安徽瑞海船舶管理有限公司

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 18-50
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 1.1万-1.5万

职位信息
工作内容：负责员工生活区域民用电维修，设备动力及配电转换、发电机组的维护维修。懂得电力基本安全操作规范，持有低、高压操作证，具有一定的应急维修经验。
任职资格：年龄18-50，身体健康，无传染性疾病，能适应出差。每天工作八小时制，无重体力劳动，工作轻松。有在公司长期稳定发展的打算。 公司发放过年过节等福利费用，有年假； 退伍军人优先录取。工资11000—15000。工资逐年递增，另有奖金补贴。公司提供良好的福利待遇和社会保险,期待你的加入! 请仔细阅读招聘内容。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千·13薪

岗位职责:
1、负责维保技术新人的培养培训；
2、负责宣贯电梯的操作规范、安全管理制度等；
3、负责维保维修的调度、大修的技术指导等。
4、其他维保支持工作。
任职资格:
1、中专以上学历，拥有3年以上的电梯维保经验；
2、 工作责任心强，并拥有良好的团队精神；
3、良好沟通能力，且善于组织团队学习；
4、必须具备电梯操作证，有过电梯大修的经验。

上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00 双休 五险一金

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

1）工作职责：
负责公司所承接电梯维保业务的日常保养，能独立从事维修工作者优先；
2）任职要求：
男性，身体健康、诚实稳重、能吃苦、责任心强；
具有机械或者电气专业基础者优先，从事过电梯维保工作者优先。
3）工作地址：
公司总部地址在“合肥市习友路与香樟大道交口“深港城”3号楼”
包住宿，4000-6000+提成，五险一金 ，目前我公司高新区、经开区、肥东均招技师，有兴趣可以拨打15922428487

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 不限
• 月　　薪： 3千-5千

岗位职责：
1.服从师傅的工作安排；
2.协助师傅对小区电梯维修、验收和接管工作；
3.愿意学习电梯事故抢修工作；
4.完成领导或者师傅交办的其他相关工作任务；

任职资格：
1.中技及以上学历，机械或机电等专业优先。
2.有电梯维保经验和持T证者优先；
3.吃苦耐劳、有进取心；
4、退役军人优先。

用工形式：劳务派遣
福利：五险 商业险 提供住宿

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 6千-7千

岗位职责：
1.服从本部门主管工作的安排；
2.协助建立健全电梯设备档案；
3.协助小区电梯验收和接管工作；
4.制定负责区域的日常工作计划；
5.负责电梯事故抢修工作；
6.制定审核本部门费用支出账务，制定增收节支计划；
7.完成总公司交办的其他相关工作任务；

任职资格：
1.高中及以上学历，机械或机电专业优先。
2.有2年以上电梯维保及电梯管理经验；
3.必须持有电梯安装维修作业证（T）；
4.了解电梯的法律法规和政府监管要求；
5.了解电梯保养维修技术；
6.清楚电梯行业某个或多个电梯品牌特性，能够基本掌握普通电梯系统及主要设备技术参数和电梯维保操作流程；
7.退役军人优先。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 20-45
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-4.5千

岗位职责：
确保酒店的采暖、通风、空调和冷冻系统的维护保养工作符合工程操作标准。
按照现定的时间表，清洁全部风柜、盘管风机、冰箱、冷柜和冷库以及窗式或分体式空调及展示柜的过滤器、蒸发器盘管和冷凝器盘管。
确保与其工种有关的工作单进行迅速、精确、精心、经济和有效率地工作。
保持工作区域干净和整洁。
帮助其他员工一起进行机器维修工作。
完成所有空调和冷冻设备的维修工作后，在工作日志和设备档案卡做好记录
在所有空调和冷冻设备出现异常情况，立即汇报值班工程师。
当遇到问题时，可请教领班、值班工程师、副总工程师和工程总工程师。
当工作需要时，要加班或换班。
依照标准维护保养程序进行维护。
执行工程总工程师指派的其它任务。
接到紧急召唤后，带领应急小组去处理情况。

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 4千-6千

1、35周岁以下；
2、有中央空调、冷却塔及末端设备的安装、调试及维护工作经验；
3、退役军人优先；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 7千-1.2万

岗位职责：
1.负责本部门员工工作的安排；
2.负责建立健全电梯设备档案；
3.负责小区电梯验收和接管工作；
4.负责制定各项目的日常工作计划，以及电梯的大、中修计划和实施方案；
5.制定本部门员工展行各岗位职责，规章制度和安全操作规程的执行情况；
6.组织本部门员工进行技术培训；
7.负责组织电梯事故抢修工作；
8.制定审核本部门费用支出账务，制定增收节支计划；
9.完成总公司交办的其他相关工作任务；

任职资格：
1.专科及以上学历，机械或机电专业。
2.有8年以上电梯维保及电梯管理经验；
3.必须持有电梯安装维修作业证（T）；
4.了解电梯的法律法规和政府监管要求；
5.熟悉电梯保养维修技术；
6.清楚电梯行业相关电梯品牌特性，能够掌握普通电梯系统及主要设备技术参数和电梯维保操作流程；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 8千-1.2万

岗位职责：
1.负责本部门员工工作的安排；
2.负责建立健全电梯设备档案；
3.负责小区电梯验收和接管工作；
4.负责制定各项目的日常工作计划，以及电梯的大、中修计划和实施方案；
5.制定本部门员工展行各岗位职责，规章制度和安全操作规程的执行情况；
6.组织本部门员工进行技术培训；
7.负责组织电梯事故抢修工作；
8.制定审核本部门费用支出账务，制定增收节支计划；
9.完成总公司交办的其他相关工作任务；

任职资格：
1.专科及以上学历，机械或机电专业。
2.有8年以上电梯维保及电梯管理经验；
3.必须持有电梯安装维修作业证（T）；
4.了解电梯的法律法规和政府监管要求；
5.熟悉电梯保养维修技术；
6.清楚电梯行业相关电梯品牌特性，能够掌握普通电梯系统及主要设备技术参数和电梯维保操作流程；

• 性别要求： 不限
• 年龄要求： 不限
• 工作性质： 全职
• 月　　薪： 5千-8千

岗位职责：
1、空调/电梯/锅炉上门安装、维修工；
2、负责空调/电梯/锅炉系统及配套设施的维修、保养；
3、服从工程经理、领班工作安排，认真完成工作任务。

任职资格：
1、初中以上文化程度；
2、有空调/电梯/锅炉工种上岗证书,2年以上工作经验；
3、具有良好的团队合作能力，执行能力强。