业务相关的工作经验者优先；
4.熟练使用各种办公设备及办公软件。

薪资待遇：
综合薪酬3000-9000元/月，薪酬构成包括基本工资、绩效工资、业务提成和年度奖金，不含工会福利及公司缴纳的“四险一金”部分。双休，执行国家法定节假日，带薪休假。